Studii de caz despre: intrebari

 

16 august e zi libera pentru bugetari

14 August 2013
14 August 2013
Resurse Umanezile libere 2013sarbatori legalecodul munciispor la salariu15 august16 august
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X



Premierul Victor Ponta a anuntat, in cadrul sedintei de Guvern de miercuri, ca ziua de 16 august va fi zi libera pentru bugetari, dupa sarbatoarea legala din 15 august, Adormirea Maicii Domnului.

Prin Codul muncii se stabileste ca angajatorul este acorde un spor la salariu de pana la 100% pentru salariatii care nu primesc liber de sarbatorile legale. Ca alternativa la sporul mentionat, angajatorul trebuie sa acorde o zi libera in urmatoarele 30 de zile.

Ziua de 15 august, cand este Adormirea Maicii Domnului, este zi de sarbatoare legala in care nu se lucreaza. Aceasta zi a fost stabilita ca sarbatoare legala in 2008, prin Legea 202 de completare a Codului Muncii.

Anul acesta, potrivit legislatiei actuale, zilele libere sunt urmatoarele:
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Vezi AICI detalii
40 Modele de Regulament Intern

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii
Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca

Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca

Vezi AICI detalii

- 1 si 2 ianuarie - marti si miercuri
-  prima si a doua zi de Pasti - 5 si 6 mai - duminica si luni
- 1 mai - miercuri
- prima si a doua zi de Rusalii - 23 si 24 iunie 2013 - duminica si luni
- Adormirea Maicii Domnului - 15 august - joi
- 30 noiembrie - sambata
- 1 decembrie - duminica
- prima si a doua zi de Craciun - 25 si 26 decembrie - miercuri si joi

Potrivit legii, angajatorii care nu acorda zilele libere legale risca amenzi cuprinse intre 5.000 si 10.000 de lei.


de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Resurse Umanezile libere 2013sarbatori legalecodul munciispor la salariu15 august16 august
NOUTATI din Legislatia muncii

Pregatiti-va sa radeti cu lacrimi!


Savurati cele 12 caricaturi absolut dementiale
prezentate in Calendarul Vesel al Managerului HR 2025!

Vedeti AICI Caricaturile >>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Conditii efectuare concediu paternalIntrebare: Avem un coleg la care i+a nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Incadrare in munca persoana cu handicap cu norma de lucru mai mica de 8 ore pe zi. SalariuIntrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Descoperiti cum va puteti motiva angajatii - fara costuri mari, dar cu efecte uriase!Schimbarea locului de munca, de la vis la realitateConcedierea perfect legala!Primavara cu promotii fara egal: reduceri de 80%, cadoul nostru pentru managerii HR!Memorator Esential HR: Nou lansat de specialisti!

ULTIMELE ARTICOLE

Adaosuri variabile la salariu. Se vor inregistra in Revisal?Angajarea persoanelor cu handicap. MASURI incepand cu luna ianuarie 2025Aproape 18.000 de persoane au beneficiat de formare profesionala de la ANOFM, in 2024. In ce domenii s-au specializat?Cadouri de Craciun. Salariate in CCC pot beneficia?Stabilirea sanctiunilor disciplinare - PROCEDURA prevazuta de lege
Mai multe articole despre resurse umane

ARTICOLE SIMILARE

16 august e zi libera pentru bugetariO noua zi libera pentru romani. Concediul de odihna ar putea creste la 22 de zile!Cine nu beneficiaza de zile libere in mai3 zile libere suplimentare pentru bugetari. Recuperarile incep de sambata15 august e zi libera pentru angajati

Mai multe articole despre zile libere 2013

ARTICOLE SIMILARE

Ce sporuri la salariul de baza este obligat sa acorde angajatorul?Calendarul sarbatorilor legale 2016 | Zile libere 2016Cum se calcueaza fondul pentru handicap si ce angajatori au obligatia sa-l plateascaPlata si calculul orelor suplimentareProiect de OUG privind MAJORAREA cu 10% a salariilor bugetarilor, cresterea punctului de pensie la 1.785 lei. Ce alte reglementari au fost propuse?

ULTIMELE ARTICOLE

Salariati care lucreaza in zilele de 30 noiembrie si 1 decembrie 2024 - ce beneficii vor avea?Calculul numarului mediu al salariatilor - PROCEDURAMinivacanta in mai: angajatii vor avea 4 zile libere LEGALETelemunca: ghid complet. Tot ce trebui sa stiiConcediile angajatilor 2024 - Aspecte legislative si sfaturi pentru angajatori
Mai multe articole despre sarbatori legale

ARTICOLE SIMILARE

Cand este posibila modificarea locului de munca fara acordul salariatului?CONCEDIEREA unui salariat aflat inainte cu 6 luni de varsta de pensionare este legala?Legea nr. 140/2023 a modificat Codul administrativ si CODUL MUNCII - ce MODIFICARI au aparut?Solutii pentru orice problema de legislatia muncii - ce pot face managerii HR?Angajatorul NU poate trimite salariatul in Concediu fara plata din propria initiativa

ULTIMELE ARTICOLE

CONDITII pentru incheierea CIM pe durata determinata. Ce prevede CODUL MUNCII?Modificarile din CODUL MUNCII, explicate de specialisti, pas cu pas! Cum sa rezolvati orice situatie aparuta?BNS: CODUL MUNCII nu s-a modificat, iar erorile nu au fost corectate!Concediu de odihna pentru anul 2025, solicitat in avans - este LEGAL si posibil? Specialistii explicaArticole din CODUL MUNCII cu care trebuie incetat CIM pentru a beneficia de indemnizatie de somaj
Mai multe articole despre codul muncii

ARTICOLE SIMILARE

Atentie: Spor de 200% pentru munca in zi de sarbatoare legala si repaus saptamanalImportant: un angajat care a muncit duminca, de Paste, primeste liber sau spor de 100%Prima si a doua zi de Rusalii sunt zile libere pentru salariatiModul de calcul al sporului de repaus saptamanalZilele libere platite: pot fi amanate, daca angajatii sunt de acord?

ULTIMELE ARTICOLE

Ziua de duminica este considerata sarbatoare legala? Explicatiile specialistilorCum compensam munca prestata in ziua de sambata? Specialistii explicaSalariati care lucreaza in zilele de 30 noiembrie si 1 decembrie 2024 - ce beneficii vor avea?Sporul pentru munca suplimentara si repausul saptamanalMunca in zi de sarbatoare legala. Compensare cu timp liber in cadrul lunii
Mai multe articole despre spor la salariu

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

Noutati CALENDAR DE BIROU personalizat - Cadoul ideal de sfarsit de an
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2024 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]