152 articole despre vatamari in Legislatiamuncii.ro
ARTICOLE
"Buna ziua! Doresc o instructiune proprie pentru cafenea sau barista in cadrul unei cafenele. Multumesc" Raspunsul specialistilor: Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru barmanul preparator de cafea (barista) Prevederi generale Continut Art. 1 ...
22-Ian-2025
Citeste mai mult
Va reamintim ca potrivit art. 729 din Codul de procedura civila: Art. 729: Limitele urmaririi veniturilor banesti (1)Salariile si alte venituri periodice, pensiile acordate in cadrul asigurarilor sociale, precum si alte sume ce se platesc periodic debitorului si sunt destinate asigurarii...
03-Ian-2025
Citeste mai mult
"Va rog sa ma ajutati cu un model ghid intern privind prevenirea si combaterea hartuirii morale si a hartuirii pe criteriul de sex la locul de munca." Raspunsul specialistilor: PROCEDURA INTERNA/GHID privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale...
23-Dec-2024
Citeste mai mult
Accidentele de munca sunt evenimente neprevazute care au loc in timpul desfasurarii activitatilor profesionale si care pot provoca vatamari fizice sau psihice angajatilor. Este esential ca atat angajatorii, cat si angajatii sa fie informati despre legislatia relevanta si sa colaboreze pentru a...
12-Dec-2024
Citeste mai mult
In ceea ce priveste baza de calcul al concediilor medicale, conform art. 10 din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate: Art. 10 (1) Pentru persoanele prevazute la art. 1 alin. (1) lit. A si B, baza de calcul al indemnizatiilor prevazute la art. 2 se...
19-Nov-2024
Citeste mai mult
In Codul muncii, prevederile privind pauza de masa se regasesc la art. 134 unde se mentioneaza ca ”(1) In cazurile in care durata zilnica a timpului de munca este mai mare de 6 ore, salariatii au dreptul la pauza de masa si la alte pauze, in conditiile stabilite prin contractul colectiv de munca...
07-Nov-2024
Citeste mai mult
Conform art. 78 din Codul muncii, concedierea dispusa cu nerespectarea procedurii prevazute de lege este lovita de nulitate absoluta. Competenta materiala pentru solutionarea conflictelor de munca cu privire la incetarea contractului individual de munca prin concediere individuala apartine...
05-Nov-2024
Citeste mai mult
Subiectul popririlor este unul des intalnit in domeniul salarizarii, asa ca specialistii de la Rentrop & Straton iti pun la dispozitie cateva studii de caz in acest sens, explicate pas cu pas, pentru a nu exista loc de interpretari. Poprirea este reglementata prin Legea nr. 134/2010 Codul de...
23-Oct-2024
Citeste mai mult
"Am vazut ca se tot pune accent pe instruirea la inaltime, ma intereseaza o procedura, instructiune detaliata. Tinand cont si de supravegherea starii de sanatate a lucratorilor in constructii, electricieni, etc." Raspunsul specialistilor: Instructiuni proprii de securitate si sanatate in...
01-Iul-2024
Citeste mai mult
Legea 319/2006 privind protectia si securitatea muncii, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 646 din 26 iulie 2006. Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege. Cuprins Legea 319/2006 CAPITOLUL I - Dispozitii generale CAPITOLUL II - Domeniu de aplicare CAPITOLUL III -...
07-Mar-2024
Citeste mai mult
Daca salariatul se afla in concediu pentru incapacitate temporara de munca, se pot retine popririle pe salariu? Dar pensia alimentara? Daca nu, cum explicam asta executorilor judecatoresti, care pun presiune pe angajatori, in sensul ca nu se retine pana la 1/2 din salariul angajatului? ...
13-Feb-2024
Citeste mai mult
Va reamintim ca echipamentul individual de protectie (EIP) trebuie utilizat atunci cand riscurile nu pot fi evitate sau limitate suficient prin mijloacele tehnice de protectie colectiva ori prin masurile, metodele sau procedurile de organizare a muncii. Imbracamintea de lucru si uniformele...
25-Ian-2024
Citeste mai mult
Concedierile nelegale au fost, de-a lungul timpului, unul dintre motivele pentru care anumiti angajatori au fost adusi in instanta judecatoareasca. Poate ca in anumite situatii salariatii au fost cei care aveau dreptate, dar cu siguranta au existat si situatii in care angajatorii au fost luati...
