42 articole despre telesalariati in Legislatiamuncii.ro
ARTICOLE
Va reamintim ca telesalariatii nu au un program diferit de lucru fata de ceilalti salariati – limita maxima va fi tot de 48 de ore pe saptamana, inclusiv orele suplimentare. Fireste, telesalariatul isi poate organiza singur programul de lucru. Probleme apar insa in planul identificarii...
14-Mar-2024
Citeste mai mult
Cu privire la telemunca angajatorul poate reglementa in regulamentul intern regimul de munca al salariatilor, conditiile de verificare a activitatii acestora, modalitatea de intruire privind SSM precum si conditiile in care angajatorul suporta cheltuielile aferente activitatii in regim de...
25-Feb-2022
Citeste mai mult
Fara doar si poate ca modificarile din ultima vreme pot crea confuzie in ceea ce priveste noutatile din legislatia muncii. Iar modificarile Codului muncii aduse de Legea nr. 208/2021 publicata in M.Of. nr. 720 din 22 iulie 2021 si O.U.G. nr. 117/2021, publicata in M.Of. nr. 951 din 5 octombrie...
10-Feb-2022
Citeste mai mult
Cu siguranta ca in aceasta perioada multi s-au intrebat ce se va intampla cu munca de acasa odata ce pandemia declansata de Coronavirus va lua sfarsit. Desi finalul pandemiei nu pare a fi foarte aproape, trebuie sa luam in calcul ce se va petrece cu munca la domiciliu dupa aceasta perioada. ...
05-Nov-2021
Citeste mai mult
Coronavirus a adus modificari importante in campul muncii, iar telemunca a ajuns sa faca parte din normalitate. Astfel, ceea ce pana in 2020 era doar un caz special al contractului de munca a devenit o forma obisnuita de desfasurare a relatiilor dintre angajator si salariati, cu reglementari noi,...
04-Nov-2021
Citeste mai mult
Conform art. 2 lit. a) din Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, in sensul prezentei legi, termenii si expresiile de mai jos au urmatoarele semnificatii: a) telemunca - forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi...
02-Nov-2021
Citeste mai mult
OUG nr. 192/2020 a adus modificari semnificative cu privire la telemunca in perioada crizei Covid 19. Astfel, art. 17 prevede ca, pe durata starii de alerta, angajatorii dispun munca la domiciliu sau in regim de telemunca, acolo unde specificul activitatii permite. Din exprimarea...
08-Oct-2021
Citeste mai mult
Telemunca in 2021 a devenit ceva normal, in contextul pandemiei Covid-19. Astfel, ceea ce pana in 2020 era doar un caz special al contractului de munca a devenit o forma obisnuita de desfasurare a relatiilor dintre angajator si salariati, cu reglementari noi, obligatii, dar si facilitati. ...
29-Sep-2021
Citeste mai mult
Anii 2020 si 2021 au fost o reala surpriza pentru piata muncii din Romania si din intreaga lume, avand in vedere ca munca de acasa sau telemunca au devenit imperios necesare, data fiind situatia creata de pandemia Covid-19. Angajati, adica telesariati Telesalariatii („tele-workers”...
23-Sep-2021
Citeste mai mult
Unul dintre cei mai buni specialisti din Romania in legislatia muncii – expertul Rodica Mantescu– va invita in data de 28 septembrie, ora 15.00, la un seminar online (webinar) cu o tema incitanta si foarte oportuna in contextul actual: Salarizare si ReviSal - explicatii practice! ...
20-Sep-2021
Citeste mai mult
Un webinar de top, marca Rentrop & Stration, va aduce in prim-plan cele mai sensibile subiecte pentru orice angajator: SALARIZAREA si ReviSal-ul! Iata la ce probleme trebuie sa fiti foarte atent in 2021! Participati in data de 28 septembrie la un webinar exceptional: Salarizare si...
06-Sep-2021
Citeste mai mult
Va invitam sa descoperiti lucrarea de exceptie: Telemunca sau munca si de acasa. Studii de caz. Modele de documente. Legislatie explicata. Odata cu acest material care nu trebuie sa lipseasca de pe birou veti afla: ce obligatii aveti ca angajator + noutatile pentru 2021 care...
23-Aug-2021
Citeste mai mult
Contextul actual, cu restrictii cauzate de pandemie, dar si cu posibilitati tehnologice foarte eficiente de lucru de la distanta, favorizeaza o flexibilitate sporita in stabilirea programului de activitate. ?Pana la debutul pandemiei, salariul cat mai mare era principalul criteriu in alegerea...
20-Aug-2021
Citeste mai mult
Va prezentam un tabel al masurilor de urgenta pe perioada crizei COVID-10 care sunt inca aplicabile, dar si al celor care au expirat. Veti afla in detaliu care sunt acele noi reglementari privind kurzarbeit, totul despre cererea de plata, declaratia pe propria raspundere si lista salariatilor...
02-Aug-2021
Citeste mai mult
Incepand cu primavara anului trecut, odata cu aparitia amenintarii coronavirus, telemunca face parte din normalitate. Astfel, ceea ce pana in 2020 era doar un caz special al contractului de munca a devenit, iata, o forma obisnuita de desfasurare a relatiilor dintre angajator si salariati, cu...
09-Iun-2021
Citeste mai mult
Prin Legea nr. 296/2020 pentru modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, publicata in Monitorul Oficial nr. 1.269 din 21 decembrie 2020, s-a introdus in Codul fiscal posibilitatea angajatorului de a sustine, fara taxe, cheltuielile cu utilitatile la locul in care...
26-Ian-2021
Citeste mai mult
Conform art. 260 lit. e) din Codul muncii, primirea la munca a unei persoane fara incheierea unui contract individual de munca se sanctioneaza cu amenda de 20.000 lei. Doar ca degeaba aveti incheiat contractul daca nu il puteti prezenta PE LOC inspectorilor ITM veniti in control. O copie a...
24-Dec-2020
Citeste mai mult
Cum se tine evidenta orelor lucrate in telemunca de salariatii societatii? In baza a ce se va intocmi pontajul? Raspunsul salariatului: Conform art. 4 alin. (1) din Legea 81/2018 cu privire la telemunca, in vederea indeplinirii atributiilor ce le revin, telesalariatii organizeaza...
22-Dec-2020
Citeste mai mult
Numarul infectarilor cu COVID-19 a explodat. DIN NOU! Au reaparut restrictiile. Relatiile de munca sunt afectate. Angajatii au intrat in telemunca sau in somaj tehnic, iar cei care vin totusi la serviciu solicita concedii medicale sau zile libere pentru a sta cu copiii acasa. Aveti de operat o...
18-Nov-2020
Citeste mai mult
Conform art. 6 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 132/2020, pentru desfasurarea activitatii in regim de telemunca, in conformitate cu prevederile Legii nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, se acorda, o singura data, angajatorilor pentru fiecare telesalariat un sprijin...
22-Oct-2020
Citeste mai mult
In situatia acordarii sumei de 2.500 lei pentru fiecare salariat care a lucrat in perioada de urgenta minimum 15 zile in telemunca, se pot achizitiona si produse de valoare mai mare? Raspunsul specialistului: Conform art. 6 alin. (1) din OUG 132/2020, pentru desfasurarea activitatii in...
02-Oct-2020
Citeste mai mult
Daca dreptul angajatorului de control este mai limitat decat in cazul contractului de munca tipic, cu prestarea muncii la sediul acestuia, raspunderea angajatorului in privinta sanatatii si securitatii in munca a salariatului nu este cu nimic restransa. Ne putem chiar intreba daca un astfel de...
01-Oct-2020
Citeste mai mult
ANOFM raspunde la intrebarile angajatorilor privind OUG 92/2020 si OUG 132/2020. Iata clarificarile!
ANOFM a publicat o serie de raspunsuri la intrebarile frecvente adresate de angajatori cu privire la masurile de sprijin in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, acordate prin OUG nr. 92/2020 si OUG nr. 132/2020. OUG nr. 92/2020: Depasirea...
22-Sep-2020
Citeste mai mult
Angajatorii pot depune cererile pentru indemnizatia de telemunca: achizitionare de bunuri telemunca!
Angajatorii pot accesa platforma aici.gov.ro in vederea aplicarii pentru sprijinul financiar prevazut la Art. 6 din OUG nr. 132/2020 – achizitionare de bunuri pentru desfasurarea activitatii in regim de telemunca. Documentele necesare angajatorilor pentru obtinerea acestui sprijin...
17-Sep-2020
Citeste mai mult
Reprezentantii Asociatiei Patronale a Industriei de Software si Servicii IT (ANIS) cer din partea Ministerului Muncii si Protectiei Sociale (MMPS) clarificari in plus referitoare la procedura concreta prin care se vor restitui diferentele de bani in cazul in care valoarea echipamentelor...
16-Sep-2020
Citeste mai mult
In Monitorul Oficial nr. 832 din 10 septembrie 2020 a fost publicat Ordinul nr. 1.376/2020 al ministrului muncii si protectiei sociale pentru stabilirea modalitatii de acordare a sprijinului financiar si a categoriilor de bunuri ce pot fi achizitionate conform art. 6 alin. (1) din Ordonanta de...
11-Sep-2020
Citeste mai mult
Senatul a adoptat proiectul de lege pentru aprobarea OUG nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii ocuparii fortei de munca. ...
09-Sep-2020
Citeste mai mult
Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a reamintit recent ca au fost stabilite masuri noi de sprijin pentru angajatori, dar si pentru angajati, in contextul economic actual. "Ne-am asumat ca sprijinim angajatorii si salariatii lor in aceasta perioada grea si o facem cu simt de raspundere in...
04-Sep-2020
Citeste mai mult
Ministerul Muncii si Protectiei Sociale a lansat in dezbatere publica proiectul de ordin prin care se stabileste modalitatea de acordare a sprijinului financiar si categoriile de bunuri ce pot fi achizitionate conform art. 6 alin. (1) din OUG nr. 132/2020 pentru desfasurarea activitatii in regim de...
27-Aug-2020
Citeste mai mult
Doua noi proiecte de ordonanta de urgenta aduc propuneri in ce priveste programul flexibil de munca, bonusuri pentru muncitorii zilieri si sezonieri, precum si noi reglementari pentru telemunca si telesalariati. Acum puteti sa aflati totul despre modificarile legislative si...
10-Iul-2020
Citeste mai mult
Cum se trec in pontaj salariatii care presteaza telemunca? Ce trebuie sa stim despre pontajul telesalariatilor? Raspunsul specialistului: Conform art. 4 din Legea 81/2018 in vederea indeplinirii atributiilor ce le revin, telesalariatii organizeaza programul de lucru de comun acord cu...
05-Iun-2020
Citeste mai mult
Cum se trec in pontaj salariatii care presteaza telemunca? Raspunsul specialistului: Conform art. 4 din Legea 81/2018 in vederea indeplinirii atributiilor ce le revin, telesalariatii organizeaza programul de lucru de comun acord cu angajatorul, in conformitate cu prevederile contractului...
04-Mai-2020
Citeste mai mult
O societate are un program inegal cu lucru in ture, in acest moment cu clauza de telemunca - ture de 8 ore stabilite printr-o planificare lunara. In contextul actual de telemunca, poate societatea sa imparta tura de 8 ore/zi plus 1 ora pauza de masa in 5 ore dimineata si 3 ore in a doua parte a...
09-Apr-2020
Citeste mai mult
Raspandirea accelerata a Coronavirusului (COVID-19) face ca telemunca sau munca de acasa sa se transforme rapid din beneficiu in necesitate. Din ce in ce mai multi angajatori romani se vad obligati sa isi trimita personalul sa lucreze de acasa, din dorinta de a impiedica propagarea virusului....
