Studii de caz despre: intrebari
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

562 articole despre recomandari in Legislatiamuncii.ro - pagina 3

Verificarea inregistrarii contractului de munca in REGES si la ITM

Verificarea inregistrarii contractului de munca in REGES si la ITM este posibila pentru orice salariat care doreste sa se asigure ca relatia sa de munca este legala si corect evidentiata. Aceasta procedura ofera transparenta si garanteaza respectarea drepturilor angajatului, inclusiv plata... mai mult

ARTICOLE

562 articole gasite la cautarea dupa cuvantul "recomandari"

Recomandarea angajarii in campul muncii a persoanelor condamnate penal si aflate in supraveghere, la simpla solicitare a acestora?
O lege adoptata recent de Parlament si promulgata de presedinte in cursul zilei de luni a acestei saptamani obliga efectiv consilierii de probatiune sa emita rapoarte prin care sa recomande angajarea in campul muncii a persoanelor condamnate penal si aflate in supraveghere, la simpla solicitare a...
15-Mar-2018 Citeste mai mult

Va fi infiintata o Autoritate Europeana a Muncii, din 2019. Protectie sociala pentru liber-profesionisti
Infiintarea unei Autoritati Europene a Muncii (AEM) si asigurarea accesului la protectie sociala pentru toti salariatii si lucratorii independenti fac obiectul noilor propuneri prezentate de Comisia Europeana marti, 13 martie. Acestea sunt insotite de o comunicare pe tema monitorizarii implementarii...
15-Mar-2018 Citeste mai mult

Fisa de post pentru Auditor public intern
Fisa de post pentru Auditor public intern, conform PortalInstitutiiPublice.ro:   Informatii generale privind postul 1. Denumirea postului – AUDITOR 2. Nivelul postului – de executie 3. Scopul principal al postului – desfasoara activitate independenta si obiectiva, care da entitatii o...
14-Mar-2018 Citeste mai mult

Codul Muncii - exemple, acte aditionale, modele si exceptii
Codul Muncii - cu drepturi si obligatii, cu clauze obligatorii si speciale, contracte si acte aditionale, exemple, modele si exceptii - este o provocare continua pentru orice specialist in legislatia muncii.   Cum ar fi sa uitati timp de 12 luni de problemele pe care Codul Muncii vi le poate...
13-Mar-2018 Citeste mai mult

Trecerea contributiilor sociale la angajat: Modificari fara precedent ale legislatiei muncii, in 2018
Fara doar si poate ca anul 2018 a debutat cu nenumarate modificari legislative care vizeaza atat Codul Fiscal cat si Codul Muncii, iar angajatorii ar trebui sa fie la curent cu toate aceste schimbari. Ca urmare a trecerii contributiilor sociale din sarcina angajatorului in sarcina salariatului au...
05-Mar-2018 Citeste mai mult

Salarizarea in 2018. Cum trebuie aplicate noile prevederi legislative
  Ziua de salariu este motiv de bucurie pentru absolute toti angajatii. Dar stiu ei, oare, cata munca este in spate? Stiu ca sunt prevederi legislative noi, care se aplica de anul acesta? Daca ei stiu, sau nu, conteaza mai putin. Insa dvs. aveti obligatia sa fiti la curent cu toate modificarile...
09-Feb-2018 Citeste mai mult

Premierul Viorica Dancila: nimeni nu va avea o scadere a pensiilor
Noul premier al Romaniei isi ia atributiile in serios inca de la inceput si deja a facut mai multe declaratii pe tema pensiilor din Romania, in contextul in care subiectul este unul controversat, la ora actuala. Asa se face ca Dancila a declarat, pentru Romania TV, ca Europa doreste egalizarea...
19-Ian-2018 Citeste mai mult

Investigatiile medicale suplimentare. Cine le va plati, angajatorul sau salariatul?
Incepem prin a mentiona ca, angajatorul trebuie sa angajeze numai persoane care, in urma examenului medical, a testarii psihologice a aptitudinilor, corespund sarcinii de munca pe care urmeaza sa o execute si sa asigure controlul medical periodic. IMPORTANT! Supravegherea sanatatii lucratorilor...
19-Ian-2018 Citeste mai mult

Fisa postului pentru inspector principal financiar contabilitate
Iata fisa postului pentru un inspector principal financiar contabilitate, conform PortalInstitutiiPublice.ro:  Informatii generale privind postul   1. Denumirea postului – INSPECTOR PRINCIPAL 2. Nivelul postului – de executie 3. Scopul principal al postului – indeplineste atributiile...
08-Ian-2018 Citeste mai mult

Somerii de lunga durata vor beneficia de orientare personalizata. Ce a mai decis Guvernul
Somerii de lunga durata vor beneficia de orientare personalizata si vor incheia un acord de integrare in munca cu Serviciul public de ocupare a fortei de munca. Guvernul a aprobat in sedinta din 20 decembrie Memorandumul cu tema ”Implementarea Recomandarii Consiliului, din 15 februarie 2016,...
21-Dec-2017 Citeste mai mult

Drepturile de proprietate intelectuala. Investitii in inovare si creativitate
Comisia Europeana a prezentat recent o serie de masuri menite sa asigure mai buna protectie a drepturilor de proprietate intelectuala, incurajand astfel companiile europene, in special IMM-urile si firmele nou-infiintate, sa investeasca in inovare si creativitate. Initiativele vor facilita actiuni...
04-Dec-2017 Citeste mai mult

Niveluri record de ocupare a fortei de munca si a scaderii ratelor somajului
Vesti bune pentru angajatii europeni, in contextul in care piata muncii pare sa fie tot mai stabila si in ascensiune. Comisia Europeana a publicat pachetul de documente ce lanseaza ciclul Semestrului european 2018, de coordonare a politicilor economice, bugetare si sociale. Acesta incepe pe...
23-Nov-2017 Citeste mai mult

