In anul 2016, aproape 300.000 de persoane s-au angajat prin intermediul ANOFM

Isabela Alexe
Isabela Alexe
20 Februarie 2017
20 Februarie 2017
Isabela Alexe
Isabela Alexe
locuri de munca 2017anofm 2017someri locuri de munca
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In decursul anului trecut, 288.589 de persoane s-au angajat prin intermediul Agentiei Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), arata un comunicat al institutiei.

ANOFM a reusit sa le ofere o sansa si celor care au peste 45 de ani, acestia avand o mai mare dificultate in a se angaja.
In acest context, 88.844 de persoane cu varste de peste 45 de ani au reusit sa gaseasca un loc de munca in Romania.


Daca ar fi sa ne referim la varsta, ar trebui sa mentionam ca 73.874 dintre cei angajati in perioada de referinta au intre 35 si 45 de ani, 69.009 au varsta intre 25 si 35 de ani, iar 56.862 sunt tineri sub 25 de ani.
 
Cele mai multe persoane ocupate in 2016, adica 163.855, provin din mediul urban si 124.734 din rural, iar in functie de sex, 163.946 sunt barbati si 124.643 sunt femei.


Nivelul de pregatire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de munca arata ca cele mai multe au studii liceale (91.220), profesionale (73.505), gimnaziale (60.550), 34.794 fiind cu studii universitare.

 
Judetele cu cele mai multe persoane angajate s-a mentinut acelasi pe tot parcursul anului 2016, inclusiv in luna decembrie cand, din punct de vedere numeric, situatia era urmatoarea: Suceava (22.236 persoane), Timis (21.153), Bucuresti (19.961), Hunedoara (14.567), Neamt (12.901).


In anul 2016, ANOFM, prin intermediul agentiilor teritoriale pentruocuparea fortei de munca, a organizat Bursa Generala a Locurilor de Munca, Bursa locurilor de munca pentru absolventi, precum si 40 de burse la cererea pietei muncii, pentru meserii in diferite ramuri de activitate (fabricarea mobilei, prelucrarea lemnului, confectii imbracaminte, fabricarea articolelor de ceramica pentru uz gospodaresc si ornamental, constructii, servicii etc.) si pentru grupuri vulnerabile pe piata muncii (femei, tineri cu risc de marginalizare sociala, persoane private de libertate, persoane cu dizabilitati).

Sursa: ANOFM
 

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]