Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Administreaza preferintele
Preferintele tale
Cookie-uri functionale
Cookie-uri de analiza
Cookie-uri pentru publicitate
Cookie-uri? Probabil ai mai auzit de ele. Sunt mici fisiere text care permit salvarea setarilor si preferintelor tale atunci cand intri pe un site.
Le folosim pentru imbuntatirea experientei online si personalizarea continutului pe care ti-l oferim zi de zi. O parte dintre ele sunt obligatorii, cum sunt cele necesare, care ajuta la buna functionare a site-ului. In sectiunea dedicata din acest mesaj, poti selecta cookie-urile pe care le accepti.
Nu uita ca pe legislatiamuncii.manager.ro un cookie te ajuta:
sa primesti recomandarile si ofertele potrivite
sa afli cand scade pretul la produsele tale Favorite
sa ai o buna experienta de navigare si cumparare online.
Dezactivarea anumitor cookie-uri va influența experiența dvs. pe site-ul nostru și serviciile noastre.
Cookie-uri functionalenecesare
Sunt toate esentiale pentru functionarea site-ului si trebuie sa ramana active in sistemul nostru.
Ele sunt create pentru a raspunde actiunilor tale. Datorita acestor cookie-uri:
ai acces la toate sectiunile site-ului si poti intra in contul tau
alegi setarile de confidentialitate
plasezi comenzile simplu si in siguranta.
Cookie-uri de analiza
inactiveactive
Sunt cookie-uri anonime prin care analizam date despre pagini vizualizate, traseul si actiunile utilizatorilor in site.
Datorita acestor cookie-uri putem evalua rezultatele de trafic online si oferi o experienta mai buna celor care acceseaza legislatiamuncii.manager.ro. De asemenea, putem afla ce rata de deschidere au emailurile trimise catre abonati si ce recomandari de produse i-ar ajuta. Cu ajutorul acestor tehnologii:
colectam informatii anonime despre cele mai vizitate zone
analizam interactiunea utilizatorilor cu site-ul si incercam s-o imbunatatim
urmarim succesul emailurilor trimise abonatilor.
Cookie-uri pentru publicitate
inactiveactive
Aceste cookie-uri sunt utile in scopul afisarii bannerelor cu cele mai bune promotii, dar mai ales in adaptarea si personalizarea continutului.
Prin intermediul lor, putem masura eficienta campaniilor publicitare si analiza daca mesajele au ajuns la publicul tinta pentru a reveni cu recomandari si sugestii de cumparare. Cu ajutorul acestor cookie-uri:
afli rapid despre promotiile si produsele relevante pentru tine
beneficiezi de recomandari personalizate pe site, email sau retele de socializare
conturam un profil al preferintelor tale pentru a-ti oferi continut de calitate.
Vesti mai putin bune pentru firmele si companiile din Romania, in contextul in care acestea vor fi nevoite sa plateasca, chiar inainte de a depune bilantul de la ANAF, o contributie pentru a fi incluse intr-un catalog pentru promovarea firmelor romanesti. Aceste afirmatii au fost facute chiar...
Ministerul Muncii isi propune o tinta ambitioasa pentru urmatorii 2-3 ani, dorind ca, prin strategii bine puse la punct, sa ajunga la o rata de ocupare a fortei de munca de peste 70%. Autoritatile doresc ca acest scop sa fie indeplinit in 2023-2024, conform declaratiilor facute de ministrul...
Guvernul a stabilit recent ca majorarea alocatiei de stat pentru copii va avea loc din ianuarie 2022 si ca indexarea anuala a acesteia se va face cu rata medie a inflatiei, incepand din anul 2023. De asemenea, potrivit comunicatului oficial, Guvernul si-a asumat sa sustina...
O scrisoare deschisa semnata de academicianul Aurel Iancu, presedintele Consiliului Fiscal - Daniel Daianu, economistul sef al Bancii Nationale a Romaniei - Valentin Lazea, Ella Kallai si Laurian Lungu prezinta o opinie care nu sustine cresterea punctului de pensie cu 40% in acest moment, in...
