81 articole despre parola in Legislatiamuncii.ro
ARTICOLE
Stimate angajator, prof. univ. dr. Raluca Dimitriu va asteapta in data de 15 noiembrie la un nou webinar dinamic si incitant. Dna Dimitriu, recunoscuta pentru stilul captivant al prezentarilor sale, va identifica si comenta aspectele sensibile ale legislatiei specifice (cu accent pe confuziile pe...
08-Nov-2024
Citeste mai mult
Stimate angajator, la 1 septembrie 2024 a intrat in vigoare Noua legea a pensiilor (Legea 360/2023) care a inlocuit practic vechea Lege nr. 263/2010, cu consecinte radicale asupra procedurii de pensionare. Noua lege sterge pur si simplu cu buretele anumite reglementari din legea precedenta, anuland...
16-Oct-2024
Citeste mai mult
VIDEO - Atelierul de ReviSal 2024. Noutati privind inregistrarea CIM si sanctiunile contraventionale
Un nou atelier de Revisal este disponibil, iar managerii HR vor dori sa fie la curent cu cele mai recente noutati privind versiunea 6.0.9 a aplicatiei Revisal. Concret, veti putea viziona un eveniment unic, avand ocazia sa intrati in legatura cu unul dintre cei mai buni specialisti in ReviSal...
22-Iul-2024
Citeste mai mult
Va reamintim ca, incepand cu data de 10 aprilie 2023, Inspectia Muncii a pus la dispozitia angajatorilor o versiune actualizata a aplicatiei Revisal pentru transmiterea registrului de evidenta a salariatilor in format electronic. Incepand cu acea data, transmiterea registrului poate fi...
18-Iun-2024
Citeste mai mult
Prin Ordinul ANAF nr. 1.994/880/1.181/4.594/2023 a fost aprobat un nou model al Declaratiei 112 referitoare la plata contributiilor sociale, a impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate. Noul model tine cont de modificarile aduse de: Legea nr. 296/2023 privind regimul...
21-Mai-2024
Citeste mai mult
Incepand cu data de 1 aprilie 2001 vechimea in munca recunoscuta pentru stabilirea pensiilor a fost inlocuita cu notiunea de stagiu de cotizare. Astfel, vechimea in munca si stagiul de cotizare in sistemul public de pensii sunt notiuni distincte. In consecinta, incepand cu aceasta data,...
03-Mai-2024
Citeste mai mult
Stimate angajator, exista cateva acte normative noi relativ recente, ale caror efecte practice au inceput deja sa se vada in relatiile angajatori-salariati, in special in ceea ce priveste incetarea contractului individual de munca. Este vorba in primul rand despre Legea nr. 360/2023 care a...
18-Apr-2024
Citeste mai mult
Cel mai sensibil domeniu din intreaga legislatie a muncii – salarizarea – a fost din nou tinta unor schimbari legislative majore. E vorba despre schimbari care afecteaza, printre altele, salariul de baza brut in cazul salariatilor cu o vechime mai mare de 24 luni, cumulul pensiei cu salariul,...
20-Mar-2024
Citeste mai mult
Despre vechimea in munca se tot discuta si nici nu este de mirare, avand in vedere ca este unul dintre cele mai importante aspecte atunci cand vorbim despre dobandirea pensiei de stat. Astfel, in Romania, pentru a beneficia de pensie, iti reamintim ca este necesar sa indeplinesti 2 conditii...
15-Mar-2024
Citeste mai mult
Incepand cu 1 ianuarie 2024, domeniul salarizarii s-a modificat substantial. Au intrat in vigoare prevederile unor acte normative ca OUG 115/2023, Legea 360/2023 sau Codul muncii (art. 164 alin. 21), cu implicatii majore privind salariul de baza brut in cazul angajatilor cu o vechime mai mare de...
06-Feb-2024
Citeste mai mult
"Administratorii societatii actuale doresc sa mai deschida inca o firma (cu 3 angajati). Stim ca administratorul companiei poate solicita on line user si parola pentru REVISAL pentru firma noua. Cine insa va putea face inregistrarile de contracte noi in REVISAL? Persoanele autorizate in prezent pe...
18-Dec-2023
Citeste mai mult
Plata salariului se dovedeste prin semnarea statelor de plata, precum si prin orice alte documente justificative care demonstreaza efectuarea platii catre salariatul indreptatit. Va informam ca la momentul platii salariilor, angajatorul este obligat sa intocmeasca state nominale de plata -...
04-Mai-2023
Citeste mai mult
Incepand cu data de 10 aprilie 2023, Inspectia Muncii pune la dispozitia angajatorilor noua versiune 6.0.9 a programului ReviSal, adaptata modificarilor legislative recente, astfel incat programul sa aiba o functionalitate optima, atat pentru angajatori, cat si pentru inspectorii de munca. ...
24-Apr-2023
Citeste mai mult
Va reamintim ca in data de 19 septembrie 2022 a fost publicat in Monitorul Oficial Ordinul nr. 1.667/2.194/772/4.079/2022 pentru aprobarea modelului, continutului, modalitatii de depunere si de gestionare a celebrei D112. Este vorba despre un ordin comun emis de 4 institutii importante...
14-Apr-2023
Citeste mai mult
Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care abroga celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si aduce obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii schimba multe lucruri din vechea legislatie si vizeaza aspecte importante ale relatiei cu...
14-Mar-2023
Citeste mai mult
Va reamintim ca, incepand cu 1 ianuarie 2023, conform OG nr. 16/2022, au intrat in vigoare reguli noi privind tratamentul fiscal al veniturilor din chirii. Foarte pe scurt, iata despre ce este vorba: 1. Redevine obligatorie inregistrarea contractelor de inchiriere la ANAF, obligatie la care...
21-Feb-2023
Citeste mai mult
Va reamintim ca hotararea Guvernului nr. 1164 din 21 septembrie 2022 privind aprobarea Procedurii de acces online al salariatilor sau fostilor salariati la datele din registrul general de evidenta a salariatilor, a modalitatii de generare si descarcare a extrasului, precum si a conditiilor in care...
30-Nov-2022
Citeste mai mult
Cel mai sensibil domeniu din intreaga legislatie a muncii – salarizarea – a fost din nou tinta unor schimbari legislative majore. E vorba despre schimbari care afecteaza, printre altele, calculul deducerilor personale, impozitarea anumitor venituri, facilitatile fiscale din domeniul...
03-Nov-2022
Citeste mai mult
Recent, Inspectia Muncii a dat amenzi de 765.400 lei, in urma unor controale realizate in perioada 19 - 22 septembrie 2022, pentru incalcarea prevederilor legale in domeniul relatiilor de munca. Aceste informatii au fost transmise chiar de catre Inspectia Muncii, in data de 30 septembrie...
30-Sep-2022
Citeste mai mult
Va reamintim ca este esential sa cunoasteti temeinic Registrul general de evidenta a salariatilor reglementat prin H.G. nr. 905/2017, esenta a Codului Muncii – Legea nr. 53/2003, in ceea ce priveste activitatea desfasurata in baza unui contract individual de munca. Asadar, ar trebui sa fiti...
10-Mar-2022
Citeste mai mult
Agentia Nationala de Administrare Fiscala (ANAF) a anuntat in data de 9 februarie, in cadrul unui comunicat de presa publicat pe site-ul institutiei ca inregistrarea in Spatiul Privat Virtual (SPV) devine obligatorie incepand cu 1 martie 2022 pentru transmiterea cererilor, inscrisurilor sau a...
10-Feb-2022
Citeste mai mult
Coronavirus a adus modificari importante in campul muncii, iar telemunca a ajuns sa faca parte din normalitate. Astfel, ceea ce pana in 2020 era doar un caz special al contractului de munca a devenit o forma obisnuita de desfasurare a relatiilor dintre angajator si salariati, cu reglementari noi,...
04-Nov-2021
Citeste mai mult
Va invitam sa folositi GRATUIT 30 zile Softul online de evaluare a angajatilor, oferindu-va o metoda sigura si gratuita, timp de 30 zile, pentru a creste eficienta departamentului de HR si pentru a obtine rezultate mai bune pe termen lung! Fisele de evaluare a performantelor periodice,...
27-Oct-2021
Citeste mai mult
Unul dintre cei mai buni specialisti din Romania in legislatia muncii – expertul Rodica Mantescu– va invita in data de 28 septembrie, ora 15.00, la un seminar online (webinar) cu o tema incitanta si foarte oportuna in contextul actual: Salarizare si ReviSal - explicatii practice! ...
20-Sep-2021
Citeste mai mult
Contextul actual, cu restrictii cauzate de pandemie, dar si cu posibilitati tehnologice foarte eficiente de lucru de la distanta, favorizeaza o flexibilitate sporita in stabilirea programului de activitate. ?Pana la debutul pandemiei, salariul cat mai mare era principalul criteriu in alegerea...
20-Aug-2021
Citeste mai mult
Inspectorii ANAF au folosit metoda identificarii vizuale online pentru 30.000 de contribuabili - persoane fizice, care au optat pentru aceasta modalitate, in vederea inrolarii in SPV, se arata intr-un comunicat recent al institutiei. Astfel, conform datelor ANAF, in medie, inspectorii au...
17-Aug-2021
Citeste mai mult
E suficient ca cineva sa pronunte cuvantul “salariu” si, automat, toti cei din jur ciulesc urechile! Informatiile despre salarii exercita o atractie irezistibila, atat pentru angajati, care mereu vor sa stie cum e la altii (inca se mai vorbeste despre salariul Andreei Esca), dar si pentru...
26-Iul-2021
Citeste mai mult
“Da, putem spune de acum adio sintagmei « pix cu pasta sau stilou» consacrate de mai bine de 50 de ani din normele care au reglementat securitatea si sanatatea in munca ( protectia muncii ) in Romania”, declara C.E.O.-ul primei platforme de gestionare digitala a activitatii de Securitate...
18-Mai-2021
Citeste mai mult
“Care este procedura de angajare pentru un program de internship? Unde se transmite contractul de internship? Salariul minim dat este 50% din salariul minim pe tara? Ce alte conditii se impun?" Raspunsul specialistului: Legea 176/2018 privind internshipul, a fost publicata in...
17-Mai-2021
Citeste mai mult
Salarizarea este, fara indoiala, un subiect extrem de incalcit, greu de gestionat fara un ajutor profesionist. Si tocmai de aceea va facilitam o intalnire online cu unul dintre cei mai apreciati experti din Romania pe probleme de salarizare, contabilitate si audit financiar: Luminita Obaciu! ...
14-Mai-2021
Citeste mai mult
Contextul actual favorizeaza pur si simplu greselile legate de ReviSal, iar completarea registrului cu date eronate sau incomplete se sanctioneaza cu amenda de 3.000-6.000 de lei, iar pentru netransmiterea la timp a anumitor informatii sanctiunile ajung chiar si la 20.000 de lei! Avem o...
26-Apr-2021
Citeste mai mult
Contextul actual favorizeaza pur si simplu greselile legate de ReviSal, iar completarea registrului cu date eronate sau incomplete se sanctioneaza cu amenda de 3.000-6.000 de lei, iar pentru netransmiterea la timp a anumitor informatii sanctiunile ajung chiar si la 20.000 de lei! Avem o...
20-Apr-2021
Citeste mai mult
Violeta Alexandru, deputat PNL si fostul ministru al Muncii, are in vedere inaintarea unor intiative care sa imbunatateasca accesul cetatenilor la informatii de interes individual si, totodata, sa faciliteze transmiterea de informatii intre institutiile publice astfel incat contribuabilul sa nu mai...
06-Apr-2021
Citeste mai mult
In data de 16 aprilie, la ora 12.00, va avea loc unul dintre cele mai interesante evenimente ale anului 2021, in materie de HR: webinarul "Cariera ta in HR". Discutam despre un eveniment sustinut de 5 dintre cei mai ravniti speakeri ai momentului, 5 profesionisti care vor livra prezentari...
25-Mar-2021
Citeste mai mult
Unul dintre cei mai buni specialisti din Romania in legislatia muncii – expertul Rodica Mantescu – va invita in data de 12 aprilie, ora 15.00, la un seminar online cu o tema incitanta si foarte oportuna in contextul actual: Controale ITM 2021! Webinarul va este extrem de util, deoarece...
24-Mar-2021
Citeste mai mult
“Un zilier poate avea si contract individual de munca la alta societate? Care sunt taxele platite de angajator in acest caz? Si care este procedura de obtinere a Registrului pentru zilieri?” Raspunsul specialistului: Art. 3 alin. (1) din Legea 52/2011 reglementeaza ca raportul de munca...
09-Mar-2021
Citeste mai mult
In ceea ce priveste incredintarea sarcinii de completare si transmitere a registrului de evidenta a salariatilor, H.G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor prevede: – completarea si transmiterea registrului se fac de catre una sau mai multe persoane nominalizate...
09-Mar-2021
Citeste mai mult
In 2021 aveti de gestionat nenumarate aspecte dificile care privesc salarizarea, iar orice greseala inseamna amenzi semnificative. Ce trebuie sa stiti despre salarizare in 2021? Ce modificari au aparut, la ce aspecte trebuie sa fiti deosebit de atent? Care sunt cele mai frecvente erori de...
17-Feb-2021
Citeste mai mult
ReviSal 6.0.8 este rezultatul a 11 luni de pandemie si a unui munte de acte normative care au adus modificari consistente ale relatiilor de munca (somaj tehnic, zile libere acordate parintilor, concedii fara plata, reducerea saptamanii de lucru, telemunca), iar aceste modificari, desi sunt departe...
01-Feb-2021
Citeste mai mult
Toate neclaritatile legislative va nelinistesc? Nimeni nu are cum sa cunoasca absolut toate aspectele care tin de munca lui. Mai ales cand legislatia muncii este modificata atat de des! Asadar, la ce variante apelati cand nu sunteti sigur de ceva sau cand nu stiti ceva? O cautare pe...
14-Ian-2021
Citeste mai mult
In perioada 3 decembrie 2020, ora 10.00 – 29 ianuarie 2021, ora 20.00, firmele pot aplica pentru granturi de investitii intre 50.000 si 200.000 euro. Inscrierile se pot face prin depunerea formularului electronic la adresa granturi.imm.gov.ro. Procedura de implementare a masurii...
03-Dec-2020
Citeste mai mult
Ultimele luni au venit insotite de foarte multe noutati legislative care au adus modificari consistente ale relatiilor de munca (somaj tehnic, zile libere acordate parintilor, concedii fara plata, reducerea saptamanii de lucru, telemunca), iar aceste modificari, desi sunt departe de a fi bine...
12-Nov-2020
Citeste mai mult
Angajari Casa de Pensii 2020 si posturi vacante CNPP: Lista candidatilor selectati la concursul organizat de Casa Nationala de Pensii Publice pentru ocuparea prin recrutare a functiei publice vacante de executie de consilier, clasa I, gradul profesional debutant - Direcția Economica si...
17-Sep-2020
Citeste mai mult
O modalitate de formare profesionala specifica o reprezinta internshipul, introdus prin Legea nr. 176/2018 privind internshipul, publicata in Monitorul Oficial nr. 626 din 19 iulie 2018. Programul de internship este activitatea specifica desfasurata de intern pe o perioada de timp limitata in...
15-Sep-2020
Citeste mai mult
Transmiterea on-line se face dupa solicitarea si obtinerea de catre angajator a numelui de utilizator si a parolei, indiferent daca angajatorul presteaza serviciul de completare si transmitere a registrului sau are incheiat un contract de prestari de servicii, si activarea accesului la portalul...
11-Sep-2020
Citeste mai mult
Inspectia Muncii pune la dispozitia utilizatorilor interesati un document in care se ofera raspunsuri la intrebari frecvente privind gestionarea Registrului de evidenta a zilierilor. 1. Care este modalitatea prin care se gestioneaza Registrul de evidenta a zilierilor? Registrul de...
01-Sep-2020
Citeste mai mult
Conform Ordinului comun al Ministerului Sanatatii si CNAS nr.1416/820/2020, privind aprobarea Normelor metodologice pentru implementarea Legii nr. 165/2019 pentru completarea art. 234 din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii incepand cu data de 10 august 2020, persoanele care...
20-Aug-2020
Citeste mai mult
Ministerul Finantelor Publice (MFP) si Agentia Nationala de Administrare Fiscala (ANAF) implementeaza noua facilitate a serviciului Spatiul Privat Virtual (SPV), prin care persoanele fizice se pot identifica vizual, online, incepand din 11 august. Astfel, identificarea persoanelor fizice care...
13-Aug-2020
Citeste mai mult
Persoanele care utilizeaza zilieri pentru diferite activitati cu caracter temporar vor fi obligate, incepand de sambata, 25 iulie 2020, sa renunte la registrele clasice si sa inregistreze activitatea prestata de lucratori in registrul electronic, a anuntat recent Ministerul Muncii. Ordinul...
27-Iul-2020
Citeste mai mult
Ordinul privind registrul electronic de evidenta a zilierilor a fost publicat. Unde gasiti aplicatia
Ordinul ministrului muncii si protectiei sociale nr. 1140/2020 pentru aprobarea Metodologiei de intocmire si transmitere a Registrului electronic de evidenta a zilierilor, precum si inregistrarile care se efectueaza in acesta a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 651 din 23.07.2020. Ca...
27-Iul-2020
Citeste mai mult
Care sunt conditiile actuale in lege privind internshipul? Ce tip de contract se semneaza intre societate si o persoana care este in internship? Se semneaza contract sau conventie? Raspunsul specialistului: Conform art. 5 alin. (2) din Legea 176/2018 privind internshipul, publicata in...
22-Iul-2020
Citeste mai mult
Spatiul Privat Virtual (SPV) este un serviciu destinat atat persoanelor fizice, cat si persoanelor juridice sau entitatilor fara personalitate juridica. SPV permite obtinerea informatiilor privind situatia fiscala, depunerea electronica a declaratiilor fiscale si primirea electronica a documentelor...
05-Iun-2020
Citeste mai mult
Agentia Nationala de Administrare Fiscala precizeaza ca autentificarea necesara la inregistrarea in Spatiul Privat Virtual se realizeaza in mediul electronic pe baza unor documente. Spatiul Privat Virtual (SPV) este un serviciu destinat atat persoanelor fizice, cat si persoanelor juridice sau...
17-Apr-2020
Citeste mai mult
Unul dintre cele mai bune sfaturi in managementul de criza este acela de a accelera anumite eforturi in cadrul afacerii si de a nu concedia oameni. In momentul in care incep sa se faca restructurari din teama, acela este momentul in care angajatorii incep sa piarda si afacerile au de suferit. ...
16-Apr-2020
Citeste mai mult
Incepem prin a va reaminti ca Garda de Mediu avertizeaza angajatorii cu privire la gestionarea deseurilor, iar sanctiunile nu sunt deloc de neglijat. Riscati pana la 5 ani de inchisoare pentru nereguli legate de administrarea deseurilor! ATENTIE: Metodologia de calcul a contributiilor si taxelor...
17-Apr-2019
Citeste mai mult
Sunteti nevoit sa reduceti personalul si sa operati concedieri? Fiti extrem de atent! Riscati sa faceti greseli grave! Care sunt aceste greseli?, Cum le evitati?, La ce riscuri va expuneti? Aflati raspunsurile la webinarul Restructurarea firmei – consecinte asupra salariatilor....
20-Nov-2018
Citeste mai mult
Stimate coleg, Sunteti din Cluj, Constanta, Timisoara, Iasi sau Bucuresti? Va invitam la Turneul National de Revisal organizat de Rentrop&Straton - Grup de Editura si Consultanta in Afaceri, in Cluj, Constanta, Timisoara, Bucuresti si Iasi, in luna noiembrie! ...vedeti aici...
31-Oct-2018
Citeste mai mult
De la 25 mai 2018 a intrat in vigoare Regulamentul privind Protectia Datelor cu caracter personal, ceea ce aduce in prim plan o serie de schimbari si modificari la nivel legislativ. Asadar, toti cei care prelucreaza astfel de date trebuie sa acorde o atentie sporita acestor detalii, avand in vedere...
31-Aug-2018
Citeste mai mult
Alege sa faci parte din comunitatea celor pentru care legislatia nu mai este un obstacol. Sa ti se recunoasca eforturile in fima sau chiar sa avansezi in cariera nu mai este un proces complicat. Pentru ca mai este foarte putin timp pana pe 25 mai incepe sa se aplice cel mai dur act normativ...
10-Mai-2018
Citeste mai mult
Specialistii Rentrop&Straton va ofera cele mai utile 3 softuri de legislatia muncii si HR. Ele sunt destinate sa ne schimbe viata in bine, sa o simplifice. Pentru ca orice inseamna mai bun, inseamna automat si mai simplu, mai rapid si mai eficient. Cum ar fi daca de maine ati putea sa obtineti...
12-Oct-2015
Citeste mai mult
“Am multumirea ca in timpul mandatului am initiat si pus in aplicare mai multe proiecte de modernizare a administratiei fiscale, de incurajare a interactiunii online dintre fisc si contribuali. Serviciul Spatiul Privat Virtual este unul dintre aceste proiecte, realizat cu buget zero, insa cu multa...
19-Dec-2014
Citeste mai mult
Guvernatorul statului american Tennnessee a semnat recent o lege care va reglementa domeniul social media in ceea ce priveste relatiile de munca, lege similara cu a altor 15 state din SUA. Legea urmeaza sa intre in vigoare la data de 1 ianuarie 2015 si se va aplica in cazul tuturor angajatorilor,...
25-Iun-2014
Citeste mai mult
Exista trei modalitati corecte pentru a transmite catre inspectoratul teritorial de munca a registrului de evidenta a salaritilor, pentru prezentarea inspectorilor de munca. Atentie! Angajatorii care neglijeaza aceasta obligatie pot primi amenzi ce ajung si la suma de 8.000 de lei. Cum...
27-Ian-2014
Citeste mai mult
Analizam mai jos cazul unei societati cu sediul social si un punct de lucru in locaitati diferite. Pentru sediul social se detine cod unic de inregistrare, iar pentru punctul de lucru societatea detine cod de identificare fiscala (mai mult de 5 salariati). ReviSal-ul se afla la sediul social,...
09-Aug-2013
Citeste mai mult
Va oferim mai jos informatiile necesare pentru inregistrarea in cadrul Serviciului Electronic de Mediere a Muncii prin intermediul portalului www.semm.ro. Conturile utilizatorilor (COD Utilizator) in portalul Serviciul Electronic de Mediere a Muncii sunt: - CNP-ul pentru persoane si...
16-Iul-2013
Citeste mai mult
Problematica inregistrarilor audio si video este un foarte ampla si comporta mult aspecte fiind totodata si controversata. Astfel, potrivit art. 8 al Conventiei europene ale drepturilor omului orice persoana are dreptul la respectarea vietii sale private si de familie, a domiciliului sau si a...
21-Mai-2013
Citeste mai mult
Au obligatia de a infiinta, completa si transmite registrul general de evidenta a salariatilor in format electronic angajatorii, persoane fizice sau juridice, astfel cum sunt definiti la art. 14 alin. (1) din Legea nr. 52/2003 - Codul muncii, republicata, precum si misiunile diplomatice si oficiile...
03-Apr-2013
Citeste mai mult
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) a lansat, de curand, portalul Serviciului Electronic de Mediere a Muncii ( http://www.semm.ro), care urmareste sa asiste persoanele aflate in cautarea unui loc de munca, precum si angajatorii in identificarea personalului corespunzator, in...
26-Feb-2013
Citeste mai mult
Va prezentam astazi ce producera trebuie sa respecte angajatorul in cazul in care doreste sa instaleze camere video in incinta unitatii, cu mentiunea ca aceste camere realizeaza si inregistrari audio, iar materialele sunt pastrate timp de 6 luni. Solutia consultantului: Problematica...
16-Nov-2012
Citeste mai mult
Problema: O companie a renuntat la serviciile unui angajat, cu functia de inspector resurse umane. In urma acestuia compania a descoperit ca in Revisal exista foarte multe greseli, suspendari de contracte din 2011-2012 neoperate, acte aditionale neintroduse, din dosarele angajatilor lipsesc acte,...
15-Nov-2012
Citeste mai mult
O societate descopera in ReviSal foarte multe greseli dupa concedierea angajatului in functia de inspector resurse umane. Vom stabili daca societatea poate cere de la ITM schimbarea parolei si baza de date existenta, urmand ca noul inspector resurse umane sa aduca la zi acest registru (sa opereze...
14-Nov-2012
Citeste mai mult
Obligatia infiintarii, completarii si transmiterii registrului general de evidenta a salariatilor catre inspectoratul de munca competent teritorial apartine persoanei fizice ori juridice ce are calitatea de angajator in sensul dispozitiilor art. 14 din Codul muncii, republicat, precum si...
07-Aug-2012
Citeste mai mult
Completarea si transmiterea registrului general de evidenta a salariatilor se poate face si in baza unui contract incheiat de angajator cu un prestator de servicii specializat. In acest caz sunt aplicabile urmatoarele reguli speciale: ï€- Contractul de prestari servicii poate fi incheiat de...
