In sedinta Guvernului din 18 decembrie a fost aprobat Proiectul de lege pentru modificarea si completarea Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii forţei de munca si pentru modificarea Legii nr.116/2002 privind prevenirea si combaterea marginalizarii sociale
Una dintre principalele masuri vizate se refera la reducerea de la 3 la 1,5 ani, respectiv de la 2 la 1,5 ani, a obligatiei de mentinere a raporturilor de munca pentru angajatorii care angajeaza absolventi, respectiv someri in varsta de peste 45 de ani sau someri care sunt parinti unici sustinatori ai familiilor monoparentale.
De asemenea, proiectul prevede acordarea de servicii gratuite de evaluare a competentelor dobandite pe alte cai decat cea formala si a primelor de mobilitate, inclusiv somerilor de lunga durata.
Proiectul de act normativ vizeaza si promovarea participarii pe piata muncii a tinerilor cu risc de marginalizare sociala, prin stimularea angajatorilor care incadreaza tineri aflati in aceasta categorie;
Au fost operate si o serie de modificari a anumitor prevederi legate de plata indemnizatiilor de somaj, in conditiile prevazute de reglementarile comunitare cu privire la aplicarea regimurilor de securitate sociala a salariatilor, lucratorilor independenti si membrilor familiilor acestora, care se deplaseaza in interiorul comunitatii europene.
Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024
Legis Plus Legislatia Muncii
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
Nu in ultimul rand, ANOFM nu va mai fi obligata sa aplice masurile de executare silita in cazul neachitarii contributiilor pentru constituirea bugetului pentru asigurarile pentru somaj, avand in vedere ca, incepand cu anul 2004, aceasta atributie revine organelor specializate ale Ministerului Finantelor Publice.
Sursa: DGFP Valcea