Ministrul Finantelor, Florin Citu, a facut mai multe declaratii cu privire la cresterea punctului de pensie, aflat la Bursa de Valori Bucuresti, in contextul in care cu doar o saptamana in urma comisiile de buget ale Camerei Deputatilor si Senatului au emis raport de adoptare a majorarii cu 40% a...
Conform unui nou proiect al Ministerului Muncii, vor fi incluse in zece profesii noi in lista existenta in Clasificarea Ocupatiilor din Romania (COR). Multe dintre profesiile si ocupatiile incluse in ultimii ani au vizat domeniul ingineriei, fiind insa si anumite ocupatii radiate in ultimii...
Ministrul Finantelor, Florin Citu, a anuntat ca au fost alocate catre Ministerul Muncii si Protectiei Sociale 3,57 miliarde lei in plus fata de bugetul initial, precizand, totodata ca Bugetul Asigurarilor pentru Somaj a primit 7,2 miliarde lei. In total potrivit ministrului, a fost alocata o...
Ministrul Finantelor Publice, Florin Citu, a confirmat recent faptul ca alocatiile vor fi majorate, precizand insa ca aceasta crestere se va face pe etape, tinand cont de fondurile de la buget. "Alocatiile vor fi dublate, asta e promisiunea pe care o fac, dar pe etape. Foarte multe dintre...
Contextul economic actual implica unele modificari fata de reglementarile actuale in ce priveste majorarea pensiilor. Astfel, nu vor mai fi majorate pensiile cu procentul de 40% reglementat in prezent. "Intelegem foarte bine ca exista aceasta problema si pentru pensionarii din Romania. Nu este...
Ministrul Finantelor Publice, Florin Citu, a prezentat unele dintre propunerile sale privind cresterea pensiilor, explicand si in ce masura va fi posibila majorarea alocatiilor in acest an. "Stiu ca este nevoie sa crestem pensiile, dar vreau sa facem asta in contextul in care am spus ca vrem...
In cadrul unei dezbateri cu patronatele si sindicatele privind flexibilizarea programului de lucru, ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Violeta Alexandru, a precizat ca modelul aplicat de Germania privind programul flexibil de munca in criza economica reprezinta o sursa de inspiratie pentru...
Majorarea pensiilor nu va avea parte de procentul de 40% deoarece aceasta crestere nu poate fi sustinuta din punct de vedere financiar. "Procentul cu care vor creste pensiile nu poate fi deocamdata anuntat public. Ministrul Finantelor a avansat un procent de 10%. El detine cele mai bune date in...
Digitalizarea forteaza companiile sa faca pasi din ce in ce mai mari in aceasta directie, iar fiecare criza economica, financiara sau una similara celei provocate de pandemia de coronavirus nu face decat sa demonstreze oamenilor de afaceri ca viitorul profitabil este reprezentat, in mare parte, de...
Economia mondiala si economiile nationale se afla intr-o criza profunda. Se produce asa numita “inghetare a economiilor reale”, in aproape toate tarile. 1.PREMISE Analizele efectuate de specialisti din numeroase tari asupra crizei provocate de Coronavirus releva trei elemente...
Ministrul Finantelor Publice, Florin Citu, a explicat saptamana aceasta ca persoanele fizice care au credite ipotecare si care vor beneficia de amanarea ratelor nu sunt in pericol de a plati ulterior dobanda la dobanda. Explicatiile vin ca urmare a faptului ca mai multi specialisti din...
Un nou proiect de lege aflat in prezent in lucru la Ministerul Muncii ar putea include interdictia in ce priveste cumulul pensiei cu salariul la stat. Modificarile vizeaza felul in care va fi acordata pensia in 2020 in cadrul institutiilor publice, in prezent existand persoane care primesc atat...
Uniunea Europeana doreste promovarea unor valori comune, iar protectia sociala si promovarea cresterii economice in contextul Spatiului European ramane un scop in sine. Primul summit social al UE din ultimii 20 de ani a reunit recent la Göteborg (Suedia), presedintii institutiilor UE, sefii de...
O concediere colectiva este mai mult decat o suma de concedieri individuale, ea poate avea efecte sociale majore, paralizand uneori comunitati (localitati) intregi. Din acest motiv, legea prevede o procedura speciala, drepturi deosebite pentru salariatii concediati, conditii in plus pentru...
De cand Romania a aderat la Uniunea Europeana, sectorul industriei romane a pierdut nu mai putin de 560.000 de angajati, dar comertul si serviciile au reusit sa castige, fiecare, aproximativ 200.000 de angajati. Totusi, conform unor rapoarte ale Institutului National de Statistica (INS), la...
Nimeni nu doreste sa ia in calcul posibilitatea unei noi crize economice mondiale, similare cu cea din 2008, dar este indicat sa fim pregatiti pentru orice, iar oamenii ar trebui sa stie care sunt cele mai sigure domenii. Care sunt acele locuri de munca? Potrivit unei declaratii a lui Andrew...
Astazi, 28 aprilie 2016, se sarbatoreste Ziua Internationala a Sigurantei si Sanatatii in Munca. Anul acesta, campania Organizatiei Internationale a Muncii se axeaza pe factorii de stres la locul de munca si modalitatile de prevenire. Cei mai multi lucratori din ziua de azi, indiferent de domeniul...
Angajatorul trece prin dificultati financiare si cauta solutii pentru a nu ajunge la suspendarea activitatii. Sunt deosebit de multe cazuri in care angajatorii motiveaza taierile salariale prin faptul ca presiunea crizei economice este mai accentuata sau de existenta unor dificultati financiare...
Pe site-ul Inspectiei Muncii a fost dat publicitatii un comunicat de presa referitor la provocarile legate de recrutarea si formarea inspectorilor de munca. "Inspectia Muncii se implica si isi asuma responsabilitati cu privire la cele mai noi provocari legate de recrutarea si formarea inspectorilor...
Leasingul de personal a devenit o tendinta puternica in Romania, una pe care din ce in ce mai multe companii mari o iau in calcul. Evident, sunt voci care spun ca in perioada de criza economica, doar companiile foarte profitabile isi mai permit luxul de a lucra cu agenti de munca temporara, pentru...
In principiu, cu nimic, mai ales daca suntem in criza economica. Strangerile de mana nu au mare efect atunci cand salariatii au nevoi financiare consistente. De la bun inceput vom accepta ca exista angajati si angajati, profesionisti ce reactioneaza bine la mariri salariale si profesionisti ce...
Sa descoperi un diamant nu a fost si nu va fi niciodata simplu. Cu atat mai putin nu este simplu sa il atragi in compania ta, sa il motivezi si sa il pastrezi cat mai mult timp. Evident, aici intervin profesionistii in managementul resurselor umane. Sau mai bine zis, managementul capitalului uman…...
Suntem experti in domeniul IT sau poate ca suntem antreprenori exceptional scoliti la universitati de renume. Stim sa facem bani. Stim sa construim campanii de marketing care sa returneze rezultate de exceptie. Dar ceea ce nu stim adesea este ca studiile si specializarile nu au rost intr-o...
Care este esenta atributiilor sefului de departament? "Esenta atributiilor sefului de departament este tocmai de a delega obiective, de a coordona – si mai putin de a executa. Esenta activitatii unui sef de departament este de strategie, iar esenta activitatii subordonatilor este de executie. Nu...
Stim. Suna ca un titlu care anunta ca in randurile urmatoare va dam un mic ghid practic, cu pasi esential pentru a munci la negru in Grecia. Dar e departe de noi acest gand. In schimb, va povestim cum se procedeaza pentru incurajarea muncii la negru in Grecia, o mica felie din marele motor care...
2014 a fost un an exceptional si el. Nu il vom uita. Este anul in care numerosi angajatori au aratat mai multa grija pentru angajatii lor. Este si anul in care numerosi angajati au dat mai mult decat pana acum. Nu stim motivele in cazul tuturor. Poate ca este criza economica pe care "sa dam vina"...
Negocierea salariului a devenit, nu peste noapte, dar treptat, un motiv de rusine pentru angajati sau un tabu complet. Nu doar pentru angajatii romani, stim sigur, se aplica aceasta situatie. Sunt si londonezi care vor spune acelasi lucru, si anume ca nu le vine usor sa discute despre o marire...
Urmez un curs de care sunt mai mult decat entuziasmata pentru ca imi continua specializarea urmata in anii din facultatea de jurnalism. Este vorba despre un curs despre etica la nivelul organizatiilor, sustinut de lectori ai Universitatii din Lausanne. Etica la nivel de organizatie. Discutam despre...
Criza nu s-a terminat, iar 2014 vine cu o serie de noi provocari pentru Departamentul Resurse Umane. Doar cei mai performanti manageri HR pot prelua aceste provocari, transformandu-le in veritabile oportunitati de dezvoltare pentru organizatiile in cadrul carora activeaza. Ce presupune anul 2014,...
Conform celui mai recent comunicat de presa emis de Institutul National de Statistica, in data de 30 septembrie, analizam evolutia ratei somajului in perioada august 2012 - august 2014. Sunt 2 ani desfasurati pe perioada de criza economica, 2 ani dificili atat pentru angajatori cat si pentru...
Tinerii reprezinta categoria cea mai afectata de criza economica din UE, companiile angajandu-i cu contracte temporare si oferindu-le salarii cu pana la 25% mai mici decat inainte de 2008, anunta incont.ro. Banca Centrala Europeana considera ingrijoratoarea situatia tinerilor din zona euro, o...
Dupa aproape 6 ani de criza economica, inca mai cautam solutii pentru a reduce costurile. Trist este ca bajbaim dupa solutii si rareori le valorificam pe cele mai potrivite. Poate din lipsa de cunostinte, poate din lipsa consultantilor in domeniul resurselor umane. Cert este ca solutiile exista...
Asa cum se arata in ultimul buletin trimestrial al Comisiei Europene (CE) privind ocuparea fortei de munca si situatia sociala releva ca, desi economia Uniunii Europene incepe sa isi revina, piata fortei de munca si conditiile sociale raman critice, in timp ce cresterea favorabila incluziunii...
Restrictiile salariale par sa se fi extins si asupra pensiilor in cadrul unei economii care a indurat si indura inca restrictii in nenumarate domenii. S-ar parea astfel ca nici pensiile nu scapa de restrictiile impuse de stat intr-o tara care inca se lupta cu o criza economica. Astfel, asa cum...
Libera circulatie a muncitorilor romani este sustinuta, mai nou, si de catre Camera de Comert Romano-Olandeza (NRCC) si Dutch Romanian Network. Institutiile sustin libera circulatie a muncitorilor romani in toate statele membre ale Uniunii Europene si termenul de 1 ianuarie 2014 pentru a acorda...
Ocuparea fortei de munca la nivelul Uniunii Europene pare sa fi inregistrat rezultate slabe in trecut. Asa cum arata buletinul trimestrial, situatia sociala si a ocuparii fortei de munca in UE a ramas critica in al patrulea trimestru al anului 2012, numarul locurilor de munca fiind in scadere la...
Chiar daca performantele in materie de inovare din UE s-au imbunatatit de la an la an, discrepantele in materie de inovare intre statele membre sunt in crestere. Acesta este rezultatul tabloului de bord al Uniunii inovarii editia 2013 al Comisiei Europene, un clasament al statelor membre ale UE....
Recent au fost facute plati semnificative catre mai multe tari (Austria, Danemarca, Finlanda, Italia, Romania, Spania si Suedia) din Fondul European de Ajustare la Globalizare (FEG). Suma totala de 24,3 de milioane de euro va ajuta 5.271 de lucratori din aceste tari sa se reincadreze in campul...
Ministrul muncii, Mariana Campeanu, si secretarul de stat, Codrin Scutaru, au participat saptamana aceasta, la Institutul de Cercetare a Calitatii Vietii al Academiei Romane, la o dezbatere coordonata de doamna prof. dr. Elena Zamfir, care a avut ca tema elaborarea unui tratat privind sistemul de...
Pe piata de munca europeana multe dintre probleme actuale par sa isi aiba cauzele initiale in cei cinci ani de criza economica. Astfel, dupa o revenire a recesiunii in 2012, somajul atinge noi cote maxime pentru ultimii aproape douazeci de ani, veniturile gospodariilor se diminueaza si riscurile...
Potrivit declaratiei presedintelui CNS "Cartel Alfa", Bogdan Hossu, nivelul salariului minim garantat in plata va fi discutat saptamana viitoare in cadrul sedintei Consiliului National Tripartit (CNT), sindicatele pledand pentru o suma de 850 lei, in timp ce oferta Guvernului este de numai 800...
