In cadrul ghidului sunt oferite cateva informatii - cheie pentru orice profesionist de dreptul muncii sau HR.
"Daca angajatii nu sunt motivati si nu sunt instruiti, este vina managerului de resurse umane. Daca angajatii nu sunt fidelizati in mod corect, este vina managerului de resurse umane. Daca angajatii nu lucreaza cu eficienta si rezultate maxime, este vina managerului de resurse umane...
Imi spunea cineva, acum mult timp, ca managerii de HR au devenit oameni-cheie in orice companie. Nu gresea deloc nici cand imi spunea ca fara un manager de HR exceptional, companiile vor fi puse la pamant in cel mai scurt timp!", confirma specialistii din domeniu.
Ce informatii sunt oferite in Ghidul complet pentru Managerul HR?
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale
Legis Plus Legislatia Muncii
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
- definitii ale celor mai importanti termeni din domeniul resurselor umane,
- peste 200 de modele si formulare HR, exact asa cum sunt ele prevazute de Codul muncii (exemple: Model-cadru Fisa postului, Formular pentru evaluarea performantelor etc.),
- chestionare si teste (chestionar de pre-interviu, chestionar pentru selectia personalului etc.)
- studii de caz inspirate din experienta vasta a specialistilor nostri in Resurse Umane,
- atentionari si recomandari,
- planuri de actiune si liste de control.
Detalii mai multe in pagina de lansare a ghidului >>>