Legea privind salariul minim european a fost promulgata

Va informam ca proiectul de lege privind salariul minim european, initiat de Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale, a fost promulgat in data de 13 noiembrie. 

Concret, actul normativ transpune in legislatia nationala Directiva UE 2022/2041 privind salariile minime adecvate in Uniunea Europeana. Acest demers are ca scop asigurarea unui trai decent pentru toti lucratorii din Romania si reducerea inegalitatilor salariale.

Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale, impreuna cu partenerii sociali - sindicate si patronate - a creat un mecanism de stabilire a salariului minim care sa tina cont de puterea de cumparare a populatiei, de salariul mediu si de productivitatea muncii, oferind astfel o crestere reala si sustenabila a veniturilor pentru lucratorii romani. Legea garanteaza ca salariile mici vor creste dupa indicatori economici clari, incurajeaza negocierile colective intre angajatori si sindicate, consolidand dialogul social.

Salariul minim european - un angajament important

„Odata cu adoptarea acestei legi vom avea o mai buna protectie a lucratorilor din Romania. Cresterea salariilor este un pas inainte pentru locuri de munca mai bine platite dar si pentru o mai mare stabilitate economica si sociala. Prin aplicarea acestei legi urmarim reducerea saraciei in munca si protejarea puterii de cumparare. Este un angajament pe care ni l-am asumat sa nu lasam pe nimeni in urma si sa imbunatatim conditiile de munca si de viata”, a declarat ministrul Muncii, Simona Bucura-Oprescu.

Romania a inregistrat, in ultimul deceniu, cea mai ridicata rata de crestere a salariului minim din Uniunea Europeana atat in termeni nominali, cat si reali.

Ghidul angajatului Codul muncii in interesul tau

Vezi AICI detalii

Medicina muncii un aliat al angajatorului

Vezi AICI detalii

Noua lege a pensiilor Ghid practic

Vezi AICI detalii

Guvernul Romaniei a aprobat deja, pe 21 iunie 2024, proiectul de lege initiat de Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale (MMSS) pentru implementarea acestei directive, proiect care a fost trimis spre adoptare in Parlament dupa ample consultari cu partenerii sociali pentru stabilirea modului in care va fi determinat salariul minim adecvat conform Directivei. Formula de calcul care va fi stabilita va tine cont de puterea de cumparare, de nivelul castigului salarial mediu brut si de productivitatea muncii.