Procesul de recrutare: 8 din 10 companii au dificultati in a gasi candidati valorosi
Nu mai este un secret pentru nimeni ca pe piata muncii din Romania este o adevarata criza a fortei de munca, nu putini fiind angajatorii care au dificultati in a gasi candidatii potriviti joburilor pe care le ofera. Mai bine de 86% dintre angajatorii romani participanti la cel mai recent studiu...
17-Oct-2017 Citeste mai mult

De ce toate companiile din Romania vor fi obligate sa aiba un responsabil cu protectia datelor personale
Angajatorii vor trebui sa tina cont in curand de noi reglementari legislative, in ceea ce proveste protectia datelor cu caracter personal. In contextul Regulamentului UE 679/2016 (GDPR), este foarte important ca toate companiile din Romania sa aiba un responsabil cu protectia datelor personale. ...
05-Oct-2017 Citeste mai mult

Proiect de formare a cadrelor didactice din invatamantul primar si gimnazial
In urma aprobarii de catre Autoritatea de Management pentru Programul Operational Capital Uman a fisei de proiect depuse de Ministerul Educatiei Nationale, proiectul "Curriculum relevant, educatie deschisa pentru toti" (CRED) este in faza de prelansare. In cadrul acestuia vor fi formati, in...
21-Sep-2017 Citeste mai mult

CAS si CASS. Romania, singura tara in care plata contributiilor sociale sunt lasate in seama angajatului?
Angajatul roman ar putea deveni responsabil cu plata exclusiva a contributiilor sociale, iar in acest fel salariatii din Romania ar deveni printre putinii din lume, care au astfel de atributii. Aceasta declaratie a fost facuta de presedintele Blocului National Sindical (BNS), Dumitru Costin care...
14-Sep-2017 Citeste mai mult

Functiile din administratia centrala vor fi blocate pana la sfarsitul acestui an
Toate posturile din administratia publica centrala vor fi auditate pana la sfarsitul acestui an de un comitet interministerial, stabileste o ordonanta adoptata recent de Guvern. Rolul acestui comitet interministerial este sa analizeze cum sunt organizate institutiile si functiile din autoritatile...
24-Iul-2017 Citeste mai mult

Proiectele de integrare pe piata muncii vor fi premiate
Comitetul Economic si Social European (CESE) lanseaza editia 2017 a Premiului pentru societatea civila. Anul acesta, vor fi recompensate, cu premii in valoare totala de 50.000 euro, proiecte inovatoare de promovare a locurilor de munca de calitate si a spiritului antreprenorial. Initiativele...
19-Iul-2017 Citeste mai mult

De ce patru din zece tineri romani pana in 21 de ani ar alege ca prim loc de munca o multinationala
In alegerea primului loc de munca, generatia Z (tinerii cu varsta pana in 21 de ani) din Romania are cea mai mare incredere in recomandarile angajatilor actuali ai unei companii. La distanta de un singur punct procentual (48%), se situeaza sfatul mamei, urmat de cel al consilierului in cariera si...
13-Iul-2017 Citeste mai mult

Propuneri de simplificare a accesului la fondurile UE pentru intreprinderi
Grupul de experti independenti pentru politica de coeziune si-a prezentat raportul final referitor la un cadru simplificat privind fondurile UE dupa 2020. Desi realizarile politicii de coeziune a UE sunt in mod incontestabil pozitive, numarul mare de norme care exista in prezent nu faciliteaza...
12-Iul-2017 Citeste mai mult

Ce trebuie sa stie angajatorii cu privire la instruirea studentilor si elevilor care efectueaza stagiul de practica
Este demn de mentionat inca de la inceput ca persoanele angajate de catre un angajator, inclusiv studentii, elevii in perioada efectuarii stagiului de practica, precum si ucenicii si alti participanti la procesul de munca au calitatea de lucratori. Acest fapt este reglementat de Legea nr. 319/2006...
26-Iun-2017 Citeste mai mult

Modalitatea sigura prin care sa nu va mai sperie niciun control PSI
Organizarea apararii impotriva incendiilor creeaza intotdeauna batai de cap. Este firesc sa existe multe reglementari, la urma urmei nimeni nu ar trebui sa se joace cu focul, la propriu sau la figurat. Dar stiati ca exista nu mai putin de 21 de acte normative pe care trebuie sa le respectati in...
09-Iun-2017 Citeste mai mult

Angajatii din IT, recompensati cu mii de euro pentru recomandarile de candidati
Domeniul IT este in plina ascensiune, iar in Romania e nevoie cat personal specializat in acest sens. Asa se face ca acei salariati care fac recomandari interne ajung sa fie remunerati cu sume mari de bani.     Potrivit unui studiu AIMS Salary Map IT 2016, citat de Ziarul Financiar, aceste...
29-Mai-2017 Citeste mai mult

Model Fisa Postului Asistent Medical Gradinita
In randurile urmatoare va oferim un model complet, orientativ, al fisei postului pentru pozitia de asistent medical gradinita. Vom delimita aspecte referitoare la identificarea postului, pozitia in cor, nivelul postului, descrierea postului, sarcinile specifice postului si nu numai. Fisa de post...
16-Mai-2017 Citeste mai mult

Scapati de incertitudinea aplicarii legii! Secrete dezvaluite de un specialist cu 10 ani experienta
Oricum i-am spune, salariu, remuneratie sau retributie, este important sa ii acordam importanta cuvenita. Daca pentru angajati salariul reprezinta unul dintre motivele principale pentru care presteaza o anumita munca, dumneavoastra va ocupati de salarizare, aceasta fiind parte din activitatea pe...
13-Apr-2017 Citeste mai mult

Va ocupati de SSM? Cum sa evitati amenzi drastice sau chiar pedeapsa cu inchisoarea
Securitatea si sanatatea in munca sunt subiecte sensibile si domenii in care au loc foarte des activitati de control, asa ca trebuie sa tineti cont de toate masurile de prevenire a accidentelor de munca. Chiar daca faceti asta, nimic nu va poate garanta ca la un moment dat nu o sa se intample si...
04-Apr-2017 Citeste mai mult

Locuri de munca in care nu pot lucra femeile gravide sau lauze. Ce trebuie sa stie angajatorii
Angajatorul trebuie sa evalueze natura, gradul si durata expunerii salariatelor gravide sau lauze in intreprinderea respectiva si sa respecte Legea sanatatii si securitatii in munca nr. 319/2006. Potrivit art. 5 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 96/2003,  angajatorul trebuie sa fie atent...
29-Mar-2017 Citeste mai mult

Punctul de pensie creste la 1.000 de lei incepand cu 1 iulie
Ministrul Muncii, Lia Olguta Vasilescu a precizat ca punctul de pensie va creste la 1.000 de lei, in ciuda recomandarilor Fondului Monetar International (FMI), iar la finalul lui martie va fi gata si legea salarizarii unitare. Lia Olguta Vasilescu, in cadrul postului Romania TV: "De la intai iulie,...
23-Mar-2017 Citeste mai mult

In atentia angajatorilor: tot ce trebuie sa stie despre salarii si contributii
Orice angajator ar trebui sa aiba in vedere legislatia in vigoare, in cee se priveste salariile angajatilor sai si contributiile sociale pe care le datoreaza. Mentionam ca doar in decursul unui an, inspectia muncii a realizat 2.278 controale tematice privind verificarea modului de respectare de...
01-Mar-2017 Citeste mai mult

Cele mai frecvente greseli ale candidatilor observate de specialistii HR
Cautarea unui nou loc de munca este un proces complex, iar pe parcurs e destul de usor sa faci greseli de care sa nu-ti fi dat seama vreodata. E vorba despre acele greseli care determina oamenii de recrutare sa te elimine de pe lista potentialilor candidati. Iata o parte dintre cele mai frecvente...
07-Feb-2017 Citeste mai mult

In ce conditii se acorda diurna angajatilor delegati in alte localitati
Conform legii, delegarea reprezinta exercitarea temporara, din dispozitia angajatorului, de catre salariat, a unor lucrari sau sarcini corespunzatoare atributiilor de serviciu in afara locului sau de munca. Totusi, referitor la acest aspect pot exista nelamuriri, in contextul in care o companie...
03-Oct-2016 Citeste mai mult

Legea adoptiei a fost simplificata: Guvernul a aprobat metodologia de aplicare
Legea privind procedura adoptiei a fost modificata si simplificata in 2016, iar executivul a aprobat in ultima sedinta din aceasta saptamana si normele metodologice de aplicare. Documentul arata ca  formularele utilizate in procedura adoptiei au fost reduse semntificativ.12 dintre ele au fost...
12-Aug-2016 Citeste mai mult

Model de Regulament Intern: obligatoriu pentru orice firma, in 60 de zile de la infiintare
Regulamentul intern este obligatoriu pentru orice companie, indiferent de numarul de angajati. Mai mult decat atat, orice angajator este obligat sa intocmeasca regulamentul intern in cel mult 60 de zile de la dobandirea personalitatii juridice, conform art. 246 din Codul muncii – Legea 53/2003. ...
11-Aug-2016 Citeste mai mult

Combaterea efectelor fumatului: recomandari pentru angajatori
Legea nr. 349/2002 pentru prevenirea si combaterea efectelor consumului produselor din tutun cu modificarile si completarile ulterioare are efecte directe sau indirecte asupra tuturor angajatorilor. Prin adoptarea acestui act normativ, au fost stabilite sanctiuni atat pentru persoanele care fumeaza...
28-Iul-2016 Citeste mai mult

Regulamentul Intern - aliatul angajatorului
Regulamentul intern reprezinta actul prin care Dvs, ca angajator, va protejati drepturile si stabiliti regulile care trebuie respectate de catre angajati. De la proceduri organizatorice si reguli de conduita, pana la detalii privind programul de lucru si plata salariilor, regulamentul intern...
25-Iul-2016 Citeste mai mult

Hotarare de Guvern: angajatorii sunt obligati sa asigure protectia impotriva riscurilor generate de campurile electromagnetice la locul de munca
Guvernul a adoptat Hotararea de Guvern care prevede obligatia angajatorilor de a asigura protectia salariatilor impotriva efectelor novice determinate de expunerea la campuri electromagnetice. Noul act normativ aduce completari si modificari HG nr. 1136/2006 privind cerintele minime de securitate...
21-Iul-2016 Citeste mai mult

Salarizarea in 2016 - recomandarile specialistilor
Responsabilii de Resurse Umane nu se confrunta doar cu modificarile problematice din legislatia muncii, ci si cu aspecte dificile privind salarizarea, contributiile, impozitele si deducerile personale. Codul Fiscal s-a modificat substantial de la inceputul anului 2016, iar necunoasterea tuturor...
18-Iul-2016 Citeste mai mult

Verificati-va cunostintele de Legislatia Muncii: testele-grila care va garanteaza acreditarea
Acreditarea ca Expert in Legislatia Muncii continua sa fie una din cele mai cautate functii la ora actuala, atat la noi in tara cat si la nivelul Uniunii Europene. Fie ca doriti o recunoastere oficiala a cunostintelor si a experientei Dvs in domeniu, fie ca sunteti interesati de o schimbare a...
30-Iun-2016 Citeste mai mult

Comunicarea in organizatii este esentiala: ce trebuie sa stim despre strategiile de retentie si evaluare?
In calitate de Manager de Resurse Umane, este vital sa fiti mereu la curent cu cele mai noi tendinte din HR si cele mai inovative strategii pentru optimizarea activitatii Dvs. Care sunt cele mai impactante strategii de retentie? Care sunt cele mai moderne instrumente de evaluare a competentelor?...
27-Iun-2016 Citeste mai mult

Ce riscuri si probleme de sanatate implica munca de birou?
Cu toate ca munca de birou presupune mai putine riscuri decat, spre exemplu, munca pe santier, acestea exista, iar angajatorul are aceeasi responsabilitatea cu privire la prevenirea acestora. Specialistii Portalssm.ro atrag atentia asupra principalelor riscuri la care sunt expusi lucratorii in...
16-Iun-2016 Citeste mai mult

Suspendarea CIM pe perioada cercetarii disciplinare nu mai reprezinta o optiune pentru angajatori
Asa cum bine stim, angajatorul avea in trecut posibilitatea de a suspenda contractul de munca al salariatului suspect de comiterea unei fapte de abatere disciplinara. Contractul de munca se putea suspenda pe perioada cercetarii disciplinare. Insa mare atentie la faptul ca suspendarea contractului...
13-Iun-2016 Citeste mai mult

Suspendarea contractului de munca pe perioada cercetarii disciplinare
Deloc de neinteles faptul ca angajatorul doreste sa nu reia raporturile de munca acolo unde exista dovezi concrete de comitere a unei abateri disciplinare. Exemple de abateri disciplinare: consumul de alcool in timpul programului de lucru, agresarea unui client sau a unui coleg/ superior, violenta...
13-Iun-2016 Citeste mai mult

CIM nu se mai suspenda pentru cercetare disciplinara. Ce contine decizia de suspendare si decizia de sanctionare
Dupa cum bine stim, singura sanctiune disciplinara ce se poate dispune fara cercetare disciplinara este avertismentul scris. Pentru restul sanctiunilor disciplinare, angajatorul trebuie sa efectueze cercetare disciplinara si abia apoi, conform cu rezultatul acesteia si tinand cont de recomandarile...
13-Iun-2016 Citeste mai mult

Deveniti expert in legislatia muncii - peste 60 de teste-grila rezolvate
Examenul pentru functia de Expert Legislatia Muncii este unul de anvergura, ce necesita asimilarea rapida si eficienta a unui volum mare de informatii. Trebuie sa cunoasteti aprofundat legislatia nationala si europeana in vigoare, sa monitorizati usor modificarile legislative, sa puteti elabora...
08-Iun-2016 Citeste mai mult

SSM: Angajatul are dreptul la ajutoare acordate pentru procurarea dispozitivelor medicale
Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale reprezinta baza legala a dreptului angajatului de a primi ajutoare pentru procurarea dispozitivelor medicale necesare. Astfel, in cazul in care angajatul a fost victima unui accident de munca sau in cazul in care sufera de o boala...
06-Iun-2016 Citeste mai mult

Cele mai frecvente probleme de operare in Revisal 6.0.5 - recomandarile specialistilor
Noua versiune a Revisal-ului a fost modificata de doua ori in cursul lunii aprilie 2016, in urma problemelor intampinate de angajatori la inregistrarea si transmiterea datelor. Participati la un Seminar unic pe piata, dedicat tuturor aspectelor ce tin de Registrul general de evidenta a...
13-Mai-2016 Citeste mai mult

Ghidul angajatorului: Pasii esentiali de la recrutare si pana la primul salariu platit
Angajatorii trebuie sa urmeze pasi clari si proceduri exacte atunci cand recruteaza, cand incadreaza in munca, atunci cand cerceteaza disciplinar sau cand concediaza si nu numai. Orice decizie luata in cadrul unui departament de resurse umane trebuie sa urmeze reguli clare. In caz contrar, se pot...
10-Mai-2016 Citeste mai mult

Noi locuri de munca pentru romani in tarile europene
Persoanele care cauta un loc de munca in strainatate pot afla mai multe informatii despre posturile disponibile si modul de aplicare la sediul agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de domiciliu. Consilierii EURES ofera recomandari avizate cu privire la conditiile de angajare,...
28-Apr-2016 Citeste mai mult

Drepturile si obligatiile angajatorilor care recruteaza lucratori straini - Ghidul ANOFM complet
In prezent, aproximativ 3% dintre europeni locuiesc si lucreaza in alta tara decat cea de origine. Principiul liberei circulatii a lucratorilor din Uniunea Europeana permite angajatorilor sa isi recruteze personalul din orice stat membru al UE, precum si din Elvetia, Norvegia, Islanda si...
22-Apr-2016 Citeste mai mult

Pregatirea controlului ITM - Ce trebuie sa stie toti angajatorii in 2016
In numai 5 zile de controale in aprilie 2016, Inspectia Muncii a aplicat amenzi de peste 700.000 de euro la nivel national. Controalele ITM devin tot mai severe in acest an, iar amenzile cresc. Singurul mod in care angajatorii pot fi siguri ca nu prezinta riscuri in eventualitatea unui control pe...
21-Apr-2016 Citeste mai mult

SSM: Munca in mediul toxic si alimentatia de protectie
Legea nr. 319 din 2006 reglementeaza munca in mediul toxic. Prevederile acestei legi sunt explicate prin Norme, respectiv HG nr. 1425 din 2016. Concret, prin evaluarea riscurilor pentru fiecare loc de munca, se vor stabili anumite masuri de prevenire si protectie necesare pentru asigurarea...
13-Apr-2016 Citeste mai mult

Salariata solicita concediu de risc maternal. Medicina Muncii nu constata riscuri la locul de munca. Ce spune legea?
Salariata gravida aduce scrisoare medicala de la medicul specialist. In scrisoare este clara recomandarea de concediu de risc maternal. Cum trebuie sa procedeze angajatorul in conditiile in care raportul de evaluare realizat de medicul de medicina muncii, privind riscurile la care este supusa...
12-Apr-2016 Citeste mai mult

Cum sa devii expert in Legislatia Muncii - Invata de la cei mai buni
Stiti sa aplicati in mod corect prevederile legislative ce reglementeaza raporturile individuale si colective de munca si sa consiliati managerii cu privire la noile modificari de pe piata muncii? Examenul pentru functia de Expert Legislatia Muncii este unul de anvergura, ce necesita asimilarea...
01-Apr-2016 Citeste mai mult

Salariata aflata in concediu de maternitate poate primi un bonus?
Angajatorul doreste sa acorde un bonus salariatei aflate in concediu de maternitate, aferent unei perioade din anul 2015. Bonusul va fi oferit in cursul anului 2016, cat salariata se afla in timpul concediului de maternitate. Se poate? Este legal? Ce spune legea despre acest bonus? Si cum se...
29-Mar-2016 Citeste mai mult

Suspendarea contractului de munca pe durata concediului de maternitate
Concediul de maternitate mai poarta denumirea de concediu pentru sarcina si lauzie. Sunt acordate 126 de zile de concediu de maternitate, cu obligatia ca perioada de lauzie sa nu fie mai mica de 42 de zile. Cu alte cuvinte, perioadele de concediu prenatal si postanatal pot varia, in functie de...
21-Mar-2016 Citeste mai mult

Interviu cu Avocat Ana-Maria Borz: Conflicte de munca in 2016. Ce probleme au salariatii la locul de munca?
Numarul litigiilor de munca este in crestere. Unul dintre motive este faptul ca angajatii isi cunosc din ce in ce mai bine drepturile, desi nu indeajuns, credem noi. Concret, prea putini angajati au citit Codul Muncii, un text probabil de cel putin o mie de ori mai important decat orice roman citit...
17-Mar-2016 Citeste mai mult

Modificari in Codul Muncii: 1000 de pagini de legislatie analizata si comentata
Daca va confruntati cu probleme legate de neclaritatile legislative, lipsa timpului pentru a fi la curent cu toate noutatile din domeniu si nesiguranta in luarea deciziilor privind raporturile de munca, Consilier Codul Muncii pe CD reprezinta solutia perfecta. Descoperiti peste 1000 de pagini de...
16-Mar-2016 Citeste mai mult

Ghidul Practic - Apararea Impotriva Incendiilor
Apararea impotriva incendiilor nu este un subiect placut, insa esential. Amenzile din domeniu sunt extrem de ridicate. "Va place sau nu, apararea impotriva incendiilor, reglementata prin Legea nr. 307/2006 (publicata in Monitorul Oficial nr. 633 din 21.07.2006), constituie o activitate de interes...
14-Mar-2016 Citeste mai mult

7 reguli esential de respectat cand lucrezi cu un recruiter
Ne cautam locuri de munca si foarte curand descoperim faptul ca cel mai mare ajutor ti-l poate da un recruiter. Este profesionistul care te poate ajuta sa obtii locul de munca perfect pentru pregatirea ta si pentru viitorul profesional pe care doresti sa ti-l consolidezi. Cateva reguli esential de...
10-Mar-2016 Citeste mai mult

Raporturile de munca ale PFA 2016
Nu este usor sa fii PFA in 2016. Nu a fost niciodata simplu, cu atat mai mult cu cat legislatia se modifica foarte des si destul de drastic. Specialistii in legislatia muncii va ofera ghidul "Raporturile de munca ale PFA". Lucrarea de specialitate va pune la dispozitie informatii precum: ...
07-Mar-2016 Citeste mai mult

Conditiile acordarii concediului de risc maternal
Asa cum bine stim, angajatorului ii revine obligatia sa modifice in mod corespunzator conditiile/orarul de munca, ori sa repartizeze la alt loc de munca salariatele gravide, lauze sau care alapteaza care desfasoara activitate ce prezinta riscuri pentru sanatatea sau securitatea lor ori repercusiuni...
01-Mar-2016 Citeste mai mult

Angajatul are contract pe durata determinata de 6 luni dar angajatorul doreste sa inceteze raporturile mai devreme
Cum se procedeaza in situatia in care angajatorul doreste sa inceteze raporturile mai devreme de cele 6 luni, perioada pe care a fost incheiat contractul de munca pe durata determinata? Contract individual de munca model orientativ Angajatorul realizeaza la scurt timp de la angajare faptul ca...
25-Feb-2016 Citeste mai mult

Recomandari pentru angajatorii care doresc sa evite sanctiuni pe linie de SSM
Am adresat aceasta intrebare in atentia unui inspector de munca din cadrul unui ITM. Care sunt recomandarile sale pentru angajatorii care doresc sa evite sanctiuni in urma unui control pe linie de SSM? "Sa aplice si sa respecte in totalitate cerintele legale in domeniul SSM. Dar, mai presus de...
25-Feb-2016 Citeste mai mult

5 tipuri de concedii pentru parinti si viitori parinti. Pe ce durata se acorda si cu cat se platesc?
Parintii si viitorii parinti beneficiaza de protectie conferita de legiuitor, prin intermediul concediilor si indemnizatiilor, insa nu numai. Spre exemplu, salariatele insarcinate vor fi protejate de conditiile de munca grele sau vatamatoare, precum si de munca de noapte. Mai mult, salariatele...
29-Ian-2016 Citeste mai mult

Memoratorul de Legislatia Muncii: centralizator al tuturor reglementarilor din domeniu
Memoratorul de legislatia muncii este un centralizator al tuturor reglementarilor din toate domeniile care afecteaza sau se intersecteaza cu activitatea unui specialist in legislatia muncii. Pentru un maximum de eficienta, memoratorul a fost gandit cu o structura ce-l face foarte usor de utilizat si...
25-Ian-2016 Citeste mai mult

Ghid practic. Documente utile sindicatelor
Legea dialogului social nr. 62/2011 a fost modificata substantial. Profesionistii din domeniu trebuie sa le cunoasca iar solutia le este oferita de specialistii Rentrop&Straton. Cateva modificari notabile:  -    Pentru stabilirea sectoarelor de activitate NU vor mai fi consultati pertenerii...
18-Ian-2016 Citeste mai mult

Angajatorul este obligat sa informeze viitoarea salariata cu privire la riscurile specifice locului de munca, asupra unei eventuale sarcini
Stim bine faptul ca maternitatea nu trebuie sa reprezinte motiv de discriminare la angajare. Si cunoastem si faptul ca la interviul de angajare, candidatele nu vor fi intrebate daca sunt insarcinate si este interzis sa li se solicite un test de sarcina care sa probeze lipsa starii de graviditate. ...
12-Ian-2016 Citeste mai mult

Sarbatori Fericite! Rentrop&Straton ofera preturi speciale pentru lucrari de top din domeniu
Daca am ajuns cu bine pana aici, avem toate sansele sa o facem si anul viitor. Desi se anunta modificari in Codul Fiscal si poate ca unii deja le-au asimilat, anul 2016 va veni si el cu provocarile sale. Pentru cei care doresc sa inceapa anul cu succes, specialistii Rentrop&Straton au pregatit...
22-Dec-2015 Citeste mai mult

Suspectezi angajatul ca ar fi consumat alcool in timpul programului de lucru? Iata solutia
Desi legislatia muncii nu stabileste modalitatea in care trebuie dovedita o situatie de fapt precum cea a prezentei salariatului la locul de munca sub influenta bauturilor alcoolice, exista recomandari utile din partea specialistilor. Conform specialistilor PortalCodulMuncii.ro, intr-o atare...
16-Dec-2015 Citeste mai mult

Consilier Codul Muncii a implinit 18 ani de existenta
Specialistii Rentrop & Straton atentioneaza! Anul acesta, Consilier Codul Muncii a implinit 18 ani de existenta. "De 18 ani suntem pe birourile dvs., cu informatii specializate de legislatia muncii Si nu numai pe birou, suntem pe ecranul calculatorului, suntem la telefon si uneori ne-am si...
03-Dec-2015 Citeste mai mult

15 semne ca ai de-a face cu un job pe care trebuie sa il schimbi
Care sunt semnele ca avem de-a face cu o cariera ce se indreapta cu viteza uimitoare catre un punct mort? Sunt semne carora ar trebui sa le acordam atentie din timp, din clipa in care le zarim. Daca nu o facem, vom pierde timp, energie, bani si motivatie muncind in locul gresit, pentru scopuri care...
26-Nov-2015 Citeste mai mult

Protectia maternitatii la locul de munca. Tot ce trebuie sa stie angajatii si angajatorii
Protectia maternitatii la locurile de munca este reglementata prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 96 din 14 octombrie 2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca. Acest act normativ a fost publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 750 din 27 octombrie 2003. In...
24-Nov-2015 Citeste mai mult

Black Friday la cele mai bune lucrari de legislatia muncii si HR 2015
Black Friday la Rentrop&Straton! Cele mai bune lucrari de specialitate sunt acum la pret de sarbatoare! Alegeti lucrarile dorite si beneficiati de cel mai bun pret. 207 Modele si Formulare Obligatorii in HR Gasiti intr-un singur loc: modele, formulare, chestionare, teste, liste de control, sfaturi...
20-Nov-2015 Citeste mai mult

Medicina Muncii. Servicii medicale profilactice. Supravegherea sanatatii lucratorilor
In orice domeniu de activitate ne-am afla, indiferent ca discutam despre sectorul public sau cel privat, angajatorii sunt obligati sa respecte reglementarile in vigoare privind supravegherea sanatatii lucratorilor. Lucratorii nu vor fi implicati in niciun fel in costurile aferente supravegherii...
19-Nov-2015 Citeste mai mult

Angajata insarcinata a primit recomandare de reducere a programului de munca. Salariul i se reduce?
NU! Salariul angajatei insarcinate nu se reduce in situatia in care programul ei va fi redus in urma recomandarilor medicului de familie sau a recomandarilor medicului specialist. Tinem cont de prevederile art. 13 din OUG 96 din 2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, conform...
11-Nov-2015 Citeste mai mult

Ghidul Managerului de HR. Definitii, peste 200 de modele si formulare HR, studii de caz
Managementul resurselor umane reprezinta unul dintre cele mai dificile aspecte pe care angajatorii trebuie sa le aiba in vedere. Daca procesele de recrutare, selectie, evaluare, gestiune, motivare, retentie samd. sunt realizate in mod corect, departamentele au toate sansele sa functioneze la...
09-Nov-2015 Citeste mai mult

Seful reprezentantei Comisiei Europene in Romania: Discriminarea femeilor in privinta platii egale la munca egala
Seful reprezentantei Comisiei Europene in Romania, Angela Filote a declarat ca femeile inca sunt discriminate in raport cu barbatii la nivel european, atat in ceea ce priveste egalitatea de sanse in obtinerea unei functii de conducere in cadrul unei companii, cat si referitor la plata pentru aceeasi...
09-Nov-2015 Citeste mai mult

Incadrarea locurilor de munca in conditii deosebite
Incepand cu data de 1 ianuarie 2014, avizele de incadrare a locurilor de munca in conditii deosebite acordate, valabile pana la data de 31 decembrie 2013 inclusiv, pot fi reinnoite potrivit metodologiei stabilite in cuprinsul prezentei hotarari. Aceste prevederi se aplica numai angajatorilor care...
03-Nov-2015 Citeste mai mult

Model Fisa de post pentru Asistent Medical Gradinita
In randurile urmatoare va prezentam un model orientativ al fisei de post pentru asistent medical gradinita, conform PortalCodulMuncii.ro: Fisa de post Asistent Medical Gradinita     I. Identificarea postului   1. Numele si prenumele titularului: ............   2.   Denumirea postului:...
02-Nov-2015 Citeste mai mult

Oferta speciala pentru specialistii in HR: Produsele care va simplifica viata
Unii sarbatoresc Halloween-ul. Se costumeaza, sculpteaza dovleci, aprind lumanari in seara de Halloween, merg si la colindat... Evident, nu toti sarbatoresc aceasta ocazie imprumutata de peste hotare. Specialistii Rentrop&Straton au decis sa ii premieze pe cei care vor sa isi faca un cadou util cu...
30-Oct-2015 Citeste mai mult

Iti doresti sa fii managerul de resurse umane pe care marile companii sa se bata?
Iti doresti sa fii managerul de resurse umane pe care marile companii sa se bata? Atunci ai nevoie de cea mai buna sursa de informatii care sa te ajute sa progresezi profesional asa cum iti doresti. Daca vrei sa devii managerul HR de care toate companiile au nevoie, te invitam sa incepi sa studiezi...
19-Oct-2015 Citeste mai mult

SSM: Angajatul a suferit un infarct la locul de munca, din cauza stresului si zgomotului
Recent am descoperit o speta importanta pe ClubLegislatiaMuncii.ro. Este deosebit de lamuritoare pentru situatiile in care angajatorii sunt trasi la raspundere pentru accidentele de munca ce se petrec in cadrul unitatii. In speta noastra ni se prezinta cateva date ale problemei, dupa cum urmeaza: ...
01-Oct-2015 Citeste mai mult

Interviu cu Madalina Balan si Cosmina Noaghea: Despre managementul resurselor umane in Romania. Cum se construieste o cariera de succes in HR
Managementul resurselor umane a devenit un concept-cheie de la care asteptam conversie directa si indirecta in cifra de afaceri. A devenit indubitabil faptul ca lucrurile facute bine in HR duc intotdeauna la eficienta in munca, productivitate sporita, rezultate exceptionale la nivelul intregii...
15-Sep-2015 Citeste mai mult

Noi reguli privind protectia maternitatii la locurile de munca!
In Monitorul Oficial nr. 445 din 22 iunie 2015 a fost publicata Legea nr. 154 din 18 iunie 2015 pentru modificarea si completarea Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr. 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca. Recent, au fost introduse mai multe modificari legislative care...
18-Aug-2015 Citeste mai mult

Apararea impotriva incendiilor. Top 9 aspecte pe care sa le cunosti in 2015
Dupa cum bine stim, apararea impotriva incendiilor, reglementata prin Legea nr. 307/2006 (publicata in Monitorul Oficial nr. 633 din 21.07.2006), constituie o activitate de interes public, national, cu caracter permanent. Aceasta activitate este obligatorie pentru autoritatile administratiei...
23-Iul-2015 Citeste mai mult

Biblioteca online de legislatia muncii si HR! Se numeste RSPRO si schimba TOTUL pentru profesionistii din domeniu
Specialistii au lansat carti in format print. Apoi s-au gandit ca mai simplu este sa fie in format digital, pe CD sau DVD. Mai nou, s-au gandit ca din moment ce orice om are acces la un calculator si internet, de ce sa nu puna totul la dispozitie online, ordonat frumos, organizat impecabil, ca...
26-Iun-2015 Citeste mai mult

Cea mai buna sursa de informatii specializate pe dreptul muncii si HR...
Credem cu tarie ca cea mai buna sursa de informatii specializate pe dreptul muncii si HR ar putea fi ghidul lansat de specialistii Rentrop&Straton. In cadrul ghidului sunt oferite cateva informatii - cheie pentru orice profesionist de dreptul muncii sau HR. "Daca angajatii nu sunt motivati si nu...
25-Iun-2015 Citeste mai mult

Apararea impotriva incendiilor. TOT ce trebuie sa stiti despre PSI
Apararea impotriva incendiilor, reglementata prin Legea nr. 307/2006 (publicata in Monitorul Oficial nr. 633 din 21.07.2006), constituie o activitate de interes public, national, cu caracter permanent. Dupa cum bine stiti, aceasta activitate este obligatorie pentru autoritatile administratiei...
25-Iun-2015 Citeste mai mult

Intarirea politicilor de ocupare si combaterea saraciei, prioritati majore a UE in urmatorii 5 ani!
"Intarirea politicilor de ocupare si combaterea saraciei trebuie sa ramana o prioritate majora a Uniunii Europene pentru urmatorii 5 ani.", a declarat ministrul Rovana Plumb, in cadrul reuniunii Consiliului Ocupare, Politica Sociala, Sanatate si Afacerile Consumatorului (EPSCO) – sectiunea...
19-Iun-2015 Citeste mai mult

Care sunt categoriile de pensionari ce pot avea si calitatea de PFA?
Dupa cum bine stim, persoana fizica autorizata este acea persoana fizica care a fost autorizata sa desfasoare orice forma de activitate economica permisa de lege folosind in principal forta sa de munca. Ordonanta de urgenta nr. 44/2008 privind desfasurarea activitatilor economice de catre...
09-Iun-2015 Citeste mai mult

Structura Auditului de Resurse Umane
Dupa cum bine stim, Auditul de Resurse Umane este o denumire care ascunde in spatele sau, asemenea unei umbrele mai mari, o serie intreaga de proceduri si moduri de evaluare a functiunii de Resurse Umane dintr-o organizatie. Forma, extinderea ca arie acoperita sau gradul de detaliere, precum si...
29-Apr-2015 Citeste mai mult

Platesti angajatilor abonamente de fitness, vacante sau servicii stomalogice? Poti sa le soliciti sa restituie banii daca isi dau demisia?
Stim deja faptul ca in momentul in care investesti in angajatii tai, bugetul firmei tale poate suferi pe moment, pe termen scurt si poate si pe termen lung, cu atat mai mult cu cat nu poti sa valorifici formarea angajatilor tai in avantajul afacerii tale. Si stim si faptul ca poti impune...
17-Apr-2015 Citeste mai mult

Ordinul nr. 130 din 2007 - Structura scenariului de securitate in cazul unui incendiu
STRUCTURA SCENARIULUI DE SECURITATE LA INCENDIU      1. Caracteristicile constructiei sau amenajarii    1.1. Datele de identificare    A. Se inscriu datele necesare identificarii constructiei/amenajarii: denumire, proprietar/beneficiar, adresa, nr. de telefon, fax, e-mail etc.    B. Se...
06-Apr-2015 Citeste mai mult

Interviu Corina Neagu: Motivarea si Retentia angajatilor in companiile de top din Romania
Sa descoperi un diamant nu a fost si nu va fi niciodata simplu. Cu atat mai putin nu este simplu sa il atragi in compania ta, sa il motivezi si sa il pastrezi cat mai mult timp. Evident, aici intervin profesionistii in managementul resurselor umane. Sau mai bine zis, managementul capitalului uman…...
02-Apr-2015 Citeste mai mult

Ghid complet pentru managerul HR: peste 600 de pagini de informare de specialitate
Stim. Nu aveti timp pentru cursuri. Si specializarea dureaza mult. Uneori esti constrans sa fii prezent in anumite locatii la ore la care pur si simplu nu poti sa fii prezent. Cine mai are timp ca in facultate, cand sa urmezi cursuri era floare la ureche... Sau aproape floare la ureche... Dar un...
25-Feb-2015 Citeste mai mult

Ghidul Practic Apararea Impotriva Incendiilor 2015
Apararea impotriva incendiilor, reglementata prin Legea nr. 307/2006 (publicata in Monitorul Oficial nr. 633 din 21.07.2006), constituie o activitate de interes public, national, cu caracter permanent. Ce contine CD-ul "Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic": -    Securitatea la...
18-Feb-2015 Citeste mai mult

Tot ce trebuie sa stii despre raporturile de munca ale PFA
Legislatie comentata, exemple practice de aplicare a legii in vigoare, tot ce trebuie sa stii despre raporturile de munca ale PFA in 2015. Informatiile sunt colectate in ghidul "Raporturile de munca ale PFA". Lucrarea umple acum acest gol informational cu:   Reglementari de legislatia muncii...
18-Feb-2015 Citeste mai mult

Din 14 mai, minorii cu varsta peste 14 ani pot presta activitati remunerate. Ce amenzi risca parintii?
Va amintim faptul ca minorii de peste 14 ani au voie sa presteze activitati remunerate in domeniile cultura, artistic, sportiv, publicitar, modeling. In mod concret, minorii cu varste peste 14 ani vor presta activitati in baza unor conventii ce vor fi incheiate intre organizator si parintii...
04-Feb-2015 Citeste mai mult

Vrei sa te angajezi in 2015? Iata sfaturile care iti cresc sansele in mod considerabil!
2015 este anul nostru, al tuturor. Implicit, este si anul tau. Nu te sfii sa ceri ceea ce cauti, si sa cauti ceea ce iubesti. Si nu ezita sa investesti timp, bani si resursele de care dispui in activitatile care te vor imbogati profesional, psihologic si spiritual. Iata sfaturile de care sa tii...
23-Ian-2015 Citeste mai mult

Documentatia intocmita in urma procesului de identificare si evaluare a riscurilor de incendiu
Documentatia intocmita in urma procesului de identificare si evaluare a riscurilor de incendiu va cuprinde in mod obligatoriu urmatoarele elemente: - scopurile analizei; - stabilirea sistemului sau procesului supus evaluarii; - natura pericolelor de incendiu determinate de functiuni, activitati...
20-Ian-2015 Citeste mai mult
 
Pagina: «123456»

 

PAGINI

4 pagini gasite la cautarea dupa recomandari
Inregistrare membri
::Membri::
Dictionar de termeni juridici
Termeni de utilizare
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
Noutati NOU: 50 de modele de fise de evaluare gata redactate - conforme cu Directiva 2023/970 » Detalii Click Aici « Fise de POST - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale » Detalii Click Aici « Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici « Transparenta salariala de la A la Z. Modele de documente necesare in relatia cu ITM-ul » Detalii Click Aici « TOP 7 modalitati LEGALE de a reduce cheltuielile cu personalul! » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 



 
© 2026 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
search
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]