Pensionare anticipata in 2011 - conditionata de depasirea stagiului complet de cotizare cu cel putin opt ani

pensionarepensionare anticipatapensie anticipatastagiu cotizare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

 
Pensionare anticipata: se poate acorda cu cel mult cinci ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare  

Pensia anticipata se acorda cu cel mult cinci ani inainte de implinirea varstei standard de pensionare, cu conditia ca asi-guratul sa depaseasca stagiul complet de cotizare cu cel putin opt ani. Varsta standard de pensionare pentru intervalul mai-iulie 2011 este pentru femei de 59 de ani si doua luni sau stagiul complet de cotizare de 28 de ani si doua luni, iar pentru barbati - 64 de ani si o luna sau stagiul complet de 33 de ani si doua luni.  

Cadrele militare in activitate, soldatii si gradatii voluntari, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, din domeniul apararii nationale, ordinii publice si sigu-rantei nationale, indiferent daca sunt femei sau barbati, se pot pensiona la varsta standard de 55 de ani si o luna sau atunci cand au completat stagiul de cotizare de 20 de ani si trei luni.  

Creste varsta standard de pensionare  

Din septembrie 2011, pensionarea la implinirea varstei standard se va face la femei la 59 de ani si doua luni si la barbati la 64 de ani si doua luni, iar la indeplinirea stagiului complet de cotizare - 28 de ani si patru luni la femei si 33 de ani si patru luni la barbati.  

Atentie, reprezentantii Autoritatii precizeaza ca varsta standard de pensionare se stabileste in raport de data nasterii. Potrivit legislatiei in vigoare, la stabilirea stagiului de cotizare pentru acordarea pensiei anticipate nu se iau in considerare perioadele in care asiguratul a beneficiat de pensie de invaliditate, a urmat cursurile de zi ale invatamantului universitar, or-ganizat potrivit legii, pe durata normala a studiilor respective, cu conditia absolvirii acestora cu diploma, a satisfacut serviciul militar ca militar in termen sau militar cu termen redus, pe durata legal stabilita, a fost concentrat, mobilizat sau in prizonierat, a fost elev al unei scoli militare sau scoli de agenti de politie sau student al unei institutii de invatamant din sistemul de aparare nationala, ordine publica si siguranta na-tionala pentru formarea cadrelor militare, politistilor si functionarilor publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, cu exceptia liceului militar. 

Interzis la alte venituri!  

Atentie, insa, odata ce ati devenit pensionari anticipat, nu mai puteti sa va razganditi si sa doriti sa lucrati din nou. Legea este foarte stricta in acest sens: pensia anticipata nu poate fi cumulata cu niciun fel de alte venituri de natura profesionala. Asadar, singurele venituri pe care le veti avea va fi pensia.  

Fara alte reduceri!  

Cuantumul sau valoarea pensiei anticipate se stabileste in aceleasi conditii cu cele ale pensiei pentru limita de varsta. La acordarea pensiei anticipate, reducerea varstei standard de pensionare nu poate fi cumulata cu nicio alta reducere! La data indeplinirii conditiilor pentru acordarea pensiei pentru limita de varsta, pensia anticipata se transforma in pensie pentru limita de varsta si se recalculeaza prin adaugarea perioadelor asimilate si a eventualelor stagii de cotizare realizate in perioada de suspendare a platii pensiei anticipate. Transformarea pensiei anticipate in pensie pentru limita de varsta se face din oficiu.  

Acte necesare 

- Cerere pentru inscrierea la pensie anticipata 

- Carnetul de munca, original si copie 

- Alte acte prevazute de lege privind vechimea in munca 

- Adeverinta privind sporurile si adaosurile reglementate prin lege sau prin contractul colectiv/individual de munca pentru perioada 1 aprilie 1992 - 1 aprilie 2011, in situatia in care acestea nu sunt inregistrate in carnetul de munca 

- Adeverinta privind incadrarea activitatii in fostele grupe I si/sau II de munca (unde este cazul)

 - Procura speciala pentru mandatar (unde este cazul) 

- Alte acte necesare stabilirii dreptului de pensie.  

898 lei - pensia medie a romanilor  

In prezent, valoarea punctului de pensie este de 738,2 lei. Romania numara, in total, peste trei milioane de pensionari la limita de varsta, iar pensia medie a acestora este de 898 lei.

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU: Webinar Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024!


Prin Ordinul ANAF nr. 1.994/880/1.181/4.594/2023 a fost aprobat un nou model al Declaratiei 112 referitoare la plata contributiilor sociale, a impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate.

Atentie, gestionarea noului model al D 112 nu este deloc facila!

Iata de ce va invitam in data de 17 mai sa participati online la webinarul Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024 in cadrul caruia expertul Luminita Obaciu va limpezi cu profesionalism neclaritatile, cu accent pe subiectele care creeaza cele mai mari dificultati in practica!



...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
pensionarepensionare anticipatapensie anticipatastagiu cotizare

Data aparitiei: 29 Aprilie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Pensionare anticipata in 2011 - conditionata de depasirea stagiului complet de cotizare cu cel putin opt ani Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Detasare salariat. Statul in care se platesc contributiile socialeIntrebare: In cazul in care avem un salariat detasat in UE de 5 ani de zile cu reinnoire detasare la 6 luni, unde trebuie sa ii fie declarate taxele, in Romania sau in tara unde isi desfasoara activitatea, tinand cont de Articolul 12 Reguli speciale in care se mentioneaza: (1) Persoana care desfasoara o activitate salariata intr-un stat membru, pentru un angajator care isi desfasoara in mod obisnuit activitatile in acest stat membru, si care este detasata de angajatorul respectiv in alt stat membru pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Certificat medical cod 08. CASS ianuarie - aprilieIntrebare: OUG 34/2024 care intra in vigoare incepand cu data de 12 aprilie prevede eliminarea CASS CM 08 Intrebarea mea este: Daca am o salariata care a beneficiat de CM 08 din data 27.12 2023 (CM initial dec 2023) pana la data de 30.04.2024 (perioada de acordare inceteaza dupa data de 12.04.2024), conform Oug 32 trebuie sa ii fac recalculul indemnizatiei nete (sa nu mai retin CASS) pentru perioada ian-martie? Pentru luna aprilie nu retin CASS.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]