Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Functionarii publici nu au actualizate fisele de post si fisele de evaluare

01 Aprilie 2011
01 Aprilie 2011
functionari publicifise de postfise de evaluarecontrol
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Agentia Nationala a Functionarilor Publici a informat ca, in primul trimestru al anului 2011, Corpul de Control al ANFP a efectuat un numar de 21 de actiuni de control in cadrul unor institutii si autoritati publice. Controalele au fost efectuate fie ca urmare a unor reclamatii si sesizari ale unor persoane fizice sau juridice sau ca urmare a unor informatii prezentate de mass-media, fie din initiativa presedintelui Agentiei Nationale a Functionarilor Publici.

Activitatile de control au urmarit in principal:

- verificarea documentatiei care a stat la baza obtinerii avizului pentru functii publice si a structurii functiilor publice;

- verificarea si indrumarea autoritatilor si institutiilor publice privind modul de respectare a legislatiei referitoare la numirea si reincadrarea functionarilor publici, precum si la salarizarea corespunzatoare a acestora;

- verificarea procedurii privind organizarea si desfasurarea concursurilor/examenelor pentru ocuparea functiilor publice vacante;

- verificarea documentelor constitutive ale dosarului profesional.

Principalele nereguli constate au fost urmatoarele: neconcordante intre documentatia care a stat la baza obtinerii avizului pentru functiile publice; lipsa fiselor de post actualizate, a fiselor de evaluare a performantelor profesionale individuale, lipsa declaratiilor de avere/interese si a declaratiilor privind activitatea de politie politica a functionarilor publici, numirea unor functionari publici fara respectarea procedurii de organizare si desfasurare a concursurilor/examenelor, ocuparea unor functii publice de conducere prin promovare temporara fara obtinerea avizului ANFP sau nerespectarea duratei legale de exercitare temporara a acestor functii.

In urma controalelor efectuate au fost facute recomandari cu caracter general (ex. verificarea si controlul reincadrarii functionarilor publici), dar au fost stabilite si masuri si actiuni corective, indrumari de specialitate obligatorii. De asemenea, ca urmare a unei activitati de control a fost sesizata Curtea de Conturi, iar pentru 2 activitati de control a fost sesizat Biroul Contencios din cadrul ANFP.

Presedintele ANFP, Andras Szakal apreciaza ca rezultatele activitatii de control pot fundamenta si au fundamentat unele propuneri de modificare si completare a legislatiei privind functia publica si functionarii publici, de natura a imbunatati aceasta legislatie.

De asemenea, aceste rezultate stau la baza elaborarii unor indrumari metodologice si a stabilirii unor masuri corective de natura a conduce la o gestiune coerenta si eficace a functiei publice si a corpului functionarilor publici. (Sursa: Agentia Nationala a Functionarilor Publici)
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

ARTICOLE SIMILARE

Fisa de post specialist in e-media - MODEL COMPLETAngajatorul care nu intocmeste fisa postului plateste scumpCe face un contabil? Sarcini si atributii ce revin contabilului intr-un departamentOrganizarea corecta a muncii in contextul COVID-19 este vitala. Totul despre telemunca, Kuzarbeit si ReviSalCumulul de functii la acelasi angajator. Se poate sau nu se poate?

ULTIMELE ARTICOLE

Esti pregatit pentru transparenta salariala? Noile reguli, explicate pas cu pasCele mai dificile situatii de legislatia muncii, explicate de specialisti HR si juridiciTransparenta salariala schimba si fisele de post? Ce trebuie sa pregateasca angajatoriiSinteza saptamanii: salariul minim majorat la 1 iulie, ce obligatii au deja angajatorii vizavi de transparenta salariala si cum decurge procesul de recrutare a strainilor, dupa OUG 32/202610 documente obligatorii pe care orice departament HR trebuie sa le aiba actualizate
Mai multe articole despre fise de post

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 


Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]