02-Ian-2024
Citeste mai mult
Pentru a intelege mai bine aspectele legislative pe care le implica acordarea unor plati compensatorii, specialistii de la Rentrop & Straton iti prezinta cateva studii de caz in acest sens. Plati compensatorii - Aspecte juridice si fiscale. Studiul de caz numarul 1 "In urma negocierii...
01-Ian-2024
Citeste mai mult
"Ce se intampla in situatia in care un angajat nu se simte bine la un moment dat, poate o tensiune mica sau mare, poate o tahicardie, hipoglicemie, stari depresive, sevraj, etc. Chemam ambulanta prin serviciul de urgenta 112? Sau ne indreptam cu acesta la cea mai apropiata unitate spitaliceasca?...
19-Dec-2023
Citeste mai mult
"Dosarul de cercetare eveniment include conform HG nr. 1.425/2006 (cu modificarile si completarile ulterioare ): Cap. g. Datele de identificare a angajatorului pe teritoriul caruia s-a produs evenimentul, numele reprezentantului sau legal, precum si denumirea numele angajatorului la care este...
21-Nov-2022
Citeste mai mult
"Am primit certificat medical pentru accident munca cod 02 cu bifa de urgenta pentru o angajata din jud Arges. Angajatorul are sediul social in Bucuresti. Va rog sa-mi spuneti care sunt obligatiile angajatorului, unde se vizeaza certificatul medical." • Tip societate: S.R.L. • Numar...
20-Sep-2022
Citeste mai mult
Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale reprezinta o asigurare de persoane, face parte din sistemul de asigurari sociale, este garantata de stat si cuprinde raporturi specifice prin care se asigura protectia sociala a salariatilor impotriva diminuarii sau pierderii capacitatii de...
26-Apr-2022
Citeste mai mult
"Va rog sa analizati urmatoarea situatie la producerea unui eveniment. O persoana are CIM incheiat urmand sa inceapa activitatea a doua zi. In aceeasi zi, la orele 16,00 se deplaseaza la viitorul loc de munca (santier in constructii) pentru a vedea noul sau loc de munca. Ajungand la limita...
05-Ian-2022
Citeste mai mult
Regasiti mai jos un model de instructiune proprie de SSM pentru activitatea de IT. Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru personalul IT (tehnologia informatiei) Prevederi generale Continut Art. 1 Instructiunile proprii de securitate si sanatate...
28-Iul-2021
Citeste mai mult
Regasiti mai jos un set de instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca specifice pentru muncitor necalificat. Prevederi generale Continut Art. 1 Instructiunile proprii elaborate de societate pentru muncitori necalificati cuprind prevederi specifice de securitate a muncii...
16-Iul-2021
Citeste mai mult
In fiecare zi angajatorii si profesionistii din departamentul de resurse umane se confrunta cu nenumarate situatii cat mai diferite. Concediile medicale reprezinta unul dintre cele mai de interes subiecte, avand o arie extinsa a modului de acordare si de prezentare a documentelor necesare la...
25-Mai-2021
Citeste mai mult
Regasiti mai jos modelul de instructiuni proprii SSM pentru asistent medical angajat in cresa si gradinita. La finalul articolului puteti descarca si modelul editabil in format word Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru activitatea cadrelor medii sanitare din...
05-Mai-2021
Citeste mai mult
Propunerea legislativa pentru modificarea si completarea Legii nr.53/2003 - Codul muncii si a Legii nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, initiata de fostul ministru al Muncii, Violeta Alexandru, alaturi de alti deputati PNL, a fost inregistrata la Senat. Prevederile rigide...
06-Apr-2021
Citeste mai mult
Ministerul Muncii a publicat, spre dezbatere publica, proiectul de ordonanta de urgenta care propune mai multe modificari asupra Codului Muncii (telemunca si accidentele de munca), fiind aduse si noi propuneri in ce priveste contractul de munca electronic si semnatura electronica. Din Nota de...
15-Oct-2020
Citeste mai mult
Asupra indemnizatiei de concediu medical, indiferent daca aceasta este suportata de angajator sau din fondurile FNUASS, se mai aplica poprire? Care este practica? Raspunsul specialistului: Conform art. 729) din Codul de procedura civila: Art. 729. - (1) Salariile si alte venituri...
17-Iul-2020
Citeste mai mult
Inspectia Muncii a publicat oficial programul cadru de actiuni si controale pentru anul 2020, repartizate pe trimestre de lucru. Astfel, sarcinile de evaluare si de control cad in responsabilitatea inspectoratelor teritoriale de munca, dupa cum urmeaza: PROGRAM CADRU DE ACTIUNI AL INSPECTIEI...
07-Ian-2020
Citeste mai mult
Inspectia Muncii a remis un comunicat catre LegislatiaMuncii.ro prin care anunta ca timp de 11 zile au fost efectuate peste 4500 de controale in cadrul carora s-au acordat amenzi de aproape 9 milioane de lei. Verificarile vor continua. Inspectia Muncii a desfasurat, in perioada 4 – 15...
22-Nov-2019
Citeste mai mult
Este demn de mentionat ca accidentul reprezinta EVENIMENTUL care a antrenat decesul sau vatamari ale organismului, produs in timpul procesului de munca ori in indeplinirea indatoririlor de serviciu, situatia de persoana data disparuta sau accidentul de traseu ori de circulatie, in conditiile in...
21-Oct-2019
Citeste mai mult
Va prezentam mai jos un MODEL - Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru personalul care efectueaza paza la sediile de institutii publice, centre comerciale, hoteluri, depozite, parcuri etc., conform PortalSSM: Prevederi generale Continut Art. 1 Instructiunile proprii...
23-Mai-2019
Citeste mai mult
Este demn de mentionat ca, in acceptiunea Legii nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, evenimentul reprezinta accidentul care a antrenat decesul sau vatamari ale organismului, produs in timpul procesului de munca ori in indeplinirea indatoririlor de serviciu, situatia de persoana data...
07-Nov-2018
Citeste mai mult
"Rog instructiuni proprii pentru un cabinet de medicina de familie din rural cu o asistenta de medicina generala." Raspunsul specialistilor de la PortalSSM: Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru activitatea cabinetelor de medicina de familie Prevederi generale ...
20-Sep-2018
Citeste mai mult
"Buna ziua! Ma intereseza un model de instructiuni proprii pentru activitatea de deratizare. Multumesc!", se intreba cineva in cadrul PortalSSM.ro. Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru activitatea de deratizare si dezinsectie Prevederi generale Continut Art. 1...
21-Aug-2018
Citeste mai mult
"Buna ziua, lucratorul care nu are precizat in fisa postului dreptul de a conduce un autoturism si totusi are carnet de conducere poate sa conduca? A fost selectat in echipa de fotbal si trebuie sa se deplaseze cu colegii in alta localitate. Timpul cat se afla in turneu se considera ca sunt la...
17-Iul-2018
Citeste mai mult
"Buna ziua, ma intereseaza un model de instructiuni proprii pentru activitatile din restaurante, baruri", conform unei intrebari publicate pe Portalssm.ro. Iata un model Instructiuni proprii de securitate si sanatate in munca pentru hoteluri, restaurante si catering: Prevederi generale ...
22-Iun-2018
Citeste mai mult
Fara doar si poate ca nerespectarea prevederilor legale referitoare la securitatea si sanatatea in munca de catre angajatori atrage raspunderea juridica a acestora. In acest sens, preocuparea permanenta a celor implicati in aceasta activitate (lucratori desemnati, servicii interne si externe)...
18-Ian-2018
Citeste mai mult
Echipamentul individual de protectie (EIP) reprezinta mijloacele purtate sau folosite de un lucrator cu scopul de a-l proteja impotriva unor riscuri si de a preveni accidentele de munca profesionale. Atunci cand se opteaza pentru un EIP, angajatorul trebuie sa aiba in vedere urmatoarele: - Acesta...
11-Aug-2017
Citeste mai mult
Orice angajator ar trebui sa stie ca, potrivit art. 729 alin. (4) din Codul de procedura civila ca anumite indemnizatii nu pot fi urmarite decat pentru sume datorate cu titlu de obligatie de intretinere si despagubiri pentru repararea daunelor cauzate prin moarte sau prin vatamari corporale. Despre...
31-Iul-2017
Citeste mai mult
Prin Decizia nr. 405 din 15 iunie 2016, Curtea Constitutionala a admis exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art.246 din Codul penal din 1969 si ale art.297 alin.(1) din Codul penal. CCR a mai constatat ca “acestea sunt constitutionale in masura in care prin sintagma indeplineste in...
08-Iun-2017
Citeste mai mult
Vesti mai putin bune in ceea ce priveste siguranta si securitatea in munca a angajatilor, avand in vedere ca in Romania exista cel mai ridicat numar de oameni care mor la locul de munca, din pricina accidentelor. Asa se face ca in 2014, sapte din 100.000 de angajati au murit in Romania din cauza...
04-Mai-2017
Citeste mai mult
Orice angajator ar trebui sa aiba in vedere ca atat timp cat salariatii care lucreaza in cadrul companiei sale sunt expusi la factori de risc fizic, asa cum ar fi zgomotul, trebuie luate masuri pentru a proteja sanatatea si securitatea lucratorilor. Ce este zgomotul? Este considerat ca fiind un...
21-Feb-2017
Citeste mai mult
Inspectia Muncii verifica la sfarsitul oricarui an daca cei care comercializeaza articole pirotehnice se afla in legalitate, iar actiunea de verificare din decembrie 2016 se va extinde pana in 6 ianuarie 2017. Explozii si incendii de mari proportii la depozite de articole pirotehnice Aceste...
16-Dec-2016
Citeste mai mult
In ce conditii se realizeaza cercetarea evenimentelor care au produs incapacitate temporara de munca
Atunci cand un eveniment a cauzat incapacitatea temporara de munca in cazul unuia sau a mai multor angajati, este de la sine inteles ca angajatorul are obligatia de a numi, prin decizie scrisa, comisia de cercetare a evenimentului. Conform legislatiei in vigoare, comisia de cercetare a...
02-Nov-2016
Citeste mai mult
Trebuie inteles ca inca de la inceput ca poprirea din salariu reprezinta o notiune reglementata prin Codul Muncii, fiind necesar ca angajatorii sa fie bine familiarizati cu astfel de evenimente. In numeroase companii vor exista situatii cu privire la popriri, retineri din salariu sau note de...
13-Oct-2016
Citeste mai mult
Evenimentul este accidentul care a antrenat decesul sau vatamari ale organismului, produs in timpul procesului de munca ori in indeplinirea indatoririlor de serviciu, situatia de persoana data disparuta sau accidentul de traseu ori de circulatie, in conditiile in care au fost implicate persoane...
12-Sep-2016
Citeste mai mult
Popririle reprezinta retineri din salariu, in conditiile legii, in situatiile in care un debitor nu isi achita datoria in mod voluntar. In primul rand, trebuie sa stim ca retinerile din salariu se pot efectua numai in baza unei hotarari judecatoresti. Chiar daca angajatul si-a exprimat acordul ca...
05-Iul-2016
Citeste mai mult
SSM: ce procedura trebuie respectata in cazul evenimentelor in care sunt implicati cetateni straini?
Angajatorii se pot confrunta cu situatia nefericita in care unul sau mai multi cetateni straini care isi indeplinesc atributiile de serviciu pe teritoriul Romaniei sunt implicati intr-un eveniment din sfera riscurilor SSM. Cetatenii straini care indeplinesc atributii de serviciu pe teritoriul...
15-Iun-2016
Citeste mai mult
Pe data de 6 noiembrie 2015, a intrat in vigoare Legea nr. 254 din 2 noiembrie 2015 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 36/2014 privind modificarea si completarea Legii nr. 18/2014 pentru modificarea si completarea Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor activitati cu...
05-Ian-2016
Citeste mai mult
Angajatorul A a trimis o echipa de muncitori, in baza unui contract de prestari servicii incheiat cu primaria X, sa planteze material pomicol si dendrologic intr-o zona extravilana a respectivei administratii teritoriale. Pentru efectuarea transportului a pus la dispozitia unuia dintre lucratori o...
11-Dec-2015
Citeste mai mult
Daca privim catre prevederile art. 729 alin. (4) din Codul de procedura civila, intelegem ca ajutoarele pentru incapacitate temporara de munca, compensatia acordata salariatilor in caz de desfacere a contractului individual de munca pe baza oricaror dispozitii legale, precum si sumele cuvenite...
26-Oct-2015
Citeste mai mult
NORME METODOLOGICE de aplicare a Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor activitati cu caracter ocazional desfasurate de zilieri CAPITOLUL I Dispozitii generale Art. 1. - Prezentele norme metodologice stabilesc modul de aplicarea prevederilor Legii nr. 52/2011 privind exercitarea unor...
03-Aug-2015
Citeste mai mult
Ce se intampla in situatia in care un angajat acuza o stare de lesin. Nu se simte bine si atunci chemam ambulanta prin serviciul de urgenta 112. Vom considera ca acest eveniment trebuie comunicat catre ITM daca nu exista o vatamare? Dar daca angajatul va fi internat in spital pentru o perioada de 3...
