Vesti bune in ceea ce priveste inregistrarea contractelor de munca in mod legal, avand in vedere ca angajatorii romani incep sa respecte legea, iar
munca la negru este mai rar intalnita, in momentul prezent.
Peste 6,68 milioane de contracte de munca (CIM) sunt inregistrate in REGES (Registrul General de Evidenta a Salariatilor), cel mai mare numar din ultimii 10 ani, iar numarul de angajati este la un nivel record, de 5,79 milioane. Aceste informatii au fost dezvaluite in cursul zilei de luni (16.01.2023) de catre ministrul Muncii, Marius Budai.
Potrivit ministrului:
"Masurile luate in ultimul an de guvernare in domeniile economic si social isi arata efectele benefice! Avem cel mai mare numar de contracte de munca inregistrate in REGES (Registrul General de Evidenta a Salariatilor) in ultimii 10 ani, si anume 6.683.885. Politicile publice eficiente au condus la cresterea numarului de contracte cu 109.053. Numarul de angajati (exista persoane care au mai multe contracte de munca) este si el la un nivel record, de 5.793.592", a declarat ministrul, pe pagina sa de Facebook, conform
Agerpres.
Mentionam si ca cei mai multi angajati sunt in industria prelucratoare (1.175.775), comert (1.075.786), constructii (567.177), transport si depozitare (486.531).
Lucrurile stau bine si in ceea ce ii priveste pe angajatorii romani:
"In acelasi timp inregistram si cel mai mare numar de angajatori, care este de 735.410. Mentionam ca nu fac obiectul declararii in registru unele categorii de lucratori, care sunt, insa, evidentiate la Agentia Nationala de Administrare Fiscala, cum ar fi: functionarii publici, militarii, personalul din justitie, etc.".
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Sprijin in vederea angajarii persoanelor cu handicapIntrebare: Cu privire la Ordonanta de Urgenta 127/2024, cu privire la unele masuri in domeniul social, respectiv privind angajarea persoanelor cu handicap, in articolul VI pct 3 sunt prevazute unele obligativitati ale angajatorilor cu peste 50 angajati, nu stim cum sa gestionam. Legea prevede obligativitatea de a solicita prin cerere scrisa adresata ONG-urilor sprijin in vederea angajarii persoanelor cu dizabilitati. Cum identificam aceste ONG-uri, ce format de scrisoare ne recomandati? Ulterior, ar trebui...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Drepturi prevazute in CCM ce se acorda pe durata suspendarii CIMIntrebare: Compania plateste asigurare privata de sanatate pentru angajatii sai cat si transport. Putem pune in contractul colectiv ca aceste drepturi sunt mentinute si pe perioada de suspendare a contractului in urmatoarele cazuri: Asigurarea privata sa fie mentinuta pe perioada concediului de crestere copil iar transportul sa fie mentinut pentru perioada de concedii medicale. In ambele situatii conform prevederilor din Codul muncii contractul se considera suspendat, insa tot acesta spune ca pe perioada...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<