63 articole despre ziua libera in Legislatiamuncii.ro
ARTICOLE
Va reamintim ca munca in zi de sarbatoare legala si munca suplimentara sunt reglementate distinct de art. 139 si 120-124 din Codul muncii. Conform art. 139 alin. (1) din Codul muncii: Zilele de sarbatoare legala in care nu se lucreaza sunt: - 1 si 2 ianuarie; - 6 ianuarie - Botezul Domnului -...
16-Sep-2024
Citeste mai mult
"In cazul in care se lucreaza intr-o zi de sarbatoare legala, in ce conditii se acorda ziua libera platita? De exemplu, daca se lucreaza in ziua de 1 mai si se acorda liber intr-o alta zi, in aceeasi luna, trebuie acordat pentru ziua libera si un spor de 100, sau ziua va fi platita ca zi normala...
14-Aug-2024
Citeste mai mult
"In cazul in care salariatul are o zi libera pentru compensarea a 8 ore suplimentare, beneficiaza de tichet de masa pentru ziua respectiva? Dar daca a participat la un training efectuat dupa programul de lucru si se compenseaza orele suplimentare cu timp liber corespunzator. In aceasta situatie,...
11-Iul-2024
Citeste mai mult
"Putem chema salariatii in data de 30.03.2024 (sambata) si sa le dam recuperare in data de 02.05.2024 respectand prevederile Codului muncii?" Raspunsul specialistului: Legea nr. 53/2003 Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, se prevede la art. 111 ca...
13-Iun-2024
Citeste mai mult
"Va rugam sa ne oferiti punctul dvs. de vedere cu privire la acordarea zilei libere conform OUG 21/2024. In situatia in care un angajat este programat sa lucreze in data de 9 si 10 iunie (9 iunie participa ca membru in comisia de votare), cum pontam ziua de 9 iunie, in conditiile in care va primi...
29-Mai-2024
Citeste mai mult
"Un salariat a lucrat sambata 3 h 53 min si lunea a mai lucrat 5 h 25 min. In total luna a lucrat 120 h 50 min, sub norma din luna. Este corect dpdv al faptului ca daca lucra sambata, duminica si luni trebuie sa aiba liber? Ce trebuie facut in aceasta situatie ca sa fim conform legii? Si mai avem...
10-Mai-2024
Citeste mai mult
Orice angajator trebuie sa fie la curent cu toate modificarile legislative care tin de programul de lucru, pontajul, munca suplimentara, etc, pentru a le putea pune in aplicare in cadrul companiei sale. Codul Muncii prevede aspecte clare legate de munca de noapte sau cea suplimentara, de exemplu. ...
31-Aug-2023
Citeste mai mult
"Am un angajat care luceaza la tura si in luna aprilie a efectuat 150 ore din care au fost 12 in sarbatoare legala. Platim 144 ore normale de lucru, 6 suplimentare si 12 in sarbatoare legala?" Raspunsul specialistilor: Avand in vedere ca salariatul desfasoara activitate in ture...
31-Mai-2023
Citeste mai mult
Va reamintim ca in ceea ce priveste orele suplimentare, angajatorii si managerii HR trebuie sa acorde o atentie deosebita, pentru a fi siguri ca respecta legislatia muncii in vigoare. In special ca anumite controale ale Inspectiei Muncii s-ar putea finaliza cu amenzi si penalizari despre care...
19-Apr-2023
Citeste mai mult
In cuprinsul art.139 din Codul muncii sunt enumerate zilele de sarbatoare legala in care nu se lucreaza, la alin.(2) precizandu-se ca acordarea zilelor libere se face de catre angajator. La alin.(4) al aceluiasi articol se prevede ca pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, se stabilesc...
17-Apr-2023
Citeste mai mult
"Se pot cumula sporurile pentru orele suplimentare lucrate cu cele de sarbatoare legala, in cazul in care nu se poate acorda timpul liber corespunzator pentru orele suplimentare si se opteaza pentru plata acestora? Speta este pentru un angajat care lucreaza in ture de 12/24. Este corecta cumularea...
03-Apr-2023
Citeste mai mult
Conform ultimelor prevederi legale, Regulamentul Intern a fost actualizat cu modificarile aduse Codului muncii prin O.U.G. nr. 57/2022. Aceasta instituie in sarcina angajatorului posibilitatea lucratorilor de a-si adapta programul de lucru, inclusiv prin utilizarea formulelor de munca la distanta,...
04-Iul-2022
Citeste mai mult
Vesti bune pentru romanii care vor sa se autorecenzeze, in contextul in care acest proces a fost prelungit pana la data de 27.05.2022, au anuntat oficiali de la Institutul National de Statistica (INS). Concret, termenul a fost prelungit pentru ca in ultima saptamama, in fiecare zi, nivelul a...
13-Mai-2022
Citeste mai mult
Va reamintim ca un recensamant al populatiei si locuintelor trebuia sa aiba loc inca de anul trecut, dar din cauza situatiei fara precedent creata de pandemia Coronavirus - COVID-19, acesta nu a mai avut loc. Incepand cu 1 februarie 2022, a debutat recensamantul populatiei si locuintelor, prin...
11-Feb-2022
Citeste mai mult
Anul 2022 incepe bine, din punct de vedere al acordarii de zile libere platite. Daca ieri vorbeam despre faptul ca cei care participa la recensamantul online vor beneficia de o zi suplimentara de concediu, iata ca astazi avem alte vesti bune. Este vorba despre o propunere legislativa care are...
11-Ian-2022
Citeste mai mult
Vesti bune pentru cei care au ales sa se vaccineze, in contextul in care Ministerul Sanatatii a prelungit termenul de ridicare de la centrele de vaccinare a tichetelor de masa acordate pentru persoanele cu schema completa de vaccinare de la 60 de zile la 6 luni, printr – un Ordin al ministrului...
04-Nov-2021
Citeste mai mult
In cazul unui salariat care se vaccineaza intr-o zi de weekend, se poate acorda o zi libera pentru vaccinare? Raspunsul specialistului: Legea nu prevede in ce termen salariatul poate beneficia de ziua libera pentru vaccinare dar din interpretarea prevederilor acesteia rezulta ca...
26-Oct-2021
Citeste mai mult
„Oficial, numarul de ore lucratoare pentru luna septembrie 2021 este de 176. Ziua de 8 septembrie a fost stabilita ca fiind zi libera prin contractului colectiv de munca aplicabil la nivel de unitate. Prin urmare, drept reper pentru calculul orelor suplimentare se va lua in cosiderare...
12-Oct-2021
Citeste mai mult
Pentru efectuarea dozei a treia de vaccin anti-COVID se acorda zi libera platita? Aceasta se acorda in ziua vaccinarii sau exista un numar maxim de zile? Raspunsul specialistului: Potrivit art. 22^1 alin.(1) din Legea nr.55/2020, cu modificarile si completarile ulterioare, persoanele...
04-Oct-2021
Citeste mai mult
Potrivit art. 211 din Legea nr. 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19, introdus prin Legea nr. 221/2021, persoanele care se vaccineaza impotriva COVID-19 beneficiaza, la cerere, de urmatoarele drepturi: a) cate o zi libera platita, care nu...
30-Aug-2021
Citeste mai mult
“Cand poate beneficia un angajat de ziua libera, pentru fiecare doza de vaccin? Isi poate lua oricand ziua libera, exista un termen in acest sens?” Raspunsul specialistului: Ziua libera platita pentru fiecare doza de vaccin efectuata a fost stabilita prin Legea...
24-Aug-2021
Citeste mai mult
“Persoanele care se vaccineaza impotriva COVID-19 beneficiaza, la cerere, de cate o zi libera platita, care nu se include in durata concediului de odihna, pentru fiecare doza de vaccin efectuata. Drepturile persoanelor mentionate anterior se acorda pe baza adeverintei de vaccinare eliberate...
16-Aug-2021
Citeste mai mult
"Persoanele care se vaccineaza impotriva COVID-19 beneficiaza, la cerere, de cate o zi libera platita, care nu se include in durata concediului de odihna, pentru fiecare doza de vaccin efectuata. Drepturile persoanelor mentionate anterior se acorda pe baza adeverintei de vaccinare eliberate...
09-Aug-2021
Citeste mai mult
“In vederea aplicarii corecte a dispozitiilor Legii nr. 221/2021 pentru completarea Legii nr. 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19, cum procedam cand ziua libera coincide cu ziua vaccinarii?” Raspunsul specialistului: Legea...
05-Aug-2021
Citeste mai mult
„ Avand in vedere ca s-a aprobat acordarea unei zile libere platite pentru fiecare doza de vaccin efectuata (actul normativ care vine in completare Legii nr. 55/20200), cum procedam in urmatoarele situatii: a) salariatii care lucreaza de zi (L-V) si isi fac vaccinul in zilele libere (S-D)...
03-Aug-2021
Citeste mai mult
In Monitor: Legea privind acordarea unei zile libere platite pentru fiecare doza de vaccin efectuata
Legea nr. 221/2021 pentru completarea Legii nr. 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19 a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 732 din 26 iulie 2021. Presedintele Romaniei, Klaus Iohannis, semnase, cu o zi inainte, decretul privind...
27-Iul-2021
Citeste mai mult
Propunerea legislativa pentru completarea Legii nr.55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19 a fost adoptata de Camera Deputatilor, in calitate de Camera decizionala. Articol unic. - Dupa articolul 21 din Legea nr. 55/2020 privind unele...
30-Iun-2021
Citeste mai mult
Propunerea de modificare a Legii 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei, prin care persoanele care se vaccineaza ar fi putut beneficia la cerere de zi libera, a fost respinsa de Senat la inceputul acestei saptamani, fiind inregistrate 64 de voturi "pentru"...
19-Mai-2021
Citeste mai mult
Comisia de munca a Senatului a acordat, miercuri, raport favorabil propunerii legislative de modificare a Legii 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei, astfel ca persoanele pot beneficia la cerere de zi libera atunci cand se vaccineaza, acelasi drept putand...
13-Mai-2021
Citeste mai mult
Dat fiind contextual actual de raspandire a cazurilor de Coronavirus, conducerea unei societati a hotarat reducerea programului de lucru de la 5 zile pe saptamana la 4 zile, conform art. 52 (3) din Codul muncii. In acest sens, s-a emis o Decizie si salariatii au luat la cunostina prin semnatura. ...
13-Mar-2020
Citeste mai mult
In ce priveste ziua de 24 ianuarie 2020, firma a hotarat sa fie lucrata si sa fie liber in compensatie in a treia zi de Paste. Cum se va ponta insa ziua de 24 ianuarie si, ulterior, cum se va ponta ziua de 21 de aprilie? Totodata, cum se va gestiona problema tichetului de masa aferent zilei de 21...
27-Ian-2020
Citeste mai mult
Clarificam prin randurile urmatoare cum se face plata pentru orele lucrate in zi de sarbatoare legala, pentru un salariat care lucreaza in ture, cand repausul saptamanal nu este sambata si duminica, iar sarbatorile legale sunt fie in weekend, fie in cursul saptamanii. Raspunsul specialistului:...
11-Dec-2019
Citeste mai mult
Va readucem aminte ca in anul 2020, exista 15 zile libere declarate prin lege, pana in momentul de fata. Doar 11 zile pica in cursul saptamanii, iar restul de 4 sunt in zile de in weekend. Mai multe zile LIBERE pentru romani, in viitorul apropiat In comparatie cu alte state ale...
08-Nov-2019
Citeste mai mult
In data de 9 aprilie in Monitorul Oficial a fost publicat Ordinul ministrului Finantelor Publice "pentru modificarea si completarea Ordinului ministrului economiei si finantelor, nr. 2.007/2008 privind aprobarea componentei Comisiei pentru autorizarea operatorilor economici din domenii cu...
02-Oct-2019
Citeste mai mult
Anul acesta, Adormirea Maicii Domnului se sarbatoreste in zi de sambata, 15 august 2020, astfel ca ramane de vazut daca ziua de vineri, 14 august a.c., va fi libera pentru bugetari. UPDATE 1.08.2019: Este oficial, la propunerea Ministerului Muncii si Justitiei Sociale, Guvernul a aprobat...
01-Aug-2019
Citeste mai mult
Repausul saptamanal si zilele de sarbatoare legala sunt reglementate separat. Salariatul care lucreaza in zi de repaus saptamanal care este si zi de sarbatoare legala beneficiaza de: 1. sporul reglementat la art. 142 alin. (2) din Codul muncii ce nu poate fi mai mic de 100% din salariul de...
16-Nov-2018
Citeste mai mult
UPDATE: Vesti bune pentru cei care lucreaza in sectorul public, in contextul in care Guvernul a adoptat o hotarare prin care 2 iunie 2017 a fost stabilita zi libera pentru acesti salariati. Potrivit unui comunicat al Executivului, ziua libera va fi recuperata in data 10 iunie 2017 sau prin...
19-Mai-2017
Citeste mai mult
Bugetarii vor ramane acasa si in data de 23 ianuarie, anuntul fiind facut chiar de premierul premierul Sorin Grindeanu, in timpul sedintei de Guvern. Aceasta masura a fost adoptata pentru a face "punte" intre weekend si ziua libera de 24 ianuarie 2017, Ziua Unirii Principatelor Romane. Prin Legea...
18-Ian-2017
Citeste mai mult
In doar doua zile, o buna parte a romanilor care lucreaza vor beneficia de 2 zile libere, dat fiind faptul ca in data de 30 noiembrie Romania il celebreaza pe Sfantul Andrei, iar pe 1 decembrie este celebrata ziua nationala a tarii. In acest context, ce se va intampla pe 2 decembrie?...
28-Nov-2016
Citeste mai mult
Sarbatorile legale presupun oferirea unor zile libere pentru salariati, iar angajatorii care nu respecta aceste lucruri ar trebui sa aiba in vedere anumite aspecte. Chiar daca angajatii sunt de acord sa-si amane ziua libera, in sensul ca angajatorul ii va scuti de munca in alta zi, acest lucru nu...
24-Oct-2016
Citeste mai mult
Urmeaza o zi libera pentru angajatii romani, cu ocazia Adormirii Maicii Domnului. Cu exceptia locurilor de munca unde activitatea nu poate fi intrerupta, restul angajatorilor vor acorda zi libera salariatilor pe 15 august 2016. 15 august 2016, Adormirea Maicii Domnului, este sarbatoare legala....
08-Aug-2016
Citeste mai mult
Care este sporul care se acorda angajatilor care lucreaza in zi de sarbatoare legala care cade in zi de weekend? Mai rar, dar se intampla! Luam ca exemplu ziua de 15 august, care a cazut anul acesta in zi de weekend. Cum vor fi remunerati angajatii care lucreaza pe data de 15 august? Zilele de...
08-Sep-2015
Citeste mai mult
NORME METODOLOGICE de aplicare a prevederilor Legii nr. 91/2014 privind acordarea unei zile lucratoare libere pe an pentru ingrijirea sanatatii copilului Art. 1. – (1) Pentru a beneficia de ziua lucratoare libera prevazuta la art. 1 alin. (1) din Legea nr. 91/2014 privind acordarea unei zile...
03-Aug-2015
Citeste mai mult
Update 22 iulie 2015. In Monitorul Oficial nr. 542 din 21 iulie 2015 au fost publicate Normele metodologice de aplicare a legii! In data de 16 iulie 2015 Guvernul a adoptat Hotararea de Guvern pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 91/2014 privind acordarea unei...
12-Mai-2015
Citeste mai mult
Munca suplimentara este nedorita dar uneori necesara. Sunt situatii in care ne vom ruga angajatii sa ramana peste program. Orele efectuate suplimentar trebuie platite conform reglementarilor legale in vigoare. Atentie la faptul ca durata normala a timpului de lucru de 8 ore pe zi si de 40 de ore...
16-Apr-2015
Citeste mai mult
Potrivit Legii nr. 91/2014 privind acordarea unei zile lucratoare libere pe an pentru ingrijirea sanatatii copilului, publicata in Monitorul Oficial nr. 496 din 3 iulie 2014 in scopul de a asigura posibilitatea parintilor sau reprezentantilor legali ai copilului de a verifica anual starea de...
01-Aug-2014
Citeste mai mult
Legea nr. 91/2014 a intrat in vigoare iar prevederile se aplica din data de 6 iulie 2014. Conform legii, parintii/ reprezentantii legali ai copiilor vor beneficia de o zi lucratoare libera pentru ingrijirea sanatatii copiilor. Cum procedeaza parintii care doresc sa beneficieze de aceasta zi...
07-Iul-2014
Citeste mai mult
Unul dintre cei mai reputati medici din Marea Britanie, profesorul John Ashton solicita ca tara sa treaca la saptamana de lucru de 4 ore. Aceasta masura vizeaza combaterea nivelului ridicat de stres si cresterea accentului pus pe timpul petrecut in familie. Mai mult, masura vizeaza si acordarea...
03-Iul-2014
Citeste mai mult
In situatia in care avem un angajat care lucreaza intr-o sambata 3 ore, angajatorul are obligatia, pe langa acordarea sporului de week-end, sa acorde o zi intreaga libera angajatului sau doar 3 ore libere? Mai mult, stiti ce se intampla in situatia in care un angajat lucreaza intr-o zi de sambata...
19-Iun-2014
Citeste mai mult
Discutam pe marginea situatiei unui salariat care vine la serviciu intr-o zi de samabata si dorim sa stim cum sunt remunerate orele respective. In situatia in care salariatul doreste sa recupereze aceste ore intr-o zi normala de lucru, orele efectuate sambata mai sunt platite? Specialistii...
06-Feb-2014
Citeste mai mult
In cazul in care o noua initiativa legislativa va fi aprobata, parintii ar putea beneficia de o zi libera platita pe an pentru ingrijirea copiilor minori. Saptamana aceasta, membrii Comisiei pentru munca, familie si protectie sociala au adoptat raportul privind initiativa propusa de mai multi...
13-Nov-2013
Citeste mai mult
Vom analiza mai jos cazul unui salariat care a lucrat 8 ore intr-o sambata in luna aprile (22 zile lucratoare) si a beneficiat de liber in cursul saptamanii realizand un numar de 176 ore. In CCM la nivel de unitate pentru orele lucrate in repausul saptamanal se acorda un spor de 100%. In afara...
15-Mai-2013
Citeste mai mult
Guvernul a decis ca zilele de 2 si 3 mai 2013 sa fie declarate drept zile libere in sectorul public, printr-o hotarare aprobata in sedinta de miercuri, au declarat surse oficiale. Dispozitiile hotararii pot fi aplicate si angajatilor din sectorul privat, in masura in care partenerii sociali...
06-Mar-2013
Citeste mai mult
Delegarea presupune schimbarea unui singur element al contractului individual de munca, respectiv locul muncii. Totodata, daca salariatul delegat se supune legislatiei din Romania, are toate drepturile prevazute de aceasta, deci inclusiv dreptul la sarbatorile legale stabilite in art. 139 din Codul...
21-Ian-2013
Citeste mai mult
Ziua de 30 noiembrie este zi de sarbatoare legala in care nu se lucreaza, conform art. 139 alin. (1) din Codul muncii. Potrivit alin. (2) al aceluiasi articol, prin hotarare a Guvernului se vor stabili programe de lucru adecvate pentru unitatile sanitare si pentru cele de alimentatie publica, in...
07-Ian-2013
Citeste mai mult
Intrebare: In ziua de 30.11.2012 un angajat a lucrat 4 ore. La fel si pe 01.12.2012 a lucrat tot 4 ore. Pentru cele 8 ore lucrate va beneficia de o zi libera in urmatoarele 30 de zile si de un spor in procent 100%? Tinand cont ca ziua de 1 decembrie este si zi de repaus saptamanal si zi de...
14-Dec-2012
Citeste mai mult
Vom stabili mai jos cum se vor evidentia in pontajele lunilor noiembrie si decembrie 2012 situatiile salariatilor care vor lucra in zi libera legala (30.11.2012) pentru care vor primi zi libera pe 31.12.2012. de asemenea, vom stabili daca pentru 31.12.2012, in contextul antementionat, se vor mai...
26-Nov-2012
Citeste mai mult
Intrebare: Daca un angajat se afla in delegatie intr-o zi de sarbatoare legala din Romania, acesta se va ponta in delegatie sau va fi liber platit in conformitate cu legea din Romania. Delegatia fiind intr-o alta tara unde, spre exemplu ziua de 15 august nu este considerata sarbatoare legala. Acesta...
04-Sep-2012
Citeste mai mult
Intrebare: In cazul in care conform schemei orare un angajat are zi libera intr-o zi de sarbatoare, aceasta zi va fi libera ca oricare alta sau beneficiaza de un statut special? De ex. Lucreaza conform orarului vineri,sambata, duminica, luni, marti si miercuri are liber din orar. Cum va aparea in...
23-Aug-2012
Citeste mai mult
Inspectoratul Teritorial de Munca va organiza mai multe controale pentru a verifica daca angajatorii au respectat acordarea zilei de 1 Decembrie ca zi libera. In cazul in care aceasta zi a fost considerata ca fiind lucratoare, angajatorii au obligatia de a-i recompensa conform legii pe angajati...
06-Dec-2011
Citeste mai mult
Inspectorii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca vor verifica prin sondaj daca ziua libera cu ocazia sarbatorii de Rusalii a fost acordata angajatilor. Astfel, inspectorii pot afla daca angajatii unei companii au muncit de sarbatori, chiar daca verificarile nu se fac in ziua libera. ...
15-Iun-2011
Citeste mai mult
Intrebare: Ce obligatii are unitatea angajatoare in cazul in care se lucreaza in sarbatori legale? In codul muncii se spune: in cazul in care, din motive justificate, nu se acorda zile libere, salariatii beneficiaza, pentru munca prestata in zilele de sarbatoare legala, de un spor la salariul de...
22-Nov-2010
Citeste mai mult
Noul Cod al Muncii: 12 ore de munca pe zi, interval de proba mai lung, dispare comisia disciplinara Legislatia muncii din Romania este pe cale de a se inclina in favoarea angajatorilor, la cererea FMI si la presiunile companiilor multinationale. Salariatii ar putea opta pentru 10-12 ore de...
12-Oct-2010
Citeste mai mult
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
Anuntul de angajareLegea pensiilor actualizata Planul de evacuare: ce trebuie sa contina? Obligatiile angajatorilorZile libere 2024Calculator salariu brut/netZile lucratoare 2024Indemnizatia pentru cresterea copilului 2024Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2024Pensia alimentara 2024 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2024
Demisia fara preaviz in 2024Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreaviz in 2024: ce drepturi si obligatii ai ca angajat Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Spor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareSSM in 2024. Modele de fise de evaluare a riscurilor, intocmite de specialisti
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati
A inceput BLACK FRIDAY cu REDUCERI 80% + Transport GRATUIT
» Detalii Click Aici « Caietul Seminarului Legislatia Muncii contine noile modificari legislative
» Detalii Click Aici « ATENTIE la Cercetarea Disciplinara: CINE, CAND si DE CE este obligat sa o faca?
» Detalii Click Aici « CE se schimba la LEGEA PENSIILOR? TOP 9 MODIFICARI importante:
» Detalii Click Aici «
» Detalii Click Aici « Caietul Seminarului Legislatia Muncii contine noile modificari legislative
» Detalii Click Aici « ATENTIE la Cercetarea Disciplinara: CINE, CAND si DE CE este obligat sa o faca?
» Detalii Click Aici « CE se schimba la LEGEA PENSIILOR? TOP 9 MODIFICARI importante:
» Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