21-Mai-2015
Citeste mai mult
Conform datelor Organizatiei Internationale a Muncii, cca 6.400 de oameni mor zilnic (2,3 milioane anual) in lume, in accidente de munca. Anual, mai mult de 313 milioane de lucratori raman cu incapacitate temporara de munca, dupa cum informeaza Inspectia Muncii in contextul Zilei Internationale a...
30-Apr-2015
Citeste mai mult
Mentenanta este un proces care incepe inainte de sarcina propriu-zisa si se incheie dupa ce lucrarea este verificata si aprobata. Participarea lucratorilor si/sau a reprezentantilor acestora in toate etapele si aspectele acestui proces sporeste nu doar siguranta activitatii de mentenanta, ci si...
21-Ian-2015
Citeste mai mult
Expunerea la frig poate produce leziuni locale superficiale sau profunde – degeraturi – sau poate provoca o racire generalizata a corpului – hipotermia. Factorii care pot amplifica influenta frigului asupra organismului sunt gradul de oboseala, imobilitatea prelungita, consumul de alcool,...
06-Ian-2015
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor este activitatea prin care se identifica factorii de risc de accidentare si/sau imbolnavire profesionala si se determina cantitativ nivelul de risc al unui loc de munca/post de lucru. Care este esenta metodei INCDPM? Metoda consta in identificarea tuturor factorilor de risc...
22-Oct-2014
Citeste mai mult
Inspectorii de munca sunt inclusi in categoria organelor de control cu cea mai vasta experienta in domeniul raspunderii contraventionale. Din punct de vedere statistic, exista putine situatii in care instantele de judecata au procedat la anularea unor procese verbale intocmite de acestia, pe...
01-Oct-2014
Citeste mai mult
Respiratia artificiala este o tehnica de prim ajutor prin intermediul careia se alimenteaza plamanii cu aer in cazul in care in urma unui accident de munca acestia sunt incapabili sa functioneze. Pentru a fi eficienta, respiratia artificiala trebuie sa inceapa imediat dupa producerea accidentului...
19-Aug-2014
Citeste mai mult
Evaluarea riscurilor profesionale reprezinta un studiu sistematic al tuturor aspectelor proceselor de munca ce ar putea genera evenimente nedorite, al mijloacelor de eliminare a factorilor de risc si a masurilor de prevenire sau protectie aplicabile pentru controlul acestor riscuri. Iata cateva...
13-Aug-2014
Citeste mai mult
Pentru a asigura securitatea si sanatatea angajatilor, procesul de evaluare trebuie structura astfel incat pericolele si riscurile sa fie analizate. In mod clar, cand un risc a fost analizat, primul lucru pe care trebuie sa il analizam este daca pericolul a fost eliminat. Iata in randurile...
07-Aug-2014
Citeste mai mult
In randurile urmatoare vom analiza intrebarea adresata de un responsabil cu legisltia munca, cu privire la posibilitatea de a retine din slariul angajatului aflat in concediu medical, pentru o poprire. Se mentioneaza faptul ca angajatul este in concediu medical toata luna. Pe numele sau a sosit...
10-Iun-2014
Citeste mai mult
LEGE nr. 346 din 5 iunie 2002 (*republicata*) privind asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale*) EMITENT: PARLAMENTUL PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 251 din 8 aprilie 2014 *) Republicata in temeiul art. 248 din Legea nr. 187/2012 pentru punerea in aplicare a Legii...
09-Apr-2014
Citeste mai mult
Munca intr-un birou este adesea privita ca avand un nivel redus de risc, dar exista de fapt un numar de riscuri la care lucratorii din birou sunt expusi: Probleme posturale: datorita muncii sedentare, posturii statice prelungite si lucrului in pozitii fortate rezultate din amenajarea inadecvata a...
18-Mar-2014
Citeste mai mult
Potrivit legii, manipularea manuala a maselor este reprezentata de orice tip de transport sau sustinere a unei mase de catre unul sau mai multi lucratori, inclusiv ridicarea, asezarea, impingerea, tragerea, purtarea sau deplasarea unei mase, care datorita caracteristicilor acesteia sau conditiilor...
13-Mar-2014
Citeste mai mult
Discutam despre situatia unui angajat care are poprire pe data de 13, din salariu. Societatea acorda prima de vacanta o data pe an, la efectuarea concediului de odihna. Vrem sa stim daca aceasta suma trebuie luata in calcul la stabilirea sumei care se retine din salariu, fiind vorba despre o suma...
05-Feb-2014
Citeste mai mult
Ce trebuie sa contina un dosar de cercetare Cercetarea oricarui eveniment se finalizeaza cu intocmirea unui dosar, care va contine cel putin urmatoarele elemente: a) opisul actelor aflate in dosar; b) procesul-verbal de cercetare; c) nota de constatare la fata locului,...
08-Ian-2014
Citeste mai mult
In limbajul curent, prin termenul de accident se desemneaza un eveniment neasteptat, care apare brusc, este imprevizibil si intrerupe desfasurarea normala a unei actiuni. Notiunea de accident de munca trebuie circumscrisa unui proces de munca si implica in mod obligatoriu prezenta omului, in...
28-Nov-2013
Citeste mai mult
Sa analizam pe rand aceste patru elemente, pentru a sti cand un accident poate fi definit ca accident de munca. 1. Vatamarea organismului presupune o lezare a integritatii anatomice, conducand la anularea sau diminuarea uneia sau mai multor functii fiziologice. In cazul accidentului de munca,...
11-Nov-2013
Citeste mai mult
Vom stabili cine are responsabilitatea de a declara un accident de munca, atat in situatia in care evenimentul se produce in cazul unui salariat care lucreaza de la domiciliu, cat si in cazul in care accidentul se produce pe teren. Mentionam astfel ca, in primul rand, angajatorul are obligatia de...
17-Oct-2013
Citeste mai mult
Analizam mai jos situatia in care un angajat primeste intr-o luna, pe langa salariul cuvenit, si o prima, avand totodata si retinere pe salariu prin hotarare judecatoreasca de 13 din venitul net. Vom vedea daca acest procent se aplica la suma neta incasata de angajat (salariu+prima) sau doar la...
11-Oct-2013
Citeste mai mult
Respiratia artificiala este o tehnica de prim ajutor prin intermediul careia se alimenteaza plamanii cu aer in cazul in care, in urma unui accident de munca, acestia sunt incapabili sa functioneze. Pentru a fi eficienta, respiratia artificiala trebuie sa inceapa imediat dupa producerea accidentului...
09-Oct-2013
Citeste mai mult
Cum este caracterizat un accident de munca? Protectia totala a muncii - este ea posibila? Accident de munca. Protectia totala a muncii are ca scop eliminarea accidentelor si imbolnavirilor profesionale si crearea unor conditii confortabile de munca. Pentru a atinge acest scop este necesara...
30-Sep-2013
Citeste mai mult
Cum poate afecta manipularea manuala a maselor sanatatea lucratorilor? Manipularea manuala poate cauza: • afectiuni cumulative, cauzate de deteriorarea progresiva si repetata a sistemului musculo-scheletic prin activitati continue de ridicare sau manipulare manuala, de exemplu afectiunile...
06-Sep-2013
Citeste mai mult
Un accident suferit de un lucrator in timpul programului de lucru dar cand efectua o lucrare in afara sarcinilor de munca, in interes personal, se incadreaza ca accident de munca? Mentionez ca accidentul s-a produs din vina exclusiva a victimei. Intrebare: Un accident suferit de un lucrator in...
02-Sep-2013
Citeste mai mult
Respiratia artificiala este o tehnica de prim ajutor prin intermediul careia se alimenteaza plamanii cu aer in cazul in care, in urma unui accident de munca, acestia sunt incapabili sa functioneze. Pentru a fi eficienta, respiratia artificiala trebuie sa inceapa imediat dupa producerea...
15-Aug-2013
Citeste mai mult
Munca intr-un birou este adesea privita ca avand un nivel redus de risc, dar exista de fapt un numar de riscuri la care lucratorii din birou sunt expusi: Probleme posturale: datorita muncii sedentare, posturii statice prelungite si lucrului in pozitii fortate rezultate din amenajarea inadecvata a...
15-Aug-2013
Citeste mai mult
I. Scoaterea accidentatului de sub influenta curentului electric, in cazul in care acesta nu s-a putut desprinde de instalatia electrica Exista doua situatii distincte determinate de tensiunea de lucru: 1. Daca tensiunea de lucru este sub 1000 V, veti proceda in felul urmator: * Actionati pentru...
30-Iul-2013
Citeste mai mult
Munca intr-un birou este adesea privita ca avand un nivel redus de risc, dar exista de fapt un numar de riscuri la care lucratorii din birou sunt expusi: Probleme posturale: datorita muncii sedentare, posturii statice prelungite si lucrului in pozitii fortate rezultate din amenajarea inadecvata a...
16-Iul-2013
Citeste mai mult
Intrebare: Am un angajat cu poprire pe salariu iar luna aceasta in urma unor concedieri colective trebuie sa-i aloc un salariu compensatoriu. Poprirea i-o aplic pentru si la salariul compensatoriu? Raspuns: Limitele urmaririi veniturilor banesti sunt prevazute in dispozitiile art. 728 din Codul de...
11-Iul-2013
Citeste mai mult
Este foarte important ca inainte de punerea in aplicare a informatiilor privind bunele practici la locul de munca sa se efectueze o evaluare corespunzatoare si suficienta a accidentelor si riscurilor la locul de munca. Aceasta evaluare trebuie sa tina seama de toate riscurile si accidentele de la...
11-Iul-2013
Citeste mai mult
Continutul tematicii de instruire pentru tehnician prestatii autovehicule In acceptiunea SSM, tematica de instruire cuprinde denumirile actelor normative, instructiunilor proprii, temelor de prim ajutor pentru fiecare instruire periodica in functie de periodicitatea stabilita pentru meseria...
17-Iun-2013
Citeste mai mult
Respiratia artificiala este o tehnica de prim ajutor prin intermediul careia se alimenteaza plamanii cu aer in cazul in care, in urma unui accident de munca, acestia sunt incapabili sa functioneze. Pentru a fi eficienta, respiratia artificiala trebuie sa inceapa imediat dupa producerea...
14-Iun-2013
Citeste mai mult
Care sunt instrumentele de lucru utilizate in cadrul metodei? - lista de identificare a factorilor de risc – cuprinde principalele categorii de factori de risc de accidentare si imbolnavire profesionala existenti intr-un sistem de munca; - lista de consecinte posibile ale actiunii factorilor de...
23-Apr-2013
Citeste mai mult
Lista de verificare pentru identificarea pericolelor in magazine si supermarketuri Exista accidente care nu sunt investigate astfel incat sa se previna repetarea aceluiasi accident - de exexemplu, accidentele de circulatie? Exista lucratori care nu au fost invatati si instruiti pentru activitatea...
20-Feb-2013
Citeste mai mult
Poprirea este unul dintre mijloacele procesuale prin care se poate solicita si realiza urmarirea silita in cazul in care debitorul nu isi executa obligatia de bunavoie. Daca poprirea are ca obiect venituri dintre acelea aratate de art. 409 alin. 1- 5 C.pr.civ. (salarii, ajutoare pentru...
13-Feb-2013
Citeste mai mult
Vom stabili in ce masura, in cazul in care un angajat a avut un accident in perioada de invoire in timpul programului de lucru pe baza unui bilet de invoire, acesta este considerat accident de munca. Solutia consultantului: In ceea ce priveste accidentul de munca, legiuitorul il defineste...
18-Ian-2013
Citeste mai mult
Ce este un eveniment si cui revine obligatia cercetarii lui? Potrivit legislatiei securitatii si sanatatii muncii, un eveniment poate fi: - accidentul care a antrenat fie decesul, fie vatamari ale organismului, fiind produs in timpul procesului de munca ori in timpul indeplinirii indatoririlor de...
15-Ian-2013
Citeste mai mult
Intrebare: Documentele si formularele necesare pentru dosarul de cercetare pentru un accident de munca de circulatie. Raspuns: In cazul accidentelor de circulatie pe drumurile publice in care sunt implicate persoane aflate in indeplinirea indatoririlor de serviciu, serviciile politiei rutiere vor...
08-Ian-2013
Citeste mai mult
Realizarea respiratiei artificiale prin metode directe Respiratia artificiala este o tehnica de prim ajutor prin intermediul careia se alimenteaza plamanii cu aer in cazul in care, in urma unui accident de munca, acestia sunt incapabili sa functioneze. Pentru a fi eficienta, respiratia artificiala...
27-Nov-2012
Citeste mai mult
Reguli de transport al persoanelor accidentate Niciun accidentat nu va fi transportat inainte de a fi adus in starea de a suporta in bune conditii transportul, adica inainte de a fi examinat si a i se fi acordat primul ajutor. Persoanele accidentate vor fi transportate numai cu ambulanta....
