LEGISLATIAMUNCII.RO » Salarizare » Contract de munca » Salariul mediu orar a CRESCUT in Romania, in 2022 - la ce valoare a ajuns?

Salariul mediu orar a CRESCUT in Romania, in 2022 - la ce valoare a ajuns?

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Vesti bune in ceea ce priveste salariul mediu orar in anul 2022, avand in vedere ca acesta este estimat la 22,9 euro in Uniunea Europeana si la 25,5 euro in zona euro, ceea ce inseamna ca, fata de 2021, a crescut cu 4,4% in UE si cu 4% in zona euro.

Aceste date au fost publicate in cursul zilei de 20 aprilie, de Eurostat, precizeaza Agerpres.

Precizam si ca atat in zona euro cat si in UE, salariul mediu orar si salariile exprimate in monedele nationale au crescut, iar cele mai mari cresteri au fost inregistrate in Ungaria (16,4%), Bulgaria (15,5%), Lituania (13,4%) si Romania (12,3%).

Cele mai mici cresteri salariale au fost inregistrate in Danemarca (2,2%), Italia, Malta si Finlanda (toate cu 2,3%).

In 2022 comparativ cu 2021, in Uniunea Europeana, salariul mediu orar a crescut cu 3,2% in sectorul non-business, cu 4,9% in sectorul de business, cu 4,6% in industrie, cu 5,2% in constructii si cu 5% in servicii.

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vezi AICI detalii

Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Vezi AICI detalii

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii

In Uniunea Europeana, activitatile economice care au inregistrat cele mai mari cresteri ale salariilor medii orare in 2022 au fost inregistrate in industria extractiva (9,6%), urmate de activitatile profesionale, stiintifice si tehnice (6,4%), furnizarea de electricitate, gaze, caldura si aer conditionat precum si activitati financiare si de asigurari (ambele cu o crestere de 5,6%).

Precizam si ca in luna ianuarie 2023, castigul salarial mediu brut a fost 6.831 lei, cu 276 lei (-3,9%) mai mic decat in luna decembrie 2022. Precizam si ca valorile cele mai mari ale castigului salarial mediu net s-au inregistrat in activitati de servicii in tehnologia informatiei (inclusiv activitati de servicii informatice) (10.041 lei), iar cele mai mici in hoteluri si restaurante (2.412 lei), conform Institutului National de Statistica (INS).

Cele mai semnificative scaderi ale castigului salarial mediu net la nivel de sectiuni/diviziuni CAEN s-au inregistrat dupa cum urmeaza...citeste mai multