242 de persoane depistate fara contract de munca in doar 5 zile

24 Octombrie 2013
24 Octombrie 2013
Contract de MuncaInspectia Munciicontroaleamenzisanctiuni contraventionalemunca la negru
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Inspectia Muncii a continuat controalele si a aplicat amenzi de peste 3 milioane de lei in doar 4 zile, reusind sa depisteze 242 de persoane fara contracte individuale de munca in aceeasi perioada (14-18 octombrie)

In concret, Inspectia Muncii a desfasurat, in perioada 14-18 octombrie 2013, actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare totala 3.045.200 de de lei. Au fost depistate 242 de persoane care lucrau fara forme legale. Dintre acestea, 32 lucrau in judetul Valcea, 18 in judetul Galati si 16 in Bacau.

In domeniul relatiilor de munca, s-au efectuat 1934 de controale si s-au aplicat amenzi in valoare de 2.356.700 de lei. Pentru munca la negru valoarea amenzilor a fost de 1.481.000 de lei.

Pentru primirea la munca a mai mult de cinci persoane fara forme legale de angajare au fost inaintate 6 propuneri de cercetare penala. Pentru 32 de persoane fizice s-au aplicat sanctiuni contraventionale pentru ca au acceptat sa munceasca fara a avea incheiate contracte individuale de munca.

In aceeasi perioada, in domeniul securitatii si sanatatii in munca, au fost efectuate 1427 de controale si s-au aplicat amenzi in valoare de 688.500 de lei. La cei peste 1000 de angajatori sanctionati au fost constatate 1899 de deficiente, iar pentru remedierea acestora s-au dispus 1926 de masuri.

Angajatorii au comunicat catre inspectoratele teritoriale de munca 25 de evenimente care, in urma cercetarilor efectuate de inspectorii de munca, vor fi incadrate sau nu ca fiind accidente de munca.

Sursa: Ministerul Muncii


NOUTATI din Legislatia muncii

NOUTATI privind CONCEDIILE aduse prin Legea 283


De ce trebuie sa acordati o atentie deosebita concediilor?

Pentru ca sunt nu mai putin de 17 tipuri de concedii prevazute in legislatie, fiecare cu propriile caracteristici, proceduri, capcane. Si, cand avem de-a face cu un domeniu atat de vast, este clar ca apar neclaritati si, implicit, greseli pe care inspectorii ITM de-abia le asteapta.

Vezi AICI cele 17 Tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]