672 articole despre reduceri in Legislatiamuncii.ro

ARTICOLE

672 articole gasite la cautarea dupa cuvantul "reduceri"

Reducerea activitatii angajatorului trebuie sa dureze cel putin 30 de zile lucratoare pentru ca acesta sa poata lua masura reducerii programului de lucru de la 5 la 4 zile pe saptamana. Angajatorul stabileste perioada pentru care aplica reducerea pogramului de lucru si ulterior poate reveni in...
14-Nov-2024 Citeste mai mult
Va reamintim ca, potrivit Codului Muncii, prin art. 52, se prevede ca: Art. 52. [suspendarea din initiativa angajatorului] (1) Contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa angajatorului in urmatoarele situatii: a) pe durata cercetarii disciplinare prealabile, in conditiile legii...
29-Oct-2024 Citeste mai mult
Fara doar si poate, intr-o piata a muncii atat de dinamica precum cea din 2024, retentia angajatilor este un element cheie. Nu putine sunt companiile care angajeaza specialisti in recrutare si selectie, tocmai pentru a tria mai bine personalul si a reusi sa le inspire motivatia de a lucra intr-un...
25-Oct-2024 Citeste mai mult
Incepem prin a va mentiona ca, potrivit legii in cauza, adica art. 17 din Legea 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca se prevad urmatoarele:   (1) In vederea stabilirii dreptului de indemnizatie de somaj, somerii prevazuti la art. 16 lit. a) sunt...
17-Oct-2024 Citeste mai mult
  Premierul Marcel Ciolacu si reprezentantii sindicatelor si patronatelor au agreat, in data de 16 octombrie, cresterea salariului lunar minim brut pe tara garantat in plata la 4.050 de lei, incepand cu luna ianuarie 2025. Prim-ministrul Marcel Ciolacu si Ministrul Muncii si Solidaritatii Sociale,...
17-Oct-2024 Citeste mai mult
Va reamintim ca, potrivit art. 52 alin. (3) din Codul muncii: In cazul reducerii temporare a activitatii, pentru motive economice, tehnologice, structurale sau similare, pe perioade care depasesc 30 de zile lucratoare, angajatorul va avea posibilitatea reducerii programului de lucru de la 5 zile la...
03-Oct-2024 Citeste mai mult
"Un angajator a fost nevoit sa concedieze individual mai multi angajati avand in vedere probleme financiare pe care le are in acest moment. Printre cei concediati se afla si persoane cu grad accentuat de handicap. Va rog sa ne spuneti ce drepturi suplimentare trebuie acordate angajatilor in cauza...
27-Sep-2024 Citeste mai mult
Potrivit autoritatilor, fondurile de pensii private din Romania au cumulat active in cuantum de 148,6 miliarde lei la finalul lunii iunie 2024, in crestere cu 30% comparativ cu aceeasi perioada a anului anterior si cu 13% raportat la finalul lunii decembrie 2023. Aceste informatii au fost cuprinse...
24-Sep-2024 Citeste mai mult
Vesti bune pentru romani, castigul salarial mediu net a crescut la 5.242 lei in luna iulie 2024, fiind mai mare cu 66 de lei, respectiv 1,3%, fata de luna iunie 2024. Precizam ca, la randul sau, castigul salarial mediu brut a ajuns in iulie la 8.580 lei, in crestere fata de luna precedenta cu 100...
12-Sep-2024 Citeste mai mult
Concedierea colectiva reprezinta o disponibilizare masiva de personal dictata de motive economice si efectuata in decursul unei perioade determinate de timp. Se mai numeste si "disponibilizare".   Va reamintim ca la data de 25 decembrie 2022 a fost publicata in Monitorul Oficial...
12-Sep-2024 Citeste mai mult
"In conditiile in care un salariat are contractul de munca suspendat conf. art.52, alin.3, intr-o singura zi, si ulterior (dupa inregistrarea in Revisal) aduce un concediu medical pe o perioada care include si ziua respectiva suspendata, ce primeaza: concediul medical sau suspendarea initiala?" ...
28-Aug-2024 Citeste mai mult
Castigul salarial mediu net a crescut la 5.176 lei in luna iunie a acestui an, fiind mai mare cu 58 lei (+1,1%) fata de mai 2024, potrivit informatiilor publicate in data de 12 august de Institutul National de statistica (INS). Castigul salarial mediu brut a fost 8.480 lei, cu 125 lei (+1,5%) mai...
12-Aug-2024 Citeste mai mult
"Va rog sa precizati daca reducerea temporara a programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe saptamana influenteaza vechimea in munca."   Raspunsul specialistului:    Chiar daca vechimea in munca si stagiul de cotizare in sistemul public de pensii sunt notiuni distincte, in speta...
02-Aug-2024 Citeste mai mult
Dragi manageri HR, in aceasta vara dorim sa va ajutam sa fiti la curent cu modificarile si noutatile momentului in resurse umane si legislatia muncii.    Asa ca am pregatit o serie de REDUCERI fara egal, care ii vor ajuta pe toti specialistii in domeniu. Concret, avem o serie de reduceri de...
31-Iul-2024 Citeste mai mult
Va reamintim ca, potrivit Codului Muncii, un contract de munca poate inceta de drept, in situatiile mentionate in cadrul art.56. Conform Legii nr. 53/2003, un contract individual de munca (CIM) se va incheia in urmatoarele contexte: Incetarea contractului de munca. Ce prevede Codul Muncii (1)...
17-Iul-2024 Citeste mai mult
"Sunt Specialist Resurse Umane la firma X department Hr.Departamentul Hr mai are o functie de Manager Hr, ocupata de o colega care in momentul de fata este in concediu crestere copil. S-a dat dispozitia de a se desfiinta postul de manager resurse umane sau de a se desfiinta departamentul HR In...
05-Iul-2024 Citeste mai mult
Conform unui studiu recent, aproape trei sferturi dintre romani (74%) percep inflatia ca principalul motiv pentru care vor cheltui mai mult in urmatoarea jumatate de an.   Aceste informatii reies dintr-un sondaj publicat recent de PwC, observa Agerpres.   Rezultatele cercetarii PwC Voice of...
02-Iul-2024 Citeste mai mult
Va informam ca un numar de 4.748.274 de pensionari era inregistrat in aprilie 2024 in Romania, cu 4.274 persoane mai putine comparativ cu luna precedenta, iar pensia medie a fost de 2.248 de lei.   Aceste date au fost centralizate si date publicitatii de Casa Nationala de Pensii Publice (CNPP)....
07-Mai-2024 Citeste mai mult
"Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un...
25-Apr-2024 Citeste mai mult
"Daca o salariata are grupa I de munca -10 ani si nascuti si crescuti 2 copii, varsta standard de pensionare se reduce cu cat ( grupa I - 5 ani si nastere copiii 1 an)?"   Raspunsul specialistului:    Intrucat in cuprinsul intrebarii nu se precizeaza ce legislatie este avuta in vedere,...
03-Apr-2024 Citeste mai mult
"Pentru o angajata cu contract individual de munca, care intentioneaza sa depuna dosar de pensie pentru limita de varsta cu stagiu de cotizare complet la inceputul lunii aprilie ce venituri se iau in considerare la stabilirea cuantumului pensiei? Se vor lua in considerare primele si alte adaosuri...
27-Mar-2024 Citeste mai mult
Titlul V CAPITOLUL I - Reguli generale CAPITOLUL II - Comitetul de securitate si sanatate in munca CAPITOLUL III - Protectia salariatilor prin servicii medicale CAPITOLUL I Reguli generale Art. 175. – (1) Angajatorul are obligatia sa asigure securitatea si sanatatea salariatilor in toate...
18-Mar-2024 Citeste mai mult
Actualizare 2024: Precizam ca noua Lege a pensiilor, adoptata in procedura de urgenta si publicata in M. Of. nr. 1089 din 4 decembrie 2023, urmeaza a inlocui Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice si Legea nr. 127/2019 privind sistemul unitar de pensii publice (aceasta din...
15-Mar-2024 Citeste mai mult
Legea 319/2006 privind protectia si securitatea muncii, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 646 din 26 iulie 2006. Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege.   Cuprins Legea 319/2006 CAPITOLUL I - Dispozitii generale CAPITOLUL II - Domeniu de aplicare CAPITOLUL III -...
07-Mar-2024 Citeste mai mult
Primavara incepe cu o veste pe care Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale (MMSS) o anunta cu mare bucurie: decalajele salariale dintre femei si barbati sunt tot mai reduse. De asemenea, numarul femeilor care acced pe functii de conducere este tot mai mare in Romania, dupa cum arata datele...
01-Mar-2024 Citeste mai mult
Companiile economice din Romania au beneficiat de ajutoare de stat platite in cursul anului 2023 in valoare totala de circa 29,5 miliarde lei, aproximativ 2% din Produsul Intern Brut anual, procent care se inscrie in trendul european.   ”Guvernul pe care il conduc urmareste ca pe langa...
27-Feb-2024 Citeste mai mult
Vesti bune pentru salariatii romani, avand in vedere ca reglementarea preturilor la energie si la unele alimente a condus la o reducere, in medie, cu 11% a costurilor cu bunurile si serviciile necesare unui trai decent, pentru o familie cu doi copii, respectiv cu 1.118 lei/luna.   Potrivit...
27-Feb-2024 Citeste mai mult
Va reamintim ca Hotararea Guvernului 970/2023 intra in vigoare la 17 aprilie 2024, data de la care angajatorii, indiferent de numarul de salariati, au obligatia sa aiba reglementata o Procedura interna sau un Ghid privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a...
27-Feb-2024 Citeste mai mult
Va informam ca mediul de afaceri a fost stabil in 2023, numarul de insolvente a urcat la 6.650, comparativ cu 6.649 in 2022, insa numarul de companii active a fost mai mare.   Aceste informatii au fost oferite de Tiberiu Chesoi, manager departament daune, Coface Romania, in cadrul unei...
22-Feb-2024 Citeste mai mult
Stabilitatea economica si fiscala, transformarea digitala a statului roman in paralel cu restructurarea, valorificarea fondurilor europene pentru sustinerea sectoarelor care aduc plus-valoare economica au fost principalele teme de discutie abordate de prim-ministrul Marcel Ciolacu in dialogul cu...
17-Ian-2024 Citeste mai mult
Vesti bune pentru salariatii romani, castigul salarial mediu net in luna noiembrie 2023 a ajuns la 4.765 lei, in crestere 1,6%, respectiv cu 73 de lei, fata de luna octombrie 2023.   Aceste informatii au fost publicate in data de 12 ianuarie, de catre Institutul National de Statistica (INS).  ...
12-Ian-2024 Citeste mai mult
Prevenirea reprezinta o notiune esentiala in domeniul SSM, referitoare la ansamblul de dispozitii sau masuri luate sau prevazute in toate etapele procesului de munca, in scopul evitarii sau diminuarii riscurilor profesionale. Pentru prevenirea accidentelor de munca si a bolilor profesionale,...
13-Oct-2023 Citeste mai mult
Va reamintim ca, potrivit art. 40 alin. (1) lit. e) din Codul muncii, intre drepturile angajatorului se numara si acela de a constata savarsirea abaterilor disciplinare si de a aplica sanctiunile corespunzatoare, potrivit legii, contractului colectiv de munca aplicabil si regulamentului intern. ...
13-Oct-2023 Citeste mai mult
Ce inseamna suspendarea contractului de munca? Suspendarea contractului individual de munca nu a fost niciodata un subiect simplu si nici macar unul preferat de profesionistii din dreptul muncii.   Codul Muncii aloca 6 dintre cele mai importante articole din tot cuprinsul sau acestui subiect...
29-Sep-2023 Citeste mai mult
Va informam ca Blocul National Sindical (BNS) propune Guvernului Romaniei ca salariul minim din constructii sa se majoreze la 4.600 de lei brut, iar in agricultura acesta sa creasca la 3.500 lei brut. De asemenea, BNS a precizat ca ambele masuri pot fi adoptate prin Ordonante de Urgenta.   ...
29-Sep-2023 Citeste mai mult
"Reducerea la cumparaturi acordata de angajator salariatilor sub forma de bonus pe cardul de fidelitate se va evidentia in D112 la sectiunea E3_60 sau E3_44?"   Raspunsul specialistului:    Conform Instructiunilor de completare a formularului 112 "Declaratie privind obligatiile de plata a...
26-Sep-2023 Citeste mai mult
Vesti bune in ceea ce priveste salariile romanilor, avand in vedere ca un proiect de lege postat recent pe site-ul Ministerului Muncii si Solidaritatii Sociale propune ca salariul minim brut sa fie de 3.300 de lei, incepand cu 1 octombrie.   Concret, daca propunerea aflata in transparenta...
21-Sep-2023 Citeste mai mult
Castigul salarial mediu net a fost 4.565 lei in iulie, in scadere cu 35 lei (-0,8%) fata de luna anterioara, valoarea cea mai mica fiind in hoteluri si restaurante.   Aceste informatii au fost puse la dispozitie de catre Institutul National de Statistica (INS).   In luna iulie 2023, castigul...
12-Sep-2023 Citeste mai mult
Concedierea unui angajat poate atrage dupa sine consecinte grave daca nu respecta intocmai legea. Reglementarile in vigoare iau apararea salariatului ori de cate ori se constata si cea mai mica neregula din partea angajatorului.    De ce sa riscati bunastarea si viitorul companiei? Riscati sa...
06-Sep-2023 Citeste mai mult
  "Reducerea la cumparaturi acordata de angajator salariatilor sub forma de bonus pe cardul de fidelitate se va evidentia in D112 la sectiunea E3_60 sau E3_44?"   Raspunsul specialistilor:    Conform Instructiunilor de completare a formularului 112 "Declaratie privind obligatiile de plata...
21-Aug-2023 Citeste mai mult
"La negocierea CCM dorim sa stim daca este conform legii urmatoarea exprimare "(44) Partile de comun acord hotarasc ca, in conditiile in care din motive obiective, Angajatorul va decide ca este necesara reducerea sau intreruperea temporara a activitatii, Societatea poate acorda un concediu fara...
17-Aug-2023 Citeste mai mult
"Avem o salariata care ne-a solicitat concediu de ingrijitor pentru copilul ei in varsta de 12 ani. L-a solicitat pentru a merge cu copilul la kinetoterapie, ca urmare a trimiterii medicului ortoped, deoarece copilul a avut un picior fracturat in 3 locuri si a avut piciorul in gisp. Pentru aceasta...
07-Aug-2023 Citeste mai mult
Daca Guvernul va decide eliminarea facilitatilor fiscale, salariul minim net al lucratorilor din sectorul contructiilor se va diminua cu 780 de lei, a declarat presedintele Blocului National Sindical, Dumitru Costin, in data de 19 iulie.   Conform Agerpres:   "Odata cu eliminarea acestor...
20-Iul-2023 Citeste mai mult
Va informam ca, potrivit specialistilor, contractul colectiv de munca este conventia incheiata in forma scrisa intre angajator/organizatia patronala, pe de o parte, si angajati/lucratori reprezentati prin organizatii sindicale sau reprezentantii alesi ai angajatilor/lucratorilor, de cealalta...
17-Iul-2023 Citeste mai mult
Despre faptul ca legislatia muncii si domeniul resurselor umane se afla intr-o perpetua schimbare in ultimul an, sigur ati aflat deja. Dar probabil ca exista aspecte care inca va dau batai de cap, iar ca manager HR este imperios necesar sa intelegi foarte bine modificarile.   Tocmai de aceea,...
03-Iul-2023 Citeste mai mult
"Care sunt conditiile legale (activitate, perioada, etc.) in care o societate poate acorda somaj tehnic (platit de societate) angajatilor sai?"   Raspunsul specialistilor:    Conform art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii, contractul individual de munca poate fi suspendat “in cazul...
30-Iun-2023 Citeste mai mult
Litigiile de munca au fost dintotdeauna subiecte de interes major pentru angajatori si responsabili cu legislatia muncii si HR. Si evident ca lucrurile nu au cum sa ne surprinda pentru ca orice litigiu de munca reprezinta un factor destabilizator pentru companie, intr-o masura mai mica sau mai...
20-Iun-2023 Citeste mai mult
Vesti bune in ceea ce priveste veniturile medii, in contextul in care acestea au fost in crestere si in luna aprilie, potrivit Institutului National de Statistica (INS). Concret, castigul salarial mediu net pe economie a fost de 4.564 de lei in aprilie 2023, in crestere cu 10 lei (+0,2%) fata de...
13-Iun-2023 Citeste mai mult
"Avem un salariat care a primit decizia privind acordarea pensiei militare de stat-Pensie Limita de Varsta- Legea nr.223/2015 art. 21 alin. (3) Intrebarea mea este daca ii desfac contractul individual de munca sau isi continua activitatea in baza aceluiasi CIM."   Raspunsul specialistului:   ...
07-Iun-2023 Citeste mai mult
Ordonanta de urgenta nr. 34/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum si pentru modificarea si completarea unor acte normative a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 415 din 15.05.2023.   Concret, se au in vedere anumite masuri pentru a reduce povara fiscala,...
16-Mai-2023 Citeste mai mult
Schiteaza planul de afaceri   Primul pas este intocmirea unui plan de afaceri. Chiar daca nu planuiesti sa dezvolti o franciza sau nu vrei sa te extinzi mai mult decat o afacere de familie, tot este recomandat sa schitezi cateva idei legate de directia magazinului. Iata cateva intrebari la care...
02-Mai-2023 Citeste mai mult
Vesti bune in ceea ce priveste luna aprilie, in contextul in care specialistii de la Rentrop & Straton te vor surprinde cu lucrari de exceptie, la preturi imbatabile. Concret, este vorba depre cadoul nostru de Paste pentru cei interesati de legislatia muncii si resurse umane. Va oferim reduceri de...
07-Apr-2023 Citeste mai mult
"Avem angajati care beneficiaza de o alocatie tehnica calculata ca procent din salariul de baza. aceasta alocatie a fost introdusa cu un act aditional la CIM.Textul este "Alocatie tehnica (procent), ceea ce reprezinta ....(suma). Alocatia se va acorda pe durata ocuparii pozitiei de...
27-Feb-2023 Citeste mai mult
Precizam ca in luna decembrie 2022, castigul salarial mediu brut a fost 7107 lei, cu 428 lei (+6,4%) mai mare decat in luna noiembrie 2022. De asemenea, castigul salarial mediu net a fost 4.398 lei, in crestere cu 257 lei (+6,2%) fata de luna noiembrie 2022.   Valorile cele mai mari ale...
13-Feb-2023 Citeste mai mult
UPDATE 2023:   Va reamintim ca valoarea punctului de pensie s-a majorat, de la 1 ianuarie 2023, la 1.785 lei, de la 1.586, iar din anul 2024, valoarea sa va creste cu rata medie anuala a inflatiei, la care se adauga 50% din cresterea reala a castigului salarial mediu brut realizat,...
02-Feb-2023 Citeste mai mult
UPDATE 2023:   Aceasta masura a fost amanata, avand in vedere ca legea nr. 127/2019 nu a inceput sa produca efecte in 2021, desi era publicata in Monitorul Oficial, asa cum fusese preconizat.  Desi trebuia sa se aplice incepand cu 1 septembrie 2021, termenul a fost amanat pentru 1 septembrie...
02-Feb-2023 Citeste mai mult
"Va rog sa ma ajutati cu un calcul pt un salariu care include, ca si beneficiu salarial, reducerea pe care o primeste un salariat, in fiecare luna, pt cumparaturile efectuate in magazinele proprii ale angajatorului, cu un card de reducere de 10%. La ce categorie de beneficiu se incadreaza si ce...
25-Ian-2023 Citeste mai mult
UPDATE 2023: La art. 3^1 alin. (1) din OUG nr. 132/2020, cu modificarile si completarile ulterioare s-a stabilit ca Dispozitiile art. 1 si 3 se aplica si dupa expirarea perioadei prevazute la art. 1 alin. (1), incepand cu data de 8 iunie 2022, dar nu mai tarziu de 31 decembrie 2022.   Avand...
16-Ian-2023 Citeste mai mult
"Un salariat are o penalizare de 10% din salariul de incadrare pe o perioada de 3 luni, e corect sa se inregistreze pe statul de plata ca penalizare la retineri din salariu, in nota contabila apare ca si retinere salariala in acest caz cum se evidentiaza in Contabilitate? Fiind o penalizare de 10%...
23-Dec-2022 Citeste mai mult
Prin absolvent al unei institutii de invatamant se intelege persoana care a obtinut o diploma sau un certificat de studii, in conditiile legii, in una dintre institutiile de invatamant gimnazial, profesional, special, liceal, postliceal sau superior, de stat ori particular, autorizat sau acreditat...
26-Oct-2022 Citeste mai mult
"Un salariat are o penalizare de 10% din salariul de incadrare pe o perioada de 3 luni, e corect sa se inregistreze pe statul de plata ca penalizare la retineri din salariu, in nota contabila apare ca si retinere salariala in acest caz cum se evidentiaza in Contabilitate? Fiind o penalizare de 10%...
13-Oct-2022 Citeste mai mult
Conform studiilor realizate de Institutul National de Statistica (INS), castigul salarial mediu brut a fost 6.405 lei, in luna iulie, cu 8 lei (-0,1%) mai mic fata de luna anterioara, in timp ce salariul mediu net a fost de 3.975 lei, in usoara scadere, respectiv cu doi lei (-0,1%) raportat pe...
12-Sep-2022 Citeste mai mult
Legislatia muncii, dar si Codul Fiscal se schimba tot mai des in ultima vreme, ceea ce poate crea probleme managerilor HR, dar nu numai.   Tocmai de aceea dorim sa va anuntam ca, in perioada 12-15 septembrie 2022, Hotel Europa din Eforie Nord va gazdui Seminarul National de Legislatia Muncii,...
23-Aug-2022 Citeste mai mult
Potrivit legii 307/2006, apararea impotriva incendiilor reprezinta ansamblul integrat de activitati specifice, masuri si sarcini organizatorice, tehnice, operative, cu caracter umanitar si de informare publica, planificate, organizate si realizate potrivit prezentei legi, in scopul prevenirii si...
18-Aug-2022 Citeste mai mult
Masura kurzarbeit prevede posibilitatea reducerii timpului de munca a salariatilor cu cel mult 80%, urmand ca pe durata in care timpul de munca este redus ei sa beneficieze de o indemnizatie de 75% din diferenta dintre salariul de baza brut prevazut in contractul individual de munca si salariul de...
29-Iul-2022 Citeste mai mult
In luna aprilie 2022, castigul salarial mediu brut a fost 6443 lei, cu 42 lei (+0,7%) mai mare decat in luna martie 2022. Salariul mediu net a fost 3.967 lei, in crestere fata de luna precedenta cu 30 lei (+0,8%). Valorile cele mai mari ale castigului salarial mediu net s-au inregistrat in...
10-Iun-2022 Citeste mai mult
Va informam ca a fost pus in dezbatere publica in perioada 24.05.2022 -02.06.2022 un proiect de Ordonanta de Urgenta privind prelungirea aplicarii in anul 2022 a masurilor prevazute la art. 1 si art. 3 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate...
26-Mai-2022 Citeste mai mult
Va informam ca monitorizarea video a salariatilor in sala de mese sau in locurile destinate fumatului este considerata o masura excesiva. La aceasta concluzie a ajuns Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal, dupa ce a finalizat in luna martie 2022 o...
18-Mai-2022 Citeste mai mult
De la declansarea pandemiei si pana acum, au survenit nenumarate modificari legislative in piata muncii, toate domeniile conexe fiind afectate. Desigur ca acesta a fost principalul motiv, dar au existat si alti factori care au dus la anumite schimbari.   Din fericire, expertii in legislatia...
18-Apr-2022 Citeste mai mult
  Primul pas pe care trebuie sa il faca angajatorul este sa verifice daca sunt indeplinite conditiile legale pentru reducerea programului de lucru.   Astfel, angajatorul trebuie sa verifice daca:           a) face parte dintre categoriile de angajatori pe care Ordonanta de Urgenta a...
18-Apr-2022 Citeste mai mult
Va reamintim ca, potrivit art. 1 alin. (15) si (20) din OUG 132/2020:   (15) Pe perioada de aplicabilitate a masurii prevazute la alin. (1), salariatul beneficiaza de toate celelalte drepturi prevazute in contractul individual de munca sau in contractul colectiv de munca.    (20) Prin...
28-Mar-2022 Citeste mai mult
Despre saptamana de lucru de 4 zile se tot vorbeste de cativa ani, iar experimentele realizate de tari precum Islanda sau Scotia arata ca este foarte eficient. Printre primii care au testat acest concept sunt islandenzii, asa ca intre 2015 si 2019 programul de lucru de 4 zile a devenit litera de...
16-Feb-2022 Citeste mai mult
Va informam ca in luna decembrie 2021, castigul salarial mediu nominal brut a fost 6.327 lei, cu 383 lei (+6,4%) mai mare decat in luna noiembrie 2021. Asadar, salariul mediu net a fost 3.879 lei, in crestere fata de luna precedenta cu 234 lei (+6,4%).   Valorile cele mai mari ale castigului...
11-Feb-2022 Citeste mai mult
Pe langa numeroasele modificari legislative din ultima vreme, legislatia muncii din Romania va suferi anumite modificari sugerate de Parlamentul European. Vorbim despre introducerea unor directive UE obligatorii, asa ca autoritatile noastre vor fi nevoite sa transpuna aceste legi, astfel incat sa...
25-Ian-2022 Citeste mai mult
Optiunile in privinta beneficiilor extrasalariale sunt variate, iar acestea ar trebui sa faca parte din oferta a cat mai multi dintre angajatori. Companiile de toate dimensiunile apeleaza la aceasta metoda pentru recompensarea activitatii sau pentru atragerea specialistilor de top. De asemenea,...
12-Ian-2022 Citeste mai mult
UPDATE 21.12.2021: Este OFICIAL, ordonanta de urgenta nr.130/2021 introduce o modificare la Legea nr. 165/2018 privind acordarea biletelor de valoare in sensul ca biletele de valoare se vor emite doar pe suport electronic. In acest sens, tichetele de masa, tichetele de cresa, tichetele culturale...
21-Dec-2021 Citeste mai mult
"In cadrul unei firme ce are ca activitate principala constructiile, salariatului nu i se retine contributia de asigurari sociale de 3.75% pana in anul 2028. Cand salariatul se pensioneaza, ulterior anului 2028 acest lucru afecteaza in vreun fel calculul pensiei? Salariatul beneficiaza de aceeasi...
21-Dec-2021 Citeste mai mult
"In luna decembrie 2021 aplicam programul kurzarbeit pentru 10 persoane, astfel ca timpul de lucru pentru acestia se reduce la 88 de ore din 176. Distribuirea este facuta astfel: in perioada 2-16 decembrie, 10 salariati sunt pe programul kurzarbeit, ceilalti 35 lucreaza normal. Urmatoarele 11...
06-Dec-2021 Citeste mai mult
Angajatorul are obligatia sa ia toate masurile necesare pentru protejarea vietii si sanatatii salariatilor si sa asigure securitatea si sanatatea salariatilor in toate aspectele legate de munca prin stabilirea unor reguli interne cu privire la:   – protectia, igiena si securitatea in munca; ...
19-Oct-2021 Citeste mai mult
  Ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Raluca Turcan, considera ca Pilonul II de pensii este la fel de important ca cel de stat si ca reducerea la 3,75% a cotei de contributie la fondul de pensii administrat privat a fost o schimbare gresita care, in prezent, afecteaza veniturile actualilor si...
14-Oct-2021 Citeste mai mult
  Care este modul de calcul al fondului de handicap pentru o luna in care au fost si 10 zile de Kurzarbeit?   Raspunsul specialistului:   Conform art. 2 din Instructiunea pentru aplicarea art. 78 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap din...
06-Oct-2021 Citeste mai mult
In 2021 a fost publicata in Monitorul Oficial Legea nr. 58/2021, care a adus noutati importante cu privire la munca flexibila (Kurzarbeit)!    Astfel, aceasta lege modifica OUG nr. 132/2020, principalul act normativ in domeniu, aducand precizari esentiale legate de conditiile in care dvs. si...
06-Oct-2021 Citeste mai mult
  Rapoarte recente arata faptul ca peste 66% dintre firmele mici si mijlocii din intreaga lume au fost afectate financiar de perioadele de lockdown impuse la nivel national. Doar trei din zece astfel de companii au ales sa contracareze criza prin lansarea de noi produse care sa le ajute sa...
04-Oct-2021 Citeste mai mult
Va readucem aminte ca angajatorul are dreptul sa elimine o zi de lucru din durata normala de lucru a salariatilor stabilita saptamanal la 5 zile exclusiv in cazul reducerii temporare a activitatii pentru motivele si cu respectarea perioadei prevazute de lege.    Daca nu exista astfel de motive...
29-Sep-2021 Citeste mai mult
  Ministerul Economiei a facut public un proiect de memorandum care include mai multe masuri de debirocratizare a mediului de afaceri din Romania, din dorinta de a veni in sprijinul angajatorilor si pentru stimularea cresterii fortei de munca.    "Birocratia excesiva reprezinta una dintre...
07-Sep-2021 Citeste mai mult
Guvernul a adoptat joi ordonanta de urgenta care ofera persoanelor care au avut incheiate inainte de instituirea starii de urgenta contracte de drepturi de autor si drepturi conexe o noua forma de sprijin financiar printr-o indemnizatie de 41,5% din castigul salarial mediu brut. Noua indemnizatie...
