Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Ce beneficii extrasalariale mai ofera angajatorii anul acesta?

beneficii extrasalarialebeneficii angajatimotivarea angajatilorhrstiri resurse umanecariere
Discutam recent cu manageri responsabili cu departamentul de HR si salarizare Una dintre preocuparile pe care le-am intalnit destul de des in ultima perioada este referitoare la beneficiile pe care angajatorii doresc sa le ofere.

Pe langa salariu, pe langa conditii optime de lucru, angajatorul doreste sa strecoare beneficii extra.

Esential de retinut este faptul ca fiecare angajat vine cu propriul bagaj de nevoi. Pare simplu si logic insa adesea ne lovim de strategii de motivare din care elementul personalizare nu exista. Se incearca motivarea salariatilor in acelasi fel, prin intermediul acelorasi factori motivationali.


Cateva beneficii extrasalariale pe care le poti oferi cu succes angajatilor tai:

- pensii private! Ni le dorim din ce in ce mai mult pentru ca si in timpul liber, si cand suntem la birou, credem in sustenabilitate. Iar pensiile private incep sa intre bine de tot in peisaj.

- servicii medicale private! Daca ai asteptat vreodata pe coridorul unui spital mizerabil, cu copilul suspect de apendicita si niciun medic sa te ajute, crede-ne ca vei dori sa faci tot posibilul sa ai acces la servicii ca in filme. Si daca tu nu iti permiti dar angajatorul te poate ajuta, vei fi profund recunoscator. Si recunostinta se converteste in forta adaugata cifrei de afaceri.

- cursuri cu acreditare! Nu sunt bani, ci chiar mai bine decat bani. Una este sa dai un bonus de 100 de euro unui angajat si cu totul alta este sa ii oferi acces la un curs care ii va conferi abilitati si competente de care se poate servi toata viata.

Mai sus sunt doar 3 exemple de beneficii extrasalariale perfect rezonabile, perfect adaptate oamenilor care cred in investitii pe termen lung, celor care isi doresc un semnal concret ca sunt pe drumul cel bun.

Sa aveti succes in tot ce faceti, curaj profesional si cariere stralucite!

Maria Nicutar


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
beneficii extrasalarialebeneficii angajatimotivarea angajatilorhrstiri resurse umanecariere

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 17 Martie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Ce beneficii extrasalariale mai ofera angajatorii anul acesta? Nota: 3.88 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cand Pot Iesi La Pensie, Inclusiv Anticipat?Intrebare: Sunt nascuta in 08.11.1963, am 32 ani munca. Mentionez ca nu am avut grupa de munca. Cand as putea sa ma pensionez? La limita de varsta? Anticipat.
 

Raspuns: Perioada de crestere copil este stagiu de cotizare si se ia in calcul pentru orice tip de pensie.<... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]