Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Administreaza preferintele
Preferintele tale
Cookie-uri functionale
Cookie-uri de analiza
Cookie-uri pentru publicitate
Cookie-uri? Probabil ai mai auzit de ele. Sunt mici fisiere text care permit salvarea setarilor si preferintelor tale atunci cand intri pe un site.
Le folosim pentru imbuntatirea experientei online si personalizarea continutului pe care ti-l oferim zi de zi. O parte dintre ele sunt obligatorii, cum sunt cele necesare, care ajuta la buna functionare a site-ului. In sectiunea dedicata din acest mesaj, poti selecta cookie-urile pe care le accepti.
Nu uita ca pe legislatiamuncii.manager.ro un cookie te ajuta:
sa primesti recomandarile si ofertele potrivite
sa afli cand scade pretul la produsele tale Favorite
sa ai o buna experienta de navigare si cumparare online.
Dezactivarea anumitor cookie-uri va influența experiența dvs. pe site-ul nostru și serviciile noastre.
Cookie-uri functionalenecesare
Sunt toate esentiale pentru functionarea site-ului si trebuie sa ramana active in sistemul nostru.
Ele sunt create pentru a raspunde actiunilor tale. Datorita acestor cookie-uri:
ai acces la toate sectiunile site-ului si poti intra in contul tau
alegi setarile de confidentialitate
plasezi comenzile simplu si in siguranta.
Cookie-uri de analiza
inactiveactive
Sunt cookie-uri anonime prin care analizam date despre pagini vizualizate, traseul si actiunile utilizatorilor in site.
Datorita acestor cookie-uri putem evalua rezultatele de trafic online si oferi o experienta mai buna celor care acceseaza legislatiamuncii.manager.ro. De asemenea, putem afla ce rata de deschidere au emailurile trimise catre abonati si ce recomandari de produse i-ar ajuta. Cu ajutorul acestor tehnologii:
colectam informatii anonime despre cele mai vizitate zone
analizam interactiunea utilizatorilor cu site-ul si incercam s-o imbunatatim
urmarim succesul emailurilor trimise abonatilor.
Cookie-uri pentru publicitate
inactiveactive
Aceste cookie-uri sunt utile in scopul afisarii bannerelor cu cele mai bune promotii, dar mai ales in adaptarea si personalizarea continutului.
Prin intermediul lor, putem masura eficienta campaniilor publicitare si analiza daca mesajele au ajuns la publicul tinta pentru a reveni cu recomandari si sugestii de cumparare. Cu ajutorul acestor cookie-uri:
afli rapid despre promotiile si produsele relevante pentru tine
beneficiezi de recomandari personalizate pe site, email sau retele de socializare
conturam un profil al preferintelor tale pentru a-ti oferi continut de calitate.
Conform art. 25 din Codul muncii: Art. 25 (1) Prin clauza de mobilitate partile in contractul individual de munca stabilesc ca, in considerarea specificului muncii, executarea obligatiilor de serviciu de catre salariat nu se realizeaza intr-un loc stabil de munca. In acest caz salariatul beneficiaza...
"In prezent avem contract de colaborare cu firma specializata pt SSM. Este nevoie si de o persoana angajata desemnata in plus sau este suficienta colaborarea cu aceasta firma? Daca este nevoie de o persoana desemnata, ce atributii ar trebui sa aiba aceasta persoana, ce exact ar trebui sa faca ea?...
Stimate angajator, modificarile care apar in domeniul securitatii si sanatatii in munca nu trebuie sa va prinda cu garda jos. Tocmai de aceea specialistii de la Rentrop & Straton si-au propus sa raspunda la cele mai importante intrebari ale momentului. 1) Constructiile in care va desfasurati...
"Societatea A cu sediul in Romania, inregistrat in scopuri de TVA conform art. 316 lit a) din CF are incheiat un contract de prestari de servicii cu o firma inregistrata in Belgia, obiectul contractului fiind montarea de balustrade la constructii noi rezidentiale si nerezidentiale. Pentru...
Stimate manager HR, in ultimele luni au intrat in vigoare nu mai putin de 6 acte normative noi, care au adus schimbari importante privind relatiile de munca, in special pe partea de salarizare si fiscalizare a veniturilor. Schimbarile in cauza vizeaza, de exemplu: scutirea de impozit...
