Potrivit unor reprezentanti din partea intreprinzatorilor din Romania, majorarea salariului minim de la 700 de lei la 800 lei reprezinta o schimbare in bine asupra climatului de munca.
Acestia atrag insa atentia asupra faptului ca inca din anul 2000 astfel de modificari constand in majorar8i salariale nu au tinut cont de productivitatea muncii, ducand la adancirea inflatiei si scaderea competitivitatii firmelor.
Ovidiu Nicolescu, presedintele Consiliului pentru intreprinderi Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR) a aratat ca masura va afecta negativ microintreprinderile, carora le va fi greu sa sustina aceasta crestere, fiind cele mai necompetitive din economie, dar si unele sectoare ale administratiei.
"Cateva mii de firme nu vor rezista la aceasta crestere, iar acestea fie se vor duce in faliment, fie se duc pe piata neagra", a declarat Nicolescu.
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
40 Modele de Regulament Intern
Pentru 2013, Guvernul vizeaza o crestere a salariului minim la 800 de lei, iar sindicalistii sustin necesitatea majorarii acestuia la 850 de lei.
Sursa: Costelgilca.ro