Are indeplinit 10 zile lucratoare, dar in restul lunii a realizat 15 zile lucrate (12 zile ore normale + 3 zile suplimentare) datorita specificului muncii, cum este corect sa fie platit, cu 96 ore normale + 24 ore suplimentare + 80 ore concediu medical, sau orele suplimentare compenseaza din zilele de boala scazand corespunzator din zilele de boala platite?
Va invitam sa urmariti filmarea pentru solutia oferita de specialistii www.portalcodulmuncii.ro
![Portal Codul Muncii](https://www.rs.ro/dbimg/product/1511-portal-codul-mu.jpg)
Portal Codul Muncii
![Codul Muncii republicat si actualizat la zi](https://www.rs.ro/dbimg/product/2733-codul-muncii-re.jpg)
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
![Codul muncii si Legea Dialogului Social](https://www.rs.ro/dbimg/product/3160-codul-muncii-si.png)
Codul muncii si Legea Dialogului Social