Conform reglementarilor in vigoare (Legea 319/2006 si HG 971/2006), angajatorul are obligatia de a elimina riscurile de munca sau de a le reduce printr-o serie de masuri: schimbari de tehnologie, echipament de protectie, inlocuiri de substante si materie prima sau procese de organizare a muncii. ...
"Avem urmatoare situatie: 1 Un contract de excutie lucrari A EXPIRAT, iar lucrarea a fost facuta partial (aprox 75%). Antreprenorul General si subantreprenorii au parasit santierul. Pe durata contractuuil initial Coordonarea de SSM in baza HG 3002006 a fost asigurata din faza de proiectare pana la...
Va reamintim ca 2022 va aduce modificari majore in domeniul salarizarii. Ne referim aici, de exemplu, la anumite modificari ale legislatiei muncii ce vor fi introduse de Directiva 2019/1152 a Parlamentului European (termenul de transpunere a Directivei in legislatia nationala este 1 august a.c.),...
Va reamintim ca HOTARAREA nr. 1.048 din 9 august 2006 (republicata ) privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea de catre lucratori a echipamentelor individuale de protectie la locul de munca a fost publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 338 din 6 aprilie 2022. ...
Conform art. 76 alin. (4) lit. h) din Codul fiscal, indemnizatiile si orice alte sume de aceeasi natura, primite de salariati, potrivit legii, pe perioada delegarii/detasarii, dupa caz, in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, nu sunt venituri impozabile, in...
Eliminarea facilitatilor fiscale pentru angajatii din constructii ar putea crea o criza majora in domeniul mentionat, sunt de parere patronatele din constructii. Astfel, Federatia Patronatelor Societatilor din Constructii (FPSC) declara, intr-o scrisoare publica adresata autoritatilor ca o...
Responsabilitatea pentru eventualele accidente va revine dvs., in calitate de angajator. Conform Legii nr. 286/2009 privind Codul penal, riscati pana la 3 ani de inchisoare daca nu luati masurile prevazute de lege pe linie de SSM. Si chiar si in cazul fericit in care scapati doar cu o amenda,...
Accidentele de munca rapesc anual vietile a peste 450 de angajati, iar conform statisticilor oficiale, cele mai multe accidente mortale sunt inregistrate in constructii. De asemenea, ponderea cea mai mare a accidentatilor rezulta din accidentele de circulatie, accidente de traseu, constructii...
Se poate acorda salariatilor o indemnizatie care sa poarte numele de "indemnizatie de mobilitate santier", fara ca aceasta sa fie asociata cu clauza de mobilitate in sensul prezentat de Codul muncii, fiind doar o coincidenta de nume? Aceasta indemnizatie ar fi considerata venit salarial pe statul...
In cadrul controalelor realizate miercuri pe cinci santiere din Bucuresti, inspectorii de munca din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) Bucuresti au identificat 18 persoane fara contract de munca semnat. "Inspectoratul Teritorial de Munca a efectuat astazi controale pe raza...
In cadrul actiunilor organizate de Inspectoratul Teritorial de Munca Bucuresti in scopul identificarii muncii nedeclarate, precum si a verificarii modului de respectare a prevederilor legale in domeniul securitatii si sanatatii in munca, in data de 5.05.2020, inspectorii de munca, sub coordonarea...
Inspectia Muncii a publicat oficial programul cadru de actiuni si controale pentru anul 2020, repartizate pe trimestre de lucru. Astfel, sarcinile de evaluare si de control cad in responsabilitatea inspectoratelor teritoriale de munca, dupa cum urmeaza: PROGRAM CADRU DE ACTIUNI AL INSPECTIEI...
Va reamintim ca acel curs in domeniul securitatii si sanatatii in munca, cu o durata de cel putin 80 de ore reprezinta o conditie OBLIGATORIE pe care trebuie sa o indeplineasca un lucrator desemnat pentru a se ocupa de activitatile de prevenire si protectie in firma. "Va rog sa-mi precizati daca,...
Va reamintim ca, potrivit art. 76 alin. (4) lit. h) din Codul fiscal, indemnizatiile si orice alte sume de aceeasi natura, primite de salariati, potrivit legii, pe perioada delegarii/detasarii, dupa caz, in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, nu sunt venituri...
Conditiile minime de securitate si sanatate care trebuie respectate pentru zonele periculoase unde exista riscul caderii de la inaltime a lucratorilor sau obiectelor sunt stabilite in H.G. nr. 1.091 din 16 august 2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru locul de munca si in...
Inspectia Muncii a desfasurat, in perioada 12-16 martie 2018, actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare totala de 825.471 de euro, adica 3.854.950 de lei, in mare parte pentru munca nedeclarata. Au fost depistate 285 persoane care lucrau fara forme legale, dintre acestea 43...
Se pare ca forta crizei de munca este un fapt in Romania, avand in vedere ca mai multe domenii se confrunta cu dificultati, atunci cand vine vorba de angajare de personal. Antreprenorii generali in constructii din Romania semnaleaza o noua criza in piata: lipsa acuta de muncitori calificati....
Iata modelul unei fise de post pentru un muncitor necalificat la intretinerea de drumuri, sosele, poduri, baraje, potrivit PortalCodulMuncii.ro: I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Muncitor necalificat la intretinerea de...
In cazul persoanelor care lucreaza in spatii inchise, adica in cadrul unor cladiri, desfasurandu-si activitatea la birou, exista anumite prevederi stricte, atunci cand vorbim de sanatatea si securitatea in munca. Desigur ca persoanele care lucreaza fizic, in cadrul santierelor, etc beneficiaza de...
Chiar daca legile sunt destul de clare, intotdeauna mai exista loc de interpretari, iar subiectul acordarii diurnei nu face rabat de la aceasta regula. Este bine sa ne reamintim ca diurna reprezinta, conform Codului Muncii, indemnizatia pe care au dreptul sa o primeasca salariatii, pe durata...
Inspectia Muncii a desfasurat Campania Nationala de identificare a cazurilor de munca la negru in constructii si actiuni de control pentru combaterea riscurilor de caderi de la inaltime si a surparilor de maluri pe santiere. In perioada 27 – 30 iulie 2016, Inspectia Muncii a desfasurat Campania...
Conform specialistilor in securitate si sanatate in munca, conducerea autoturismelor de serviciu este permisa salariatilor desemnati numai in conditiile prevazute de regulamentul privind circulatia pe drumurile publice, ale regulamentului intern al organizatiei si ale instructiunilor proprii de...
Iata cateva informatii esentiale oferite de specialistii PortalSSM.ro cu privire la operatiunile de manipulare manuala: Manipularea manuala a maselor poate prezenta riscuri, in special de afectiuni dorsolombare, daca masa este: - Prea grea sau prea mare - Greu de manuit si de prins ...
Specialistii PortalSSM.ro ne ofera cateva reguli importante de care vom tine cont pentru a preveni accidentele de munca atunci cand discutam despre lucrarile la acoperis: - Nu mergeti pe acoperisurile construite din materiale fragile: sticla, ciment cu azbest sau plastic. - Folositi...
Iata in randurile urmatoare cateva reguli esentiale de prevenire a accidentelor SSM la platformele de lucru si schele, conform specialistilor PortalSSM.ro: - Asigurati o zona de excludere sub zona de lucru. Utilizati barierele si semnalele de avertizare corespunzatoare. - Respectati...
Conducerea autoturismelor de serviciu este permisa salariatilor desemnati numai in conditiile prevazute de regulamentul privind circulatia pe drumurile publice, ale regulamentului intern al organizatiei si ale instructiunilor proprii de securitate si sanatate in munca. Salariatul...
Legea nr. 319 din 2006 reglementeaza munca in mediul toxic. Prevederile acestei legi sunt explicate prin Norme, respectiv HG nr. 1425 din 2016. Concret, prin evaluarea riscurilor pentru fiecare loc de munca, se vor stabili anumite masuri de prevenire si protectie necesare pentru asigurarea...
Iata in randurile urmatoare cateva reguli esentiale de care vom tine cont pentru a preveni accidentele in santiere, in mod special atunci cand discutam despre lucrari de excavare, sapaturi si pavare. Lucrari de excavare, sapaturi si pavare - Inainte de inceperea lucrului, localizati toate...
