Propunerile CNS Cartel Alfa. Impactul noii legislatii a muncii este unul negativ

Salarizarecartel alfanegocierea colectivasalariiajutoare sociale
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Saptamana aceasta, CNS "Cartel Alfa" a adresat marti o scrisoare catre Parlamentul Romaniei in care cere sprijinul pentru modificarea legislatiei muncii, acuzand faptul ca impactul noii legislatii a muncii asupra drepturilor lucratorilor si parteneriatului social, la doi ani si jumatate de la intrarea in vigoare, este negativ. Principalele argumente se refera la deteriorarea relatiilor de munca, blocarea negocierii colective si precarizarea locurilor de munca.

Confederatia sindicala mentioneaza in scrisoare ca, in prezent, mai putin de 30% din salariati beneficiaza de protectia unui contract colectiv de munca, in conditiile in care, la inceputul anului 2011, salariatii erau acoperiti de cel putin un contract colectiv de munca (national, de ramura sau de unitate).

"Aceasta lipsa de protectie prin mecanismele negocierii colective, ca si anumite clauze introduse in Codul muncii (extinderea perioadei de proba la 9 luni, stabilirea performantei angajatului prin vointa unilaterala a angajatorului, s.a.) se traduce in abuzuri fata de lucratori, scaderea veniturilor si saracie, conditii de munca nesigure si periculoase, norme de munca exagerate, un mediu de lucru tensionat si stresant", se subliniaza in document.

Sindicalistii sustin ca schimbarile din legislatia muncii "au adus dezavantaje lucratorilor, fara sa aduca in schimb niciun avantaj economiei sau statului.

Dovada: somajul, numarul enorm de migranti, evaziunea fiscala pe piata muncii care a atins cote alarmante, numarul enorm de salariati care, datorita salariilor de mizerie sunt dependenti de mila statutului prin ajutoare sociale, spirala pierderii locurilor de munca, suprataxarea micului contribuabil, toate sunt la cote fara precedent."

In aceste conditii, CNS Cartel Alfa cere parlamentarilor sa contribuie la schimbarea acestei situatii, prin alaturarea la demersul "de modificare a legislatiei muncii actuale, impreuna cu partenerii sociali, astfel incat drepturile fundamentale ale lucratorilor sa fie respectate si in Romania."


Sursa: costelgilca.ro

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!


Important! Au aparut prevederi noi obligatorii referitoare la:

-> concediul paternal
-> distribuirea bacsisului catre salariati
-> programul flexibil de lucru
-> supravegherea video a activitatii in firma etc.
-> protectia avertizorilor de integritate !
 
Aflati informatii complete din lucrarea Regulamentul intern in avantajul dvs. Ghid complet

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Salarizarecartel alfanegocierea colectivasalariiajutoare sociale

Data aparitiei: 10 Octombrie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Propunerile CNS Cartel Alfa. Impactul noii legislatii a muncii este unul negativ Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Fisa postului pentru FizioterapeutIntrebare: As avea si eu nevoie de o fisa de post pentru functia de fizioterapeut, cod COR 226402.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Posibilitatea de detasare transnationala a cetatenilor ucraineniIntrebare: O societate din Romania are angajat un cetatean ucrainean. Acest cetatean ucrainean a obtinut in Romania permisul de sedere pentru beneficiarii protectiei temporare. Societatea doreste acum sa il detaseze in Spania. Avand in vedere cele mentionate mai sus, va rugam sa ne comunicati daca societatea din Romania il poate detasa la o societate din Spania?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]