Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Salariile si somajul: cum vor arata peste 3 ani

18 Iulie 2013
18 Iulie 2013
Resurse Umanesalariisomajsalariul mediucresteri salariale
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Peste inca 3 ani, situatia salariilor la nivel de tara si a somajului pare sa se prezinte intr-o lumina favorabila. Astfel, la nivel national, Romania va avea in 2016 cu 210.000 de locuri de munca in plus, mai exact, cu doar 4,6% mai multe decat in prezent, peste jumatate dintre acestea fiind in regiunea Bucuresti-Ilfov, respectiv 109.500. in ceea ce priveste somajul, acesta va scadea de la 5,2%, nivel estimat pentru 2013, la 4,5% in 2016, dupa cum reiese din cele mai recente estimari ale Comisiei Nationale de Prognoza (CNP).

In plus, salariul mediu net de la nivel national va creste in perioada 2013-2016 cu 13,8%, de la 1.615 de lei in prezent, la 1.839 de lei peste patru ani, potrivit estimarilor Comisie. Cele mai mari cresteri se vor inregistra in judetele Caras-Severin (15,5%), Dolj (15,1%), Olt (14,5%), Arad (14,4%) si Harghita (14,4%).

Diferenta dintre salariile platite in Capitala si cele din provincie va creste. Astfel, peste patru ani, in fruntea topului celor mai bine platiti salariati din Romania se va afla Bucurestiul (2.696 de lei), Ilfov (2.297 de lei), Gorj (1.940), Timis (1.851) si Cluj (1.845 de lei).

Vesti bune exista insa si pentru locuitorii mai multor judete din vestul, nordul si estul tarii care vor avea parte de cresteri salariale semnificativ mai reduse decat cele consemnate la nivel national.

Sursa: Gandul.info
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 


Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]