Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Poate SSM sa stimuleze productivitatea?

ssmproductivitatesecuritate


Guvernele, autoritatile de reglementare si agentiile acestora urmaesc imbunatatirea securitatii si sanatatii in munca, pentru a reduce costurile accidentelor de munca si ale bolilor profesionale suportate de societate, imbunatatind totodata competitivitatea si eficienta la nivel national.

SSM poate contribui la cresterea productivitatii prin:

• reducerea numarului de persoane care se pensioneaza anticipat sau care nu pot lucra din cauza unor vatamari corporale sau a unor boli legate de munca;

• reducerea costurilor serviciilor de ingrijire medicala si a costurilor sociale ale accidentelor de munca si alebolilor profesionale;

• cresterea capacitatii de munca a persoanelor prin imbunatatirea starii de sanatate a acestora;

• stimularea celor mai eficiente metode si tehnici de munca;

• cresterea productivitatii resurselor prin mai putine cheltuieli inutile, mai putine intreruperi ale activitatii.

Se constata ca atat lucratorii, cat si societatile au o productivitate cu atat mai mare cu cat starea de sanatate este mai buna. Intr-un studiu despre piata germana a muncii s-a aratat ca un nivel scazut de sanatate reduce cu 6% sansele unei persoane de a fi an gajata cu norma intreaga si dubleaza probabilitatea ca aceasta sa paraseasca definitiv piata muncii.

Autor: Florina Mohanu

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
ssmproductivitatesecuritate

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 07 Septembrie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Poate SSM sa stimuleze productivitatea? Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Incetare CIM Dupa Primirea Deciziei De PensionareIntrebare: Am primit decizia de pensionare, la cererea mea, la 61 de ani si jumatate, datorita grupelor de munca. Vreau sa stiu daca pot sa lucrez in continuare in baza aceluiasi CIM, fara sa prezint decizia angajatorului. Daca da, pana la ce varsta? Angajatorul, bugetar, are nevoie in continuare de serviciile mele. Multumesc.
 

Raspuns: Este obligatoriu sa va inceteze contractul de munca avut in baza pensionarii.Ulterior vi se poate in... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]