Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Cartel ALFA a demarat proteste pentru a reaminti Guvernului prioritatile lucratorilor

Resurse UmaneCartel ALFAlegea dialogului socialcontract colectivconcedieriOUG 77


La 30 septembrie au fost initiate noi actiuni de protest din partea Confederatiei Nationale Sindicale "Cartel ALFA" prin care este exprimata nemultumirea fata de politicile guvernului care nu raspund  asteptarilor si promisiunilor facute cetatenilor. Manifestatiile doresc sa reaminteasca executivului care sunt prioritatie lucratorilor.

Astfel, in fiecare zi, cate doua filiale ale cofederatiei vor organiza pichete in fata prefecturii judetului. In Bucuresti se va desfasura saptamanal cate un pichet in fata sediului guvernului, in ziua sedintei de guvern.

Printre prioritatile amintite de CNS "Cartel Alfa" se afla:

-    modificarea Legii dialogului social (L62/2011) in forma propusa de partenerii sociali, in conditiile in care mai putin de 30% din salariati beneficiaza in acest moment de protectia unui tip de contract colectiv de munca (national, de ramura sau de unitate).
-    garantia unei plati decente (un salariu minim de cel putin 1.000 RON in 2014), in conditiile in care Romania are cel mai scazut nivel al salariului minim raportat la salariul mediu, de numai 34%.
-     stoparea concedierilor oarbe, fara masuri de protectie sociala, avand in vedere ca Guvernul a respins introducerea masurii somajului tehnic, si a blocat accesul persoanelor disponibilizate la salarii compensatorii, iar OUG 77 a impus concedieri in sectorul bugetar, in forma procentuala, fara a fi realizata in prealabil nicio o analiza si fara a se stabili criterii.

-    servicii publice si sociale de calitate, accesibile tuturor

-    elansarea economica si combaterea evaziunii fiscale

-    realizarea  unui dialog social real.

Sursa: Cartel-Alfa



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Resurse UmaneCartel ALFAlegea dialogului socialcontract colectivconcedieriOUG 77

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 01 Octombrie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Cartel ALFA a demarat proteste pentru a reaminti Guvernului prioritatile lucratorilor Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Adeverinta Pentru Un Salariat Care A Prestat Munca De Noapte ?Intrebare: Un salariat plecat din societate imi solicita o adeverinta pentru dosarul de pensie din care sa rezulte ca in perioada lucrata ( 2013 - 2017 ) a primit sporurile cuvenite pentru orele lucrate in schimbul 3 , dumineci si sarbatori legale . La plecarea din societate a primit adeverinta de vechime unde am precizat ca in perioada 2013 - 2017 a prestat si munca de noapte . Salariatul in cauza a fost paznic munca care presupune munca in schimburi . Ce alt document ar trebui sa i dau salariatului
 

Raspuns: Nu are nevoie de o astfel de adeverinta.Sporul de noapte a intrat in calculul venitului brut la care... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]