Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii
40 Modele de Regulament Intern
250 Modele Fise de Post
Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii
40 Modele de Regulament Intern
250 Modele Fise de Post
Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?
Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!
Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!
Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.
ARTICOLE SIMILARE
Suspendarea CIM in baza unui certificat medical nu se inregistreaza in REVISAL. Este necesara emiterea unei decizii a angajatorului in care sa fie consemnata aceasta perioada?Dreptul salariatului la concediu de odihna in cazul suspendarii CIM din initiativa angajatoruluiSalariatul a lipsit nemotivat timp de 3 zile: 1, 2 si 3 septembrie. Cu ce data se emite decizia de suspendare a contractului?REVISAL: in cazul absentelor nemotivate se suspenda CIM?Proiect de lege. Salariatii sa poata cere suspendarea CIM, daca vor sa fie voluntari in cazul unei crize umanitareULTIMELE ARTICOLE
Concediu fara plata, in 2024 - MODEL cerere si decizie incetare SUSPENDARE CIMSuspendarea CIM pentru concediu paternal si inregistrarea in RevisalPrelungirea suspendarii CIM pentru CCC - procedura si inregistrare in REVISALSalariat arestat preventiv - procedura de suspendare a CIM, in acest cazSalariata in concediu de maternitate. In ce CONDITII i se poate acorda o prima? Care va fi tratamentul fiscal?ARTICOLE SIMILARE
Alocatia complementara pentru sustinerea familiei - cine beneficiaza si cum se poate obtine? PROCEDURAEtapele obligatorii pentru Concediere disciplinaraDemisia in perioada de proba - spete si situatii des intalniteTemei legal incetare CIM. Cercetare disciplinara sau desfacere contract cand expira preavizul?Salariata din alta tara: Dreptul la CCC in RomaniaULTIMELE ARTICOLE
Acordarea concediului de odihna - in ce CONDITII poate refuza angajatorul?Comunicarea deciziei de suspendare a CIM pentru ABSENTE NEMOTIVATE - PROCEDURANerespectarea programului de lucru - poate surveni concedierea, daca nu este prevazuta in RI?Puteti concedia un angajat pentru ABSENTE NEMOTIVATE? Depinde!CONDITII pentru concedierea unui salariat care absenteaza nemotivatARTICOLE SIMILARE
Aplicarea sanctiunii disciplinareCODUL MUNCII - TITLUL IX - Capitolul II - GrevaCe este necorespunderea profesionala?Bonusuri salariale. Prevederi in CIMCODUL MUNCII 2011 permite Contract de Munca avand norma de 1 ora pe ziULTIMELE ARTICOLE
CONDITII pentru incheierea CIM pe durata determinata. Ce prevede CODUL MUNCII?Modificarile din CODUL MUNCII, explicate de specialisti, pas cu pas! Cum sa rezolvati orice situatie aparuta?BNS: CODUL MUNCII nu s-a modificat, iar erorile nu au fost corectate!Concediu de odihna pentru anul 2025, solicitat in avans - este LEGAL si posibil? Specialistii explicaArticole din CODUL MUNCII cu care trebuie incetat CIM pentru a beneficia de indemnizatie de somajARTICOLE SIMILARE
Cum recompensam salariatul care lucreaza 3 ore intr-o zi de sambata?Modul de calcul pentru Sporul de noapteDecizie suspendare si incetarea suspendare CIM - MODELEIncetarea de drept a contractului individual de munca. Cand este posibil?Concedierea salariatului pentru necorespundere profesionala. Neindeplinirea obiectivelor profesionaleULTIMELE ARTICOLE
Adaosuri variabile la salariu. Se vor inregistra in Revisal?Cadouri de Craciun. Salariate in CCC pot beneficia?CONDITII pentru incheierea CIM pe durata determinata. Ce prevede Codul Muncii?BONUSURI salariale pentru proiecte europene. Se vor inregistra in REVISAL?Efectuarea concediului de odihna restant - cum se va planifica?ARTICOLE SIMILARE
Sporul de weekend se inregistreaza in REVISAL? Angajatul lucreaza 4 ore sambata!Modificarea salariului si intocmirea actului aditional. Termenul maxim de transmitere in REVISAL?TOP 6 intrebari sensibile, despre REVISAL!"Adeverinta concediatului" este obligatorieModificarea salariului minim.Cum operam marirea salariului minim in 4 cazuri practice lamuritoare! Explicatiile expertuluiULTIMELE ARTICOLE
Adaosuri variabile la salariu. Se vor inregistra in REVISAL?BONUSURI salariale pentru proiecte europene. Se vor inregistra in REVISAL?Reintegrarea unui salariat, conform unei hotarari judecatoresti. Cand se inregistreaza in REVISAL?Legea nr. 283/2024: stabilirea salariilor minime adecvate si noile OBLIGATII ale angajatorilorPremierul Marcel Ciolacu: salariu minim brut de 4.050 lei, incepand cu 1 ianuarie 2025Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT