LEGISLATIAMUNCII.RODin comunicatul emis recent de Politia Romana reiese ca in lunile mai, iunie si iulie au fost inregistrate peste 800 de dosare penale pentru infractiuni legate de forta de munca. Sanctiunile contraventionale aplicate in urma controalelor au ajuns la aproximativ 39.000.
Numarul actiunilor de control a fost de aproximativ 25.500, acestea fiind efectuate de politistii de investigare a fraudelor. Controalele au inclus, in cea mai mare parte, activitati in vederea identificarii si cercetarii faptelor ce sunt incriminate ca infractiuni in materia angajarii si utilizarii fortei de munca.
Aceste actiuni de control au dus la intocmirea a 837 dosare penale, dintre care au fost solutionate 341, in 304 dosare penale s-a dispus inceperea urmaririi penale, iar in 37 au fost propuse alte solutii. De asemenea, aceste controale au generat si aplicarea a 38.772 de sanctiuni contraventionale, in valoare totala de 47.719.300 lei, dintre acestea 2.304 sanctiuni pentru munca fara forme legale de angajare, in valoare de 31.960.500 lei.
In total, au primit sanctiuni 19.139 angajatori pentru incalcarea prevederilor legislatiei muncii, dintre acestia 2.238 angajatori pentru utilizarea fortei de munca fara forme legale. In urma Memorandumului de intelegere semnat in 2009 intre Romania si Comisia Europeana, actiunile de control au fost intensificate in anul 2009. Ulterior, a fost elaborata de catre Inspectia Muncii Straegia Nationala privind reducerea incidentei muncii nedeclarate pentru perioada 2010-2012, aprobata prin H.G.nr. 1024/2010.
Agenda Managerului de HR 2024
Codul muncii si Legea Dialogului Social
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Noutati
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML