Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Pensiile vor fi indexate cu inflatia din 2012, nu din 2013

17 Octombrie 2013
17 Octombrie 2013
Contributiipensiiindexarea pensiilorrata inflatiei 2012inflatiaPonta
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


In sedinta de guvern de saptamana aceasta, ministrul Muncii, Mariana Campeanu, a tinut sa precizeze, adresandu-i-se premierului Ponta, ca pensiile din 2014 vor fi indexate cu rata inflatiei de anul trecut si nu cu cea din 2013, asa cum declarase premierul.

In acest sens, citeaza Mediafax, premierul Ponta a declarat la inceputul sedintei:

"Avem cea mai mica inflatie, in scadere, insa pensiile o sa creasca, totusi, cu cat am zis, anul viitor, cu aproape 3%...". Ministrul Muncii a intervenit mentionand ca este vorba de o indexare cu 3,75%.

Raspunsul premierului a venit dupa lamurirea adusa de ministrul Muncii:

"Bine. Dam, ca, slava Domnului, la pensie chiar trebuie dati bani, dar auzeam cu «inflatia galopanta». «Inflatia galopanta» e 1,8, e cea mai mica, cred, din foarte multe timpuri".

Cu o saptamana inaintea acestor declaratii, premierul Ponta a afirmat ca exista resurse bugetare pentru indexarea pensiilor cu un procent care va depasi rata inflatiei pe anul in curs.

"Vom reusi anul viitor sa indexam si pensiile. Nu s-a taiat nicio pensie, dimpotriva, o sa creasca pensiile, s-au indexat anul acesta cu rata inflatiei si anul viitor vor fi indexate cu mai mult decat rata inflatiei, pentru ca inflatia la sfarsitul anului va fi foarte mica.

Noi aveam calculat initial 3 - 3,5 la suta si rata inflatiei undeva spre 2 la suta", a declarat, la momentul respectiv, premierul Victor Ponta.

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 


Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]