Un numar mare de angajati obtin salarii mai mici, deoarece au un program mai scurt de lucru si fac mai putine ore suplimentare, iar altii lucreaza pe sistemul de "munca partajata" (sistem in care un angajat este de acord sa lucreze mai putine ore cu un salariu mai mic, pentru a permite unui somer...
Comisia Europeana a publicat pe 22 noiembrie 2012 un nou Eurobarometru care arata atitudinile si perceptiile europenilor fata de discriminare, bazata pe motive diferite (de gen, origine etnica, religie sau convingeri, varsta, handicap, orientare sexuala si identitate de gen). Rezultatele acestui...
Comisia Europeana a adoptat o decizie privind modernizarea si imbunatatirea EURES, reteaua paneuropeana de cautare de locuri de munca. Decizia va contribui la cresterea mobilitatii lucratorilor din statele membre si va pregati calea pentru o veritabila piata europeana a fortei de munca. Reforma...
Anul acesta marcheaza cea de a 20-a aniversare a pietei unice. S-au parcurs deja etape importante. Pentru consumatorii europeni, piata unica inseamna o gama mai variata de produse si servicii, la preturi mai mici. Piata unica le-a oferit cetatenilor posibilitatea de a circula liber, de a se...
Raportul UE privind tineretul publicat pe 10 septembrie solicita ca ocuparea tinerilor, incluziunea sociala, sanatatea si bunastarea tinerilor sa fie prioritati de varf ale politicii europene in domeniul tineretului. Raportul, produs o data la trei ani de catre Comisie, subliniaza faptul ca UE si...
Nicolar Idu, seful Reprezentantei CE in Romania, este de parere ca printre consecintele crizei financiare se numara si accentuarea problemelor de pe piata munii. Acest lucru se reflecta prin numarul crescator de someri, acesta ajungand actualmente la 25 milioane de cetateni in Uniunea Europeana. ...
Potrivit unui comunicat de presa al MMFPS, in perioada 6-7 iunie 2012, la Poiana Brasov, se va derula Forumul European "Servicii sociale de calitate in fiecare comunitate - provocari si oportunitati", organizat de Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale. In cadrul forumului se vor...
Tocmai in conditiile in care angajatorii sunt foarte preocupati de destinul economic al propriilor companii, comunicarea interna trebuie luata in calcul ca o componenta esentiala in gestionarea impactului pe care criza economica il are asupra firmelor. Iata si motivele: Demotivare 1. Comunicarea...
Comisia Europeana propune imbunatatirea oportunitatilor de afaceri pentru firmele din UE pe pietele achizitiilor publice. Obiectivul principal al initiativei este de a contribui la deschiderea pietelor achizitiilor publice pe plan mondial si de a garanta accesul echitabil al intreprinderilor...
Pentru a realiza o comunicare interna eficienta pe perioada crizei economice, va recomandam sa tineti seama de urmatoarele directii principale: - Identificati temerile pe care le au angajatii dvs. in aceasta perioada. De pilda, monitorizati mesajele din presa locala si nationala referitoare la...
Un studiu recent arata ca au crescut in mod ingrijorator inegalitatile la locul de munca. Ce a determinat aceasta schimbare de parametri? S-ar parea ca perioada de criza economica joaca un rol semnificativ in aceasta modificare negativa. In plus, acest fenomen va continua sa creasca in conditiile...
Pentru a realiza o comunicare interna eficienta pe perioada crizei economice, va recomandam sa tineti seama de urmatoarele directii principale: - Identificati temerile pe care le au angajatii dvs. in aceasta perioada. De pilda, monitorizati mesajele din presa locala si nationala referitoare la...
Fondul european de ajustare la globalizare (FEG) a fost creat prin Regulamentul (CE) nr.1927/2006 al Parlamentului European si al Consiliului pentru a sprijini lucratorii afectati de pierderea locurilor de munca din cauza modificarilor din structura comertului mondial. In anul 2009, acesta a fost...
Potrivit unui sondaj intocmit de Comisia Europeana, din totalul net al locurilor de munca noi (locurile de munca nou create minus locurile de munca pierdute pe parcursul unei perioade date) din UE in perioada 2002-2010, 85% au fost create de intreprinderi mici si mijlocii (IMM-uri). Acest numar...