28-Iun-2012
Citeste mai mult
In Monitorul Oficial nr. 920 a fost publicat Ordinul nr. 2.822 din 20 decembrie 2011 privind modificarea anexei la Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale nr. 1.918/2011 pentru aprobarea procedurii si actelor pe care angajatorii sunt obligati sa le prezinte la inspectoratul...
03-Ian-2012
Citeste mai mult
Prelucrarea datelor cu caracter personal presupune: colectarea, inregistrarea, organizarea, stocarea, adaptarea si modificarea, extragerea, consultarea, utilizarea, dezvaluirea catre terti prin transmitere, diseminare sau in orice alt mod, alaturarea ori combinarea, blocarea, stergerea sau...
19-Oct-2011
Citeste mai mult
In atentia angajatorilor noi precum si a celor carora nu le functioneaza conturile/parolele pentru transmiterile/depunerile online ale Registrului electronic pe sistemul nou HG 500/2011! Amintim angajatorilor care au contracte individuale in desfasurare la data de 01.08.2011 precum ca au...
03-Oct-2011
Citeste mai mult
Incepand cu 1 ianuarie 2011 angajatorii au trebuit sa renunte la cartile de munca, ele fiind inlocuite cu baze de date electronice la care firmele au acces pe baza de user si parola. Astfel, datele privind vechimea in munca, dreptul la pensie si parcursul profesional al fiecarui salariat sunt...
27-Sep-2011
Citeste mai mult
Pana la sfarsitul lui octombrie, cand expira termenul-limita stabilit printr-o hotarare de guvern intrata in vigoare la inceputul lunii august, firmele trebuie sa introduca datele tuturor salariatilor intr-un nou registru electronic. Angajatorii mai au, asadar, 5 saptamani la dispozitie pentru a...
26-Sep-2011
Citeste mai mult
Recent a fost aprobata de catre Ministerul Muncii noua procedura de transmitere a registrului general de evidenta a salariatilor catre inspectoratele teritoriale de munca. Registrul general de evidenta a salariatilor cuprinde contractele individuale de munca in desfasurare la data intrarii in...
09-Aug-2011
Citeste mai mult
ITM a emis un nou formular de imputernicire eliberare parola ITM - online. Prin acesta se poate elibera un "nume utilizator" si o "parola" necesare accesarii aplicatiei de depunere on-line a declaratiei fiscale lunare privind stabilirea comisionului datorat, pentru transmiterea on-line a registrului...
07-Feb-2011
Citeste mai mult
Ultimele 2 zile de reducere speciala pentru abonamentul pe 12 luni la PortalCodulMuncii.ro! In primul rand, va multumim pentru interesul extraordinar aratat campaniei noastre si ne bucuram ca am putut sa va fim de ajutor intr-o perioada destul de tulbure! In al doilea rand, la cererea...
19-Nov-2010
Citeste mai mult
PAGINI
5 pagini gasite la cautarea dupa parola
Termeni si conditii
Inregistrare membri
::Membri::
Inregistreaza-te pe LegislatiaMuncii.ro
Termeni de utilizare
Inregistrare membri
::Membri::
Inregistreaza-te pe LegislatiaMuncii.ro
Termeni de utilizare
Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
Calendarul Vesel al Managerului HR 2025Legea pensiilor actualizata Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2025Calculator salariu brut/netAdeverinta de vechime in munca [Model 2025] si reglementari cheieIndemnizatia pentru cresterea copilului 2025Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2025Pensia alimentara 2025 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2025. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2025
[MODEL] Act aditional majorare salariu 2025Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreavizul in 2025. TOT ce trebuie sa stie angajatorii si angajatii despre perioada de preaviz Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Fisa de evaluare a angajatilor [MODEL] 2025Accidente de munca - definitie, prevederi si obligatii
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati
Noi obligatii privind Regulamentul Intern! Amenda de la 30.000 lei la 50.000 lei. » Detalii Click Aici «
NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR! » Detalii Click Aici «
REVISAL - Ghidul Practic pentru HR cu exemple, situatii atipice si indicatii complete » Detalii Click Aici «
TOATE ASPECTELE pensionarii – Noua lege a pensiilor. Ghid practic! » Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