Pana acum, persoanele care faceau dovada ca isi desfasoara activitatea in conditii speciale care sa permita acordarea sporului de toxicitate, si a caror fisa a postului sustinea desfasurarea activitatii in astfel de conditii, puteau beneficia de spor de toxicitate. Se pune intrebarea daca personalul...
In ceea ce priveste munca pe santier, lucrarile la acoperis reprezinta una din operatiunile cu cel mai mare risc de accidentare. Pentru a asigura conditiile corespunzatoare de munca pe santier si a evita posibilele sanctiuni, trebuie respectate o serie de reguli. In primul rand, personalul care...
Dupa cum bine stim, angajatorul este obligat sa asigure securitatea si sanatatea lucratorilor in toate aspectele legate de munca. In mod concret, el trebuie sa organizeze activitatile de prevenire si protectie, potrivit legii. In urma desfasurarii activitatilor de prevenire si protectie se vor...
In randurile urmatoare vom delimita un model orientativ si neexhaustiv al Cadrului General de Instructiuni Proprii, conform PortalSSM.ro: Obiectul Stabilirea normelor interne specifice activitatii de ………..din cadrul intreprinderii si/sau unitatii (SC ……..) pentru prevenirea...
In randurile urmatoare, vom stabili care sunt responsabilitatile in legatura cu managementul sanatatii si sigurantei pe santier ale directorilor companiei si ale personalului cheie privind executia unui contract de lucrari drumuri si poduri. Responsabilitatile in domeniul securitatii si...
Va prezentam mai jos un model al cadrului general pentru Instructiuni proprii, conform PortalSSM.ro: Obiectul Stabilirea normelor interne specifice activitatii de ………..din cadrul intreprinderii si/sau unitatii (SC ……..) pentru prevenirea accidentelor de munca si bolilor profesionale....
Tematici pentru instruirea periodica efectuata suplimentar celei programate* Loc de munca: muncitor necalificat Prevederi ale reglementarilor din domeniul securitatii si sanatatii in munca Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca; HG nr. 1425/2006 pentru aprobarea...
Un tanar de 19 ani a murit in timp ce lucra la demolarea unui hotel. N-a supravietuit unei grinde de sustinere din beton care s-a prabusit peste el. Un muncitor al unei societati celebre si destul de controversate a fost lovit in cap de o piatra de polizor, folosind in timpul lucrului un...
Respectati intocmai procedurile obligatorii in SSM si PSI - conform legislatiei in vigoare. In caz contrar, va pot afecta numeroasele amenzi si sanctiuni care devin o realitate clara in prezent. Atentie! Controalele se intetesc si devin din ce in ce mai riguroase. De aceea va propunem cel mai noi...
In cazul in care angajatorul/lucratorii desemnati/serviciile interne de prevenire si protectie nu au capacitatile si aptitudinile necesare pentru efectuarea tuturor activitatilor de prevenire si protectie prevazute la art. 15, angajatorul trebuie sa apeleze la servicii externe pentru acele...
Componentele care alcatuiesc cofrajele pentru turnarea elementelor de beton si beton armat trebuie asambalte perfect si bine consolidate intre ele. Cofrajele industrializate vor fi montate strict in conformitate cu indicatiile din proiectele echipamentelor sau fisele de utilizare. Orice...
Intrebare: Care sunt responsabilitatile in legatura cu managementul sanatatii si sigurantei pe santier ale directorilor companiei si ale personalului cheie privind executia unui contract de lucrari drumuri si poduri? Raspuns: Responsabilitatile in domeniul securitatii si sanatatii in munca ale...
Intrebare: Care sunt responsabilitatile in legatura cu managementul sanatatii si sigurantei pe santier ale directorilor companiei si ale personalului cheie privind executia unui contract de lucrari drumuri si poduri? Raspuns: Responsabilitatile in domeniul securitatii si sanatatii in munca ale...
Potrivit art. 15 din Normele metodologice aprobate prin HG 1425/2006 activitatile de prevenire si protectie desfasurate in cadrul intreprinderii si/sau al unitatii sunt urmatoarele: 1. identificarea pericolelor si evaluarea riscurilor pentru fiecare componenta a sistemului de munca, respectiv...