Tocmai in conditiile in care angajatorii sunt foarte preocupati de destinul economic al propriilor companii, comunicarea interna trebuie luata in calcul ca o componenta esentiala in gestionarea impactului pe care criza economica il are asupra firmelor. Iata si motivele: 1. Comunicarea interna...
Atunci cand urmariti pregatirea si sustinerea managerilor din firma dvs. in exercitarea unui leadership adecvat contextului economic actual, va recomandam sa aveti in vedere urmatoarele zone de actiune: Planificarea - Revizuirea planurilor de criza - Evaluarea impactului crizei si a masurilor...
Expertii Comitetului Consultativ pentru Migratie au anuntat, in raportul comandat de guvernul Marii Britanii, ca ridicarea restrictiilor pe piata muncii din Marea Britanie pentru romani si bulgari ar avea un impact negativ asupra acestui stat, fapt care ii determina sa recomande mentinerea...
In dorinta de a riposta rapid la situatia de criza economica, multe companii iau decizii pripite, care duc la consecinte dezastruoase. Pentru a evita greselile majore, va recomandam sa respectati – dvs. si managementul firmei – urmatoarele reguli esentiale: Panica Nu veti putea lua...
Potrivit declaratiilor facute de consilierul premierului Emil Boc, Andreea Paul Vass, proiectul bugetului de stat pentru anul viitor prevede o crestere de pana la 3,5% a cotei de contributie aferenta fondului de pensii private obligatorii (Pilonul II), contributia actuala fiind de 3%. In cadrul...
Daca va inscrieti AZI sau MAINE (26-27 Septembrie 2011) la evenimentul Brasov Business Days, CLICK AICI, beneficiati de reducerea de 25%. Trebuie sa introduceti codul RS25 in mesajul din Pagina de Contact. General Manager si fondator al grupului de firme de recrutare si consultanta in resurse...
Fondul european de ajustare la globalizare a avut in 2010 o valoare de trei ori mai mare decat in trecut si a oferit sprijin unui numar de aproximativ 23.700 de lucratori din statele comunitare care si-au pierdut locul de munca in urma disponibilizarilor cauzate de criza economica si masurilor de...
Motivarea pe timp de criza In perioada de criza economica aveti nevoie de rezultate deosebite, iar motivatia de a le obtine trebuie sa fie foarte ridicata, deoarece oricum efortul obtinerii acestora este mult mai mare decat intr-o perioada economica normala. In conditiile crizei economice apar...
In dorinta de a riposta rapid la situatia de criza economica, multe companii iau decizii pripite, care duc la consecinte dezastruoase. Pentru a evita greselile majore, va recomandam sa respectati – dvs. si managementul firmei – urmatoarele reguli esentiale: - Evitati panica 1. Panica Nu...
- Implicarea Departamentului Resurse Umane in conturarea strategiei si obiectivelor companiei pentru iesirea din criza. Departamentul Resurse Umane este singurul care cunoaste masura in care compania are resursele si energia pentru a atinge si implementa obiectivele si strategia propuse de echipa...
Va prezentam cele mai frecvente efecte negative ale crizei economice la nivelul Departamentului Resurse Umane. Acestea se pot transforma in riscuri si vulnerabilitati, daca nu sunt gestionate din timp. Daca pana acum au fost considerate ca efecte „naturale” aferente crizei economice, din...
1. Recompensarea Motivarea financiara si nonfinanciara Managerii isi doresc sa fie recompensati pentru eforturile lor de a obtine performante si in special pentru eforturile suplimentare pe care este nevoie sa le faca din cauza crizei economice. Important din acest punct de vedere este sa le...
Implicarea Departamentului Resurse Umane in conturarea strategiei si obiectivelor companiei pentru iesirea din criza. Departamentul Resurse Umane este singurul care cunoaste masura in care compania are resursele si energia pentru a atinge si implementa obiectivele si strategia propuse de echipa de...
Va prezentam cele mai frecvente efecte negative ale crizei economice la nivelul Departamentului Resurse Umane. Acestea se pot transforma in riscuri si vulnerabilitati, daca nu sunt gestionate din timp. Daca pana acum au fost considerate ca efecte „naturale” aferente crizei economice, din...
In continuare va prezentam, pe scurt, un ghid de adoptare a masurilor anticriza ce urmaresc reducerea fortei de munca. Va recomandam sa utilizati acest ghid atat in momentul adoptarii unor astfel decizii, cat si atunci cand doriti sa evaluati sustenabilitatea masurilor adoptate de compania dvs. pe...
Impactul negativ al crizei economice Dupa doi ani de criza economica resimtita puternic la nivel mondial, impactul negativ al acestui fenomen asupra mediului de afaceri poate fi sintetizat astfel: - Activitatea economica a firmelor a fost incetinita considerabil, ceea ce a condus la reducerea...
"Noul Cod al muncii si noua Lege a zilierilor - aceste doua acte normative - vor aduce sute de mii de locuri de munca in economie. Si stiu ce spun. Actualul Cod al muncii, din nefericire, este depasit de vremuri. A fost depasit si de criza economica si de mutatiile care au intervenit in ultimii...
Ofertele de joburi au inregistrat, in primele zile ale lui 2011, un numar record de aplicatii, cu 107% mai mare fata de perioada similara a anului 2010 si de patru ori mai mare decat in ianuarie 2008, inainte de criza economica, conform statisticilor site-ului de recrutare Myjob. In plus,...
Piata serviciilor hoteliere din Transilvania de Nord sufera de un paradox. Desi este criza economica, hotelierii au dificultati in gasirea personalului calificat. Si asta pentru ca exista mai multi jucatori de pe piata hotelurilor care au intrat in ultimul timp sau se pregatesc sa intre pe piata...
Parintii pot alege intre doua pachete de masuri privind durata concediului si cuantumul indemnizatiei acordate pentru cresterea si ingrijirea copilului, a hotarat Guvernul Romaniei Astfel, primul pachet de masuri prevede un cuantum al indemnizatiei cuprins intre 600 si 3400 de lei, reprezentand...
Comunicat MMFPS Comitetul de Monitorizare AMPOSDRU a decis suplimentarea fondurilor europene alocate pentru combaterea somajului, sprijinirea antreprenorilor si a firmelor care creeaza locuri de munca. Masura vizeaza echilibrarea alocarilor financiare intre axele POSDRU, pe fondul schimbarilor...
Atentie: Aveti atasat la acest articol si noul Contract de Asigurare Sociala propus de MMPS. Ministerul Muncii si Protectiei Sociale a initiat un proiect de lege prin care, persoanele care, indiferent de motiv, nu au cotizat la sistemul public de pensii, ar putea avea dreptul să facă...
" Peste 450 de europeni care mor in fiecare zi din cauza accidentelor de munca sau a bolilor provocate de conditiile improprii de munca. Asigurarea sanatatii si siguranta lucratorilor nu poate fi privita ca un lux in aceste vremuri de criza economica", a declarat directorul Agentiei Europene pentru...
Editorial, 03.07.2009 - Gabriela Chirazof In sprijinul firmelor afectate de criza economica si a evitarii somajului in masa al angajatilor acestora, Guvernul Romaniei a emis O.U.G. nr. 92/2009 publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 457, din 1 iulie 2009, ale carei dispozitii vor...
Editorial, 24.03.2009 - Gabriela Chirazof Avem o societate cu 64 de salariati. Anul trecut in toamna am negociat si incheiat impreuna cu reprezentantii salariatilor contractul colectiv de munca. Intre timp situatia econonomico-financiara a societatii s-a inrautatit, atat administratia, cat si...
Editorial, 27.02.2009 - Gabriela Chirazof Concedierea colectiva nu e o treaba usoara; o stiu toti cei care au trecut printr-o astfel de experienta inerenta traversarii unei perioade de criza economica. Consultari, informari, comunicari, notificari, negocieri, sunt cateva notiuni foarte cunoscute...
Editorial, 10.12.2008 - Gabriela Chirazof Dupa cum stim, Legea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2009 nu a fost inca supusa dezbaterii Parlamentului. Pentru ca este posibil ca pana la finele anului 2008 sa nu fie aprobata de catre Parlament, Guvernul adopta Ordonanta de Urgenta a...