Se acorda zi libera pentru doza 3 de vaccin?

zi libera vaccinvaccin doza 3 zi liberavaccinare doza 3 zi libera
Se acorda zi libera pentru doza 3 de vaccin?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
 
Pentru efectuarea dozei a treia de vaccin anti-COVID se acorda zi libera platita? Aceasta se acorda in ziua vaccinarii sau exista un numar maxim de zile?
 
Raspunsul specialistului:
 
Potrivit art. 22^1 alin.(1) din Legea nr.55/2020, cu modificarile si completarile ulterioare, persoanele care se vaccineaza impotriva COVID-19 beneficiaza, la cerere, de urmatoarele drepturi:
 
a) cate o zi libera platita, care nu se include in durata concediului de odihna, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul angajatilor din sistemul public si privat;
 
b) cate o zi de scutire pentru frecventarea cursurilor, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul elevilor si studentilor;
 
c) cate o zi de permisie, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul cadrelor militare in activitate si al soldatilor si gradatilor profesionisti.
 
Asadar, dupa cum se poate observa, reglementarea face referire la fiecare doza de vaccin, fara a limita la un anumit numar, numarul dozelor putand varia de la vaccin la vaccin si in functie de evolutia pandemiei.
 
In cuprinsul alin.(2) al aceluiasi articol se mentioneaza ca, ziua libera sus-mentionata se acorda pe baza adeverintei de vaccinare eliberata potrivit legii, iar in situatia in care ziua libera coincide cu ziua vaccinarii, persoanele indreptatite au obligatia depunerii adeverintei de vaccinare in prima zi lucratoare de la vaccinare.
 
Totodata, la alin.(6) al art. 22^1 din legea precitata se stabileste ca pentru a nu afecta semnificativ activitatea angajatorului, angajatii au obligatia de a informa angajatorul cu privire la optiunile de programare a zilelor libere pe care urmeaza sa le solicite in temeiul prezentului articol, in vederea asigurarii in conditii optime a functionarii activitatii acestuia.
 
Astfel, din coroborarea formularii de la alin.(2) al art. 21^1 din Legea 55/2020, respectiv „in situatia in care ziua libera coincide cu ziua vaccinarii (...)”, cu dispozitiile alin. (6) al aceluiasi articol care permite angajatorului realizarea unei programari a salariatilor pentru efectuarea zilelor libere ca urmare a vaccinarii anti covid, astfel incat sa nu ii fie afectata activitatea, in intelegerea noastra rezulta ca ziua libera poate fi acordata si in alta zi decat cea a efectuarii dozei aferenta vaccinului, pe baza programarii stabilita impreuna cu angajatorul.
 
Se observa ca legiuitorul nu limiteaza sau nu impune o anumita perioada in care acest drept poate fi exercitat de salariat, situatie in care apreciem ca acest drept nu este limita in timp si poate fi stabilit oricand in baza acordului partilor (salariat/angajator).
 
O situatie diferita si expres reglementata este vaccinarea copiilor, putandu-se observa ca in acest caz legiuitorul impune clar ca ziua libera se acorda in ziua vaccinarii. Astfel, art. 22^1 alin.(3) din Legea 55/2020, cu modificarile si completarile ulterioare, prevede ca, beneficiaza de drepturile prevazute la alin. (1) si unul dintre parinti sau reprezentantul legal al copilului cu varsta de pana la 18 ani, precum si al persoanei cu dizabilitati cu varsta de pana la 26 de ani, in ziua vaccinarii copilului, respectiv a persoanei cu dizabilitati.
 
 
Raspuns oferit de Alexandra Nedelcu, Expert Legislatia muncii, pentru PortalCodulMuncii.ro >>
 

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
zi libera vaccinvaccin doza 3 zi liberavaccinare doza 3 zi libera

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 04 Octombrie 2021
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Se acorda zi libera pentru doza 3 de vaccin? Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Salariul minim de 2550 lei. RevisalIntrebare: De la data de 01.01.2022 salariu minim va fi 2550 lei,cand se inregistreaza in Revisal majorarea,in luna decembrie 2021 sau in primele zile ale lunii ianuarie 2022?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Decesul salariatului care este si asociat unic si administrator. Incetare contract de muncaIntrebare: Avem o societate la care asociatul unic care este si administrator a decedat. Acesta era si singurul angajat pe firma. In acest caz cine poate semna decizia de incetare a contractului de munca si adeverinta de vechime? Poate prestatorul extern de servicii de resurse umane si salarizare sa semneze aceste acte?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la documentele solicitate la controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor"
Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la documentele solicitate la controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]