07-Sep-2021 Citeste mai mult
  O noua propunere emisa de Ministerul Muncii a fost discutata la inceputul acestei saptamani de catre Virgil Popescu, ministrul Energiei, fiind facute referiri la o noua schema de ajutor pentru romanii cu venituri si consum mediu la energia electroca si gazele naturale.      "Ceea ce vrem...
31-Aug-2021 Citeste mai mult
  Va prezentam un tabel al masurilor de urgenta pe perioada crizei COVID-10 care sunt inca aplicabile, dar si al celor care au expirat.  Veti afla in detaliu care sunt acele noi reglementari privind kurzarbeit, totul despre cererea de plata, declaratia pe propria raspundere si lista salariatilor...
02-Aug-2021 Citeste mai mult
  O societate doreste sa isi reduca activitatea in luna august si sa lucrez doar in regim de 75%. In contextul prelungirii starii de alerta, societatea doreste sa recupereze de la AJOFM o parte din bani conform HG 730/08.07.2021 potrivit caruia angajatorii pot decide reducerea timpului/duratei de...
02-Aug-2021 Citeste mai mult
  Profitati de cele mai apreciate lucrari de specialitate din legislatia muncii si HR! Profesionistii in domeniu au acum la dispozitie cele mai bune oferte ale verii, cu REDUCERI explozive de pana la 70%! + TRANSPORT GRATUIT! Descoperiti mai jos unele dintre cele mai bune oferte!      1....
06-Iul-2021 Citeste mai mult
    Hotararea Guvernului nr. 677/2021 privind modificarea Hotararii Guvernului nr. 719/2020 pentru aprobarea procedurii de decontare si de plata a sumelor acordate in baza Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in...
28-Iun-2021 Citeste mai mult
“Prelungirea OUG 211/2020 doar pana la 30 iunie 2021 influenteaza cumva acordarea somajului tehnic dupa data respectiva? Nu se va mai putea acorda somaj tehnic dupa acea data?”   Raspunsul specialistului:   Potrivit art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii, contractul individual de...
11-Iun-2021 Citeste mai mult
Ordonanta de urgenta nr. 44/2021 pentru modificarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii...
08-Iun-2021 Citeste mai mult
Decalarea programului de lucru a societatii cu un numar mai mare de 50 de salariati, in conformitate cu prevederile OUG 132/2020, mai este obligatorie? In ce conditii?   Raspunsul specialistului:   Din analiza dispozitiilor Legii nr.55/2020 se observa ca valabilitatea acesteia, cu exceptia...
28-Mai-2021 Citeste mai mult
Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice de ter minate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii ocuparii fortei de munca, publicata in Monitorul...
19-Mai-2021 Citeste mai mult
Ce documente trebuie sa intocmim, ce interdictii se aplica si pe ce durata se poate aplica masura Kurzarbeit, daca timpul de munca trebuie redus zilnic, daca reducerea poate fi facuta si saptamanal si daca poate fi aplicat la contractele de munca cu timp partial?   Raspunsul specialistului:   ...
28-Apr-2021 Citeste mai mult
Va invitam sa descoperiti toate cadourile si ofertele gandite special cu ocazia Pastelui, pentru a va asigura ca aveti la indemana ghiduri practice de top in legislatia muncii din Romania. Legislatia in continua schimbare, modificarile impuse de pandemie, dificultatile firmelor pot fi depasite mai...
27-Apr-2021 Citeste mai mult
Cele mai apreciate lucrari de specialitate in legislatia muncii si HR va sunt oferite, cu ocazia sarbatorilor pascale, la reduceri majore de pana la 60%, cu transport gratuit. Munca pe care o depuneti, zi de zi, vine cu provocari diverse, iar un pachet de instrumente esentiale de lucru va ajuta sa...
26-Apr-2021 Citeste mai mult
Ordinul nr. 214/2021 al ministrului muncii si protectiei sociale pentru aprobarea modelului documentelor prevazute la art. 53^1 alin. (12) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii a fost publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, Nr. 350/6.IV.2021.   Avand in vedere dispozitiile:      ...
07-Apr-2021 Citeste mai mult
Legea nr. 58/2021 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 211/2020 privind prelungirea aplicarii unor masuri de protectie sociala adoptate in contextul raspandirii coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru modificarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri...
06-Apr-2021 Citeste mai mult
 
Pagina: 1234567»

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]