
Teste rezolvate de matematica pentru clasele V-VIII

Teste rezolvate pentru reusita la examenul de titularizare - Educatie Fizica si Sport Editie actualizata si adaugita

Modele de texte pentru nota 10 la Evaluarea Nationala clasa a VIII-a
Teste rezolvate de matematica pentru clasele V-VIII
Teste rezolvate pentru reusita la examenul de titularizare - Educatie Fizica si Sport Editie actualizata si adaugita
Modele de texte pentru nota 10 la Evaluarea Nationala clasa a VIII-a
REGES-ONLINE: Ce trebuie sa faceti pana pe 30 septembrie 2025?
Conform reglementarilor, angajatorii au doua obligatii esentiale:
1. Inregistrarea in platforma REGES-ONLINE
2. Completarea si transmiterea tuturor datelor pentru contractele active de munca care nu sunt deja inregistrate in sistemul anterior
Incepeti acum tranzitia catre REGES-ONLINE cu ajutorul
Ghidului practic de operare in ReviSal (Reges)
ARTICOLE SIMILARE
Din septembrie angajatorii pot reduce cu 50% programul de lucru. Decontare, indemnizatie si acte necesareA aparut noul Revisal! Ghidul practic pentru HR cu exemple si situatii atipicePropunerea legislativa de modificare a Codului Muncii: Ce reprezinta TELEMUNCA si care vor fi obligatiile angajatorilor si salariatilor?TELEMUNCA in afara tarii, in stat UE sau NON-UE. Obligatii angajator si impozitul pe venitObstacole in TELEMUNCA: mentinerea unor legaturi cu colegii si echipeleULTIMELE ARTICOLE
Strategii eficiente pentru motivarea angajatilor in 2025[MODEL] Act aditional TELEMUNCA si reglementari cheieTELEMUNCA versus deplasari in interes de serviciu. Este necesara introducerea clauzei de mobilitate?TELEMUNCA pentru o firma din Romania. Ce obligatii are angajatorul roman?Evidenta programului de lucru - ce prevede Codul Muncii si explicatiile specialistilorARTICOLE SIMILARE
Suprapunerea programului de munca - atentie la noile reglementari din Codul Muncii!Contract drepturi de autor. Care sunt conditiile actuale?OUG 58/2010. Venituri din conventii civile. ContributiiProgram de lucru flexibil si fixarea intervalului orar in care salariatii isi desfasoara activitatea - PROCEDURAOmisiunea inregistrarii in Revisal a salariului si timpului de lucru - CONSECINTEULTIMELE ARTICOLE
Puteti concedia un salariat pentru nerespectarea programului de lucru? Depinde de acesti factori!Modificarea timpului de lucru - CONDITII si inregistrarea in RevisalRETENTIA salariatilor intr-o companie. Practici, politici si strategii generaleCum compensam munca prestata in ziua de sambata? Specialistii explicaFormarea profesionala in zilele de repaus saptamanal - salariatul va fi compensat cu zile LIBERE?ARTICOLE SIMILARE
Legea nr. 81 din 30 martie 2018 privind reglementarea activitatii de telemuncaProcedura achizitie laptop-uri sau tablete pentru TELESALARIATI! Acte indemnizatie 2.500 lei pentru telemuncaOrdinele pentru programul flexibil de munca, zilieri, decontare salariu, sezonieri si TELESALARIATI au fost publicateTelemunca - masuri tehnice si organizatorice pentru a respecta normele GDPRAtentie! Noi prevederi pentru programul flexibil de munca, bonusuri pentru zilieri, sezonieri si TELESALARIATIULTIMELE ARTICOLE
Telemunca in 2024: drepturile si obligatiile angajatoruluiTelemunca 2022. Reglementarea care trebuie introdusa in regulamentul internAtentie la modificarile Codului muncii 2022! Ce trebuie sa stie angajatoriiMunca de acasa va continua si dupa pandemia Covid-19, companiile doresc sa implementeze permanent facilitateaTelemunca 2021 - Schimbarea unui CIM part-time in contract individual de munca la distanta. Ce se va modifica?