09-Mar-2020
Citeste mai mult
Conditiile privind telemunca au fost recent incluse in Contractul colectiv de munca unic la nivel de grupuri de unitati pentru sistemul caselor de ajutor reciproc ale salariatilor, inregistrat la M.M.P.S. - D.D.S. sub nr. 1240 din data de 19.11.2019 a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea V,...
03-Feb-2020
Citeste mai mult
Contractul colectiv de munca unic la nivel de grupuri de unitati pentru sistemul caselor de ajutor reciproc ale salariatilor, inregistrat la M.M.P.S. - D.D.S. sub nr. 1240 din data de 19.11.2019 a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea V, nr. 1 din 29.01.2020. Text publicat in M.Of. al...
03-Feb-2020
Citeste mai mult
Va aducem la cunostinta ca potrivit art. 2 lit. a) din Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, salariatul care isi desfasoara munca in regim de telemunca isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine, in alt loc decat locul de...
22-Oct-2019
Citeste mai mult
Va reamintim ca, angajatorul are libertatea de a decide daca acorda tichete de masa si sub ce forma, in urma consultarii cu salariatii, prin organizatiile sindicale legal constituite sau prin reprezentantii salariatilor, dupa caz (art. 1 alin. (6) din Legea 142/1998). Conform art. 10 din Normele...
14-Sep-2018
Citeste mai mult
Chiar daca Regulamentul de protectie a datelor a devenit aplicabil de indata, chiar si in absenta unei legi interne in materie, era totusi necesara o astfel de lege, pentru a clarifica anumite aspecte privind aplicarea Regulamentului, raportat la realitatile noastre nationale. Ca urmare, a fost...
31-Iul-2018
Citeste mai mult
Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege. Art. 1 (1) Prezenta lege reglementeaza modalitatea de desfasurare a activitatii de catre salariat in regim de telemunca. (2) Prezenta lege se aplica in domeniile de activitate in care este posibila desfasurarea activitatii in regim de telemunca. Art. 2 In...
11-Apr-2018
Citeste mai mult
Se intrevad modificari in Codul Muncii, in ceea ce priveste incheierea contractelor individuale de munca? Proiectul de lege nr. 109 din 10 februarie 2014 a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 173 din 11 martie 2014 si prevede cateva modificari substantiale, pe care le vom reda in randurile...
18-Apr-2014
Citeste mai mult
PROIECTUL DE LEGE nr. 109 din 10 februarie 2014 privind modificarea şi completarea Legii nr. 53/2003 - Codul muncii a fost publicat in MONITORUL OFICIAL nr. 173 din 11 martie 2014. INITIATIVE LEGISLATIVE ALE CETATENILOR POTRIVIT LEGII NR....
27-Mar-2014
Citeste mai mult
Descarcati raportul GRATUIT
“REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente”
“REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente”
Legea pensiilor actualizata Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2025Calculator salariu brut/netAdeverinta de vechime in munca [Model 2025] si reglementari cheieIndemnizatia pentru cresterea copilului 2025Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2025Pensia alimentara 2025 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2025. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2025
[MODEL] Act aditional majorare salariu 2025REGES ONLINE inlocuieste ReviSal - Tot ce trebuie sa stiiIntrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreavizul in 2025. TOT ce trebuie sa stie angajatorii si angajatii despre perioada de preaviz Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Fisa de evaluare a angajatilor [MODEL] 2025Accidente de munca - definitie, prevederi si obligatii
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente
Noutati
Evaluarea angajatilor simplificata: proceduri clare si modele gata de aplicat » Detalii Click Aici «
Atentie! Regulamentul Intern trebuie modificat. Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei! » Detalii Click Aici «
Noul REGES online. Provocari pentru angajatori - Atentie! Evenimentul este transmis LIVE! » Detalii Click Aici «
Totul despre pensionare: reguli, proceduri, modele actualizate, explicate clar. » Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