Caile de circulatie din santiere: Care sunt cerintele minime de securitate pe care trebuie sa le aveti in vedere? - Caile de circulatie, inclusiv scarile mobile, scarile fixe, cheiurile si rampele de incarcare trebuie sa fie calculate, plasate si amenajate, precum si accesibile astfel incât sa...
Aflati cum sa tineti zgomotul sub control chiar si atunci cand angajatii dvs. lucreaza in constructii! Zgomotul este o problema generala prezenta in mediul de munca, mai ales in domeniul constructiilor. Nivelurile ridicate de zgomot maresc riscul de aparitie a unor probleme de auz. Unul din cinci...
Functia de coordonator in materie de securitate si sanatate, pe durata elaborarii proiectului lucrarii, si functia de coordonator in materie de securitate si sanatate, pe durata realizarii lucrarii, pot fi detinute de orice persoana fizica sau juridica competenta, desemnata de catre beneficiar...
Prin Ordinul nr. 242/2007, emis de ministrul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei, a fost aprobat regulamentul ce stabileste cerintele minime pentru formarea coordonatorilor in materie de securitate si sanatate in munca, pe durata elaborarii proiectului si/sau a realizarii lucrarii pentru...
Vom analiza mai jos cazul unei societati specializate in activitatea de constructii si care are mai multe santiere deschise in zone in care nu exista surse de apa potabila. Vom vedea in ce masura apa acordata gratuit de angajator poate fi trecuta la cheltuieli efectuate in vederea protectiei muncii,...
Loc de munca fara surse de apa potabila. Asigurarea apei lucratorilor nu reprezinta avantaj in natura O societate specializata in activitatea de constructii are mai multe santiere deschise in zone in care nu exista surse de apa potabila nu se poate face aprovizionarea cu apa potabila de la un...
Intrebare: In cazul derularii unui proiect de executie lucrari in cadrul caruia contractorul principal subcontracteaza lucrarile unui alt contractor, cu cine trebuie sa incheie beneficiarul documentul (conventia) privind responsabilitatile in domeniul SSM a celor doua parti? Raspuns: In cazul in...
Caile de circulatie din santiere: Care sunt cerintele minime de securitate pe care trebuie sa le aveti in vedere? - Caile de circulatie, inclusiv scarile mobile, scarile fixe, cheiurile si rampele de incarcare trebuie sa fie calculate, plasate si amenajate, precum si accesibile astfel incat sa...
Atunci cand la elaborarea proiectului participa mai multi proiectanti, beneficiarul si/sau managerul de proiect desemneaza un coordonator in materie de securitate si sanatate pe durata elaborarii proiectului lucrarii. Coordonatorul in materie de securitate si sanatate pe durata elaborarii...
In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 734/736 din 31 octombrie 2012 au fost publicate o serie de acte normative de interes pentru domeniul dreptului muncii si securitatii sociale. Monitorul Oficial nr. 734 Ordinul Ministerului Sanatatii nr. 1067 din 23 octombrie 2012 pentru...
- Au fost luate in considerare pericolele asociate lucrarilor de tamplarie, cum ar fi caderea de la inaltime, raniri prin taiere, alunecari, linii de inalta tensiune? - Au fost luate in considerare pericolele asociate ridicarii elementelor prefabricate, cum ar fi cele legate de ridicare, de...
- Au fost identificate toate persoanele (inclusiv coordonatorul SSM nominalizat de beneficiar, reprezentantul SSM din partea altor subantreprenori etc.) responsabile cu activitatile SSM in cadrul santierului de constructii? - S-au definit in mod clar respon - sabilitatile din cadrul santierului de...
Coordonarea in materie de securitate si sanatate a unui santier temporar sau mobil trebuie sa fie organizata atat in faza de studiu, conceptie si elaborare a proiectului, cat si pe perioada executarii lucrarilor. Desi functia de coordonator in materie de securitate si sanatate pe durata elaborarii...
In timpul programului de lucru, temperatura trebuie sa fie adecvata organismului uman, tinandu-se seama de metodele de lucru folosite si de solicitarile fizice la care sunt supusi lucratorii. Posturile de lucru, incaperile si caile de circulatie trebuie sa dispuna, in masura in care este posibil,...
Art. 9 alin. (3) din Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca stabileste ca in cazul microintreprinderilor si al intreprinderilor mici, in care se desfasoara activitati fara riscuri deosebite, angajatorul isi poate asuma atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca...
Cine poate participa la programele de formare specifica a coordonatorilor? La programele de formare a coordonatorilor pot participa: - persoane cu studii superioare (de lunga sau de scurta durata), avand specializarile: - constructii civile, industriale, agricole si inginerie civila; - constructii...
Planul de securitate si sanatate este un document scris care cuprinde ansamblul de masuri ce trebuie luate in vederea prevenirii riscurilor care pot aparea in timpul desfasurarii activitatilor pe santier. Beneficiarul lucrarii sau managerul de proiect trebuie sa asigure ca, inainte de deschiderea...
Intrebare: In cazul unei unitati cu mai putin de 50 salariati, in care nu s-a constituit comitetul de securitate si sanate in munca, este obligatoriu a fi numiti reprezentantii lucratorilor cu raspunderi specifice in domeniul SSM si care este numarul acestor reprezentanti ai lucratorilor ? ...
Expunerea la zgomot poate cauza o varietate de riscuri pentru sanatatea si securitatea lucratorilor: - tulburari auditive; - pierderea auzului; - stres legat de munca – acesta are rareori o singura cauza si, in general, este rezultatul interactiunii mai multor factori de risc. Zgomotul din mediul...
Supunem atentiei dvs. cateva dintre riscurile specifice activitatilor de santier, impreuna cu masurile care pot fi luate in vederea diminuarii si, mai ales, in vederea eliminarii pericolelor. 1) caderea executantului de pe schele; Masuri aplicabile: - schelele vor fi prevazute cu balustrade; -...
In prezent, constructorii celui mai lung pod maritim din lume, vor sa puna la punct autostrazile din Romania. Una dintre cele mai mari companii de constructie din Beijing negociaza in prezent proiectele de autostrazi pentru care Romania pare sa nu mai aiba solutii. Multe dintre autostrazile din...
· Lucratorii trebuie sa dispuna de incaperi pentru odihna si/sau cazare usor accesibile, atunci cand securitatea ori sanatatea lor o impun, in special datorita tipului activitatii, numarului mare de lucratori sau distantei fata de santier. · Incaperile pentru odihna si/sau cazare...
· Caile de circulatie, inclusiv scarile mobile, scarile fixe, cheiurile si rampele de incarcare, trebuie sa fie calculate, plasate si amenajate, precum si accesibile astfel incat sa poata fi utilizate usor, in deplina securitate si in conformitate cu destinatia lor, iar lucratorii aflati in...
Angajatorul trebuie sa se asigure ca acordarea primului ajutor se poate face in orice moment. De asemenea, angajatorul trebuie sa asigure personal pregatit in acest scop. Trebuie luate masuri pentru a asigura evacuarea, pentru ingrijiri medicale, a lucratorilor accidentati sau victime ale unei...
Atunci cand vorbim despre riscuri de accidentare si de imbolnavire profesionala, ne gandim cu precadere la locurile de munca cu un nivel ridicat al acestor riscuri, precum cele din santierele de constructii. O privire mai atenta asupra sistemului "om - sarcina de munca - masina - mediu" indica insa...
Cerinte privind securitatea si sanatatea femeilor gravide si a mamelor care alapteaza • Femeile gravide si mamele care alapteaza trebuie sa aiba posibilitatea de a se odihni in pozitie culcata, in conditii corespunzatoare. Cerinte privind securitatea si sanatatea lucratorilor cu dizabilitati ...
Caile de circulatie din santiere: - Caile de circulatie, inclusiv scarile mobile, scarile fixe, cheiurile si rampele de incarcare trebuie sa fie calculate, plasate si amenajate, precum si accesibile astfel incât sa poata fi utilizate usor, in deplina securitate si in conformitate cu destinatia...
Sumele platite pentru munca prestata de fostii salariati in regim de lucru prelungit, in conditiile art. 1 si 2 din Hotararea Consiliului de Ministri nr. 1.546/1952, se au in vedere la stabilirea si recalcularea pensiilor din sistemul public, conform Deciziei nr. 5 din 20 septembrie 2010 a Inaltei...
A fi angajator nu e chiar simplu. Lasam aspectele manageriale, fiscale, de angajare si coordonare, care sunt un munte de obligatii. Ne referim acum la unele care "merg si asa"... in conceptia angajatorilor. Pana cand nu mai "merg" si, cum spune ardeleanul, "pusca". Intr-o exprimare tradusa fidel...
Cerinte privind expunerea lucratorilor la riscuri particulare • Lucratorii nu trebuie sa fie expusi la niveluri de zgomot nocive sau unei influente exterioare nocive, cum ar fi: gaze, vapori, praf. • Atunci cand lucratorii trebuie sa patrunda intr-o zona a carei atmosfera este susceptibila sa...
Pe toata durata realizarii unei lucrari de constructii sau de inginerie civila, in calitate de angajator sau lucrator independent, trebuie sa respectati obligatiile generale ce va revin in ceea ce priveste: a) mentinerea santierului in ordine si intr-o stare de curatenie corespunzatoare; b)...
Intrebare: Sporul de santier - nu cunosc definitia acestuia si care sunt conditiile legale in care acesta poate fi acordat (ex: avem personal angajat care lucreaza pe santiere in toata tara si care revin acasa din doua in doua saptamani). Raspuns: Drepturile salariatilor sunt prevazute de actele...
Intrebare: Suntem o S.C. cu 49 salariati, din care 12 salariati lucreaza in cadrul a 2 magazine confectii, restul salariatilor desfasurand activitatea la birou, la sediul social. Intrebare: Este necesar a se numi : - un responsabil cu activitatea de securitate si sanate in munca ptr intraga...
de Gabriela Dita, valabil la 02-Aug-2010 Intrebare: O firma de contructii din Romania are contracte cu parteneri externi (din UE si din afara UE) privind lucrari de constructii. Pe durata contractului firma din Romania isi trimite angajatii la santiere (din UE sau in afara UE) - durata detasarii...
Intrebare: O firma de contructii din Romania are un contracte cu parteneri externi (din UE si din afara UE) privind lucrari de constructii. Pe durata contractului firma din Romania isi trimite angajatii la santiere (din UE sau in afara UE) durata detasarii variaza intre 30 90 zile. Pe perioada...
In Uniunea Europeana, sectorul cu cel mai ridicat risc de accidentare este cel al constructiilor. In acest sector, anual se inregistreaza peste 1.300 de decese. In raport cu lucratorii din alte sectoare, la scara mondiala, pentru lucratorii din constructii riscul de deces este de trei ori mai...
– art. 13 lit. e) din Legea nr. 319/2006; – art. 15 alin. (1) punctul 3 din Normele metodologice din 11 octombrie 2006 de aplicare a prevederilor Legii nr. 319/2006; – H.G. nr. 300/2006 privind cerintele minime de SSM pentru santierele temporare sau mobile. Scule si unelte de mana Art. 1...
Editorial, 23.07.2009 - Gabriela Chirazof Recentul control al inspectorilor de protectia muncii pe santierele din Capitala a descoperit multe nereguli in privinta asigurarii masurilor in acest domeniu. Din nefericire, nu sunt putine cazurile in care nerespectarea masurilor de protectia muncii au...
Razvan Gabriel Cristescu in: " Expertul dvs. in... Legislatia muncii + Asigurari sociale + Resurse umane " Efortul legiuitorului, de a le asigura titularilor contractelor individuale de munca pe durata determinata un nivel de protectie (a stabilitatii postului, respectiv a sanatatii si a...
HOTARARE nr. 1425 din 11 octombrie 2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006 In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, si al art. 51 alin. (1) lit. a) din Legea securitatii si sanatatii in munca nr....
Salarizare - tipuri de salarizare In calitate de angajator va trebui sa platiti salariatului un salariu lunar care sa satisfaca interesele ambelor parti, imbinand timpul de prezenta la lucru cu performantele si rezultatele obtinute. In definitiv, salariatul va fi mai eficient, iar angajatorul nu va...