19-Oct-2012
Citeste mai mult
Riscati amenzi contraventionale de pana la 8.000 de lei daca nu respectati obligatiile legale privind comunicarea si cercetarea evenimentelor. Trebuie sa va asigurati in primul rand ca, atunci cand se produce un eveniment, veti fi imediat instiintat de conducatorul locului de munca sau de orice...
15-Oct-2012
Citeste mai mult
Cercetarea evenimentelor are ca scop stabilirea imprejurarilor si a cauzelor care au condus la producerea acestora, a reglementarilor legale incalcate, a raspunderilor si a masurilor ce se impun a fi luate pentru prevenirea producerii altor cazuri similare si, respectiv, pentru determinarea...
10-Oct-2012
Citeste mai mult
Expunerea la frig poate produce leziuni locale superficiale sau profunde - degeraturi - sau poate provoca o racire generalizata a corpului - hipotermia. Factorii care pot amplifica influenta frigului asupra organismului sunt: - gradul de oboseala - imobilitatea prelungita - consumul de alcool -...
04-Oct-2012
Citeste mai mult
Accidentele de munca si vatamarile de natura profesionala reprezinta o povara economica considerabila pentru angajatori, angajati si pentru societate ca întreg. Unele dintre costuri, cum ar fi zilele de munca pierdute sau scaderea profitului, sunt în mod clar vizibile si pot fi exprimate cu...
25-Sep-2012
Citeste mai mult
Poprirea presupune doua parti aflate in opozitie: cel care o aplica sau care cere aplicarea ei si cel asupra caruia este efectuata, tertul poprit. Deoarece, in dreptul procedural fiscal, se deroga de la prevederile dreptului comun unde este prevazuta obligatia creditorului de a cere, in instanta,...
20-Sep-2012
Citeste mai mult
Potrivit legii, accidentul de munca reprezinta vatamarea violenta a organismului, precum si intoxicarea acuta profesionala, care au loc in timpul procesului de munca sau in indeplinirea indatoririlor de serviciu si care provoaca incapacitate temporara de munca de cel putin 3 zile calendaristice,...
17-Sep-2012
Citeste mai mult
In sensul legislatiei muncii in vigoare evenimentul poate fi: - accidentul care a antrenat fie decesul, fie vatamari ale organismului, fiind produs in timpul procesului de munca ori in timpul indeplinirii indatoririlor de serviciu; - situatia de persoana data disparuta sau accidentul de traseu ori...
14-Sep-2012
Citeste mai mult
Cum se acorda primul ajutor in cazul vatamarilor produse de frig Expunerea la frig poate produce leziuni locale superficiale sau profunde - degeraturi - sau poate provoca o racire generalizata a corpului - hipotermia. Factorii care pot amplifica influenta frigului asupra organismului sunt...
11-Sep-2012
Citeste mai mult
Guvernele, autoritatile de reglementare si agentiile acestora urmaesc imbunatatirea securitatii si sanatatii in munca, pentru a reduce costurile accidentelor de munca si ale bolilor profesionale suportate de societate, imbunatatind totodata competitivitatea si eficienta la nivel national. SSM...
07-Sep-2012
Citeste mai mult
Activitatea din domeniul constructiilor este riscanta. Pe un santier de constructii exista multe cai de producere a unor accidente mortale, vatamari corporale sau imbolnaviri profesionale. Primul pas in asigurarea securitatii si sanatatii in munca il reprezinta evaluarea riscurilor pentru toti...
30-Aug-2012
Citeste mai mult
PAGINI
1 pagini gasite la cautarea dupa vatamari
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”
Calendarul Vesel al Managerului HR 2025Legea pensiilor actualizata Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2025Calculator salariu brut/netAdeverinta de vechime in munca [Model 2025] si reglementari cheieIndemnizatia pentru cresterea copilului 2025Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2025Pensia alimentara 2025 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2025. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2025
[MODEL] Act aditional majorare salariu 2025Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreavizul in 2025. TOT ce trebuie sa stie angajatorii si angajatii despre perioada de preaviz Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Fisa de evaluare a angajatilor [MODEL] 2025Accidente de munca - definitie, prevederi si obligatii
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati
Atentie la timpul de munca! Descopera ACUM spete practice rezolvate » Detalii Click Aici «
Noua lege a pensiilor. Ghid practic - REDUCERE 50% » Detalii Click Aici «
Codul muncii si Legea dialogului social - TIPARIT! Fara ambiguitati, greseli si amenzi! » Detalii Click Aici «
TOATE ASPECTELE pensionarii – Noua lege a pensiilor. Ghid practic! » Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
