LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Contract de munca

Contract de munca

Se intampla tot mai DES: Suspendarea activitatii unei companii pe motiv de nerespectare SSM 2019!

Din pacate, foarte multi angajatori nu respecta normele impuse de legislatia romana in ceea ce priveste securitatea si sanatatea in munca, iar din acest motiv multi salariati au fost raniti sau chiar au decedat! Nu este nicio exagerare, ci realitatea din piata muncii 2019. Statisticile ITM arata... mai mult
22-Mar-2019

MODEL decizie de incetare CIM prin acordul partilor si respectarea GDPR, in 2019

Va reamintim ca in cursul anului trecut a intrat in vigoare Regulamentul de Protectie a Datelor cu Caracter Personal (GDPR), ceea ce a dus la necesitatea unei atentii sporite, in ceea ce ii priveste pe angajatori sau manageri HR. Ce trebuie sa faceti dvs., in calitate de manager HR, pentru a nu... mai mult
21-Mar-2019

REVISAL 2019. Se inregistreaza sporul de weekend?

Va reamintim ca, art. 137 alin. (2) din Codul muncii stabileste ca, in situatia in care repausul saptamanal se acorda in alte zile decat sambata si duminica, salariatii vor beneficia de un spor la salariu stabilit prin contractul colectiv de munca sau, dupa caz, prin contractul individual de munca... mai mult
21-Mar-2019

GDPR 2019: Datele de contact sunt considerate informatii cu caracter personal?

De la 25 mai 2018 a intrat in vigoare Regulamentul privind Protectia Datelor cu Caracter Personal (GDPR), ceea ce schimba mult piata muncii din Romania si din intreaga Europa. Astfel, angajatorii vor avea parte de mai multe reguli si norme, care trebuie respectate cu strictete, pentru a scapa de... mai mult
20-Mar-2019

Amenzile acordate de Garda Nationala de Mediu, tot mai mari. ATENTIE la aceste detalii

Va aducem la cunostinta ca Garda Nationala de Mediu (GNM) a realizat peste 4.700 de inspectii doar in primele doua luni ale anului 2019. Controalele au avut loc in domeniul controlului poluarii si in domeniul biodiversitatii, biosecuritatii si ariilor protejate si au fost aplicate 236 de amenzi, cu... mai mult
19-Mar-2019

Perioada MAXIMA de proba, in 2019. Ce prevede Codul Muncii

Dupa cum stii, cel mai cunoscut aspect referitor la perioada de proba este faptul ca angajatorul si angajatul deopotriva pot inceta raporturile de munca printr-o simpla notificare, fara motivare, fara preaviz. Perioada de proba reprezinta o optiune des intalnita in raporturile de munca dintre... mai mult
18-Mar-2019

Egalitatea de sanse intre femei si barbati. Promovarea participarii femeilor pe piata fortei de munca

Romania, Finlanda si Croatia, statele membre care asigura consecutiv presedintia rotativa a Consiliului Uniunii Europene in perioada ianuarie 2019 - iunie 2020, au semnat vineri, la Bruxelles, in marja EPSCO, Declaratia Trio comuna privind egalitatea de sanse intre femei si barbati, document care... mai mult
18-Mar-2019

Noile REGLEMENTARI de legislatia muncii, intrate in vigoare la 1 ianuarie 2019! Explicatiile EXPERTILOR

Dupa cum stiti deja, si acest inceput de an a venit insotit de modificari legislative, iar anumite legi se abroga (ex. HG 1860/2016), altele s-au promulgat de la 01.01.2019 – HG 937/2018, OUG 114/2018 sau HG 714/2018. Cu siguranta aveti ceva dubii privind implementarea lor in practica, mai ales... mai mult
15-Mar-2019

Acordarea unor drepturi la incetarea contractului individual de munca. Cum se va proceda si ce clauza ar trebui inserata in CIM?

Va reamintim ca, in afara clauzelor esentiale prevazute de Codul Muncii, intre parti pot fi negociate si cuprinse in contractul individual de munca si alte clauze specifice. Sunt considerate clauze specifice, fara ca enumerarea sa fie limitativa si se regasesc la art.20 din Legea 53/2003: a)... mai mult
13-Mar-2019

Ministrul Muncii: Toleranta zero pentru munca la negru! Acesta a explicat si de ce nu pot fi marite alocatiile copiilor

In 2019 piata muncii din Romania pare sa infloreasca din nou in contextul in care locurile de munca sunt tot mai numeroase, iar somajul a scazut simtitor, fiind la una dintre cele mai scazute cote din ultimii 25 de ani. Ministrul Muncii, Marius Budai, a explicat de ce fenomenul muncii la negru... mai mult
07-Mar-2019

Costul orar al fortei de munca a CRESCUT! La ce rata a ajuns in ultimul trimestru al anului trecut

Vesti bune pentru romani, in contextul in care costul orar al fortei de munca in forma ajustata (dupa numarul zilelor lucratoare) a inregistrat in trimestrul IV 2018 o rata de crestere de 0,61% fata de trimestrul precedent si de 13,09% fata de acelasi trimestru al anului 2017. Aceste informatii... mai mult
06-Mar-2019

Fisa de post 2019. Ce trebuie sa contina in mod OBLIGATORIU?

Apreciem ca fisa de post presupune enumerarea atributiilor care revin salariatului, reprezentand o concretizare a obligatiilor principale pe care salariatul si le asuma la incheierea contractului individual de munca (CIM), aceasta fiind intocmita de catre fiecare angajator pentru posturile din... mai mult
05-Mar-2019

REVISAL 2019. Cum se procedeaza cand se modifica data de plata a salariului? Se declara in registru?

Va readucem aminte ca la art. 17 alin. (3) lit. k) din Codul muncii este inregistrat salariul de baza, alte elemente constitutive ale veniturilor salariale, precum si periodicitatea platii salariului la care salariatul are dreptul. Asadar, periodicitatea platii salariului la care salariatul are... mai mult
04-Mar-2019

Asociatiile de proprietari sunt guvernate de o noua lege. ATENTIE la Legea nr. 196/2018

Va reamintim ca Legea nr. 196/2018 reglementeaza infiintarea, organizarea si functionarea asociatiilor de proprietari si administrarea condominiilor. Legea nr. 196/2018, un act normativ cu nu mai putin de 110 articole (multe dintre acestea cu numeroase aliniate si litere) si care abroga vechea... mai mult
04-Mar-2019

Incalcarea OBLIGATIEI de modificare a salariului minim in constructii. Care vor fi sanctiunile?

Salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste in bani, fara a include sporuri si alte adaosuri, la suma de 3.000 lei lunar in domeniul constructiilor, pentru un program normal de lucru in medie de 167,333 ore pe luna, in perioada 1 ianuarie 2019 - 31 decembrie 2019. De... mai mult
01-Mar-2019

Proiect in dezbatere publica: Hotararea pentru modificarea prevederilor Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca. Ce se va schimba

In urma cu cateva zile, Ministerul Muncii si Justitiei Sociale a facut public proiectul de Hotarare pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca, aprobate prin H.G. nr. 855/2013. Proiectul de act normativ... mai mult
28-Feb-2019

Cititorii site-ului au evaluat articolele din sectiunea "Contract de munca" cu 3.79 / 5 din 9323 evaluari

Pagina: 12 3 4 5 6 7 8 9 10 11 »

Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

Recomandari
Noutati
Ultima ora

Indemnizatia pentru cresterea copilului 2019 Fisa de pontaj zilnic 2019 Calculator salariu brut/net CAS SI CASS la nivelul salariului minim brut in cazul contractelor cu timp partial de munca PSI: Planul de protectie impotriva incendiilor Scrisoare de recomandare Retinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Lucrati cu ZILIERI? Noile reguli Legea somajului Ghid practic de protectia datelor pentru Departamentul HR In caz de conflict de munca, trebuie sa cunosti cateva aspecte esentiale Incetarea de drept a contractului individual de munca Ce spune legea despre invoire? Litigiile de munca in Romania. Cauze. Solutionari Salariul minim pe economie 2019 Concediul de odihna. Prevederi legale

Demisia fara preaviz in 2019 SSM: Evaluarea riscurilor pentru securitatea si sanatatea in munca Zile libere in 2019! Calendarul sarbatorilor legale Legea Salarizarii Unitare 2019 PSI: Organizarea interventiei de stingere a incendiilor la locul de munca Model CV Europass Calculeaza-ti varsta de pensionare pentru limita de varsta sau anticipata Clauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitate Ghidul concediilor legale din Romania Concedierea pentru necorespundere profesionala Legea pensiilor actualizata 2019 Contractul individual de munca pe durata determinata Preavizul este obligatoriu? Preaviz la concediere, la demisie si la .... Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Munca suplimentara. Compensarea orelor suplimentare Medicina Muncii. Servicii medicale profilactice. Supravegherea sanatatii lucratorilor Pensia pentru limita de varsta. Ghid complet actualizat

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

» Alte Newslettere Gratuite

Contract de munca
Legislatia Muncii.ro

Salariul minim pe economie in 2019 este 2080 lei - Calculator salariu brut net Limita deductibila privind diurna externa Verificarea inregistrarii contractului de munca in Revisal si la ITM Model Regulament Intern 2019 Model Contract Individual de Munca 2019

Legea pensiilor 2019| Legea 263/2010 actualizata 2019 Conditii de acordare concediul de maternitate 2019 Mod de calcul indemnizatie crestere copil 2019 Conditii de acordare concediu crestere copil 2019 Codul muncii actualizat 2014

Noutati Atentie la MODIFICARILE din Salarizare! Documentele OBLIGATORII in cazul unui control
» Detalii Click Aici « Oferiti angajatilor BENEFICII extrasalariale? Iata ce trebuie sa stiti!
» Detalii Click Aici « REVISAL - procedurile corecte de operare + MODIFICARILE legii
» Detalii Click Aici « 202 Modele de fise de post EDITABILE - conforme noului COR & GDPR
» Detalii Click Aici «

Reviste gratuite Alerter

Alerter
Serviciu instant de informare

Club

Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii