LEGISLATIAMUNCII.RO
"Va rog sa-mi precizati daca somajul tehnic constituie vechime in munca."
Raspunsul specialistului:
Conform art. 3 alin. (1) lit. p) din Legea 263/2010 privind sistemul public de pensi, stagiu de cotizare reprezinta perioada de timp pentru care s-au datorat contributii de asigurari sociale la sistemul public de pensii, precum si cea pentru care asiguratii cu contract de asigurare sociala au datorat si platit contributii de asigurari sociale la sistemul public de pensii.
Astfel, stagiu de cotizare reprezinta perioada in care se datoreaza contributii la sistemul de pensii.
In perioada in care se afla in somaj tehnic salariatii beneficiaza, conform art. 53 alin. (1) din Codul muncii, de o indemnizatie de cel putin 75% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat.
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
Agenda Managerului de HR 2024
Asupra acestei indemnizatii de calculeaza CAS. Prin urmare, perioada in care salariatii se afla in somaj tehnic si beneficiaza de indemnizatie de somaj tehnic, reprezinta stagiu la sistemul de pensii.
In ceea ce priveste calculul pensiei, la art. 2 lit. c) din Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice este reglementat principiul contributivitatii, conform caruia fondurile de asigurari sociale se constituie pe baza contributiilor datorate de persoanele fizice si juridice participante la sistemul public de pensii, drepturile de asigurari sociale cuvenindu-se in temeiul contributiilor de asigurari sociale platite.
Astfel, toate veniturile salariale asupra carora se datoreaza CAS vor fi luate in calcul la stabilirea pensiei. Ceea ce intereseaza este ca asupra venitului respectiv sa se datoreze si plateasca contributia la sistemul de pensii. Or, asupra indemnizatiei de somaj tehnic se datoreaza si se plateste CAS.
Un raspuns oferit in aprilie 2023, de catre expertii de la PortalCodulMuncii. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii si resurse umane.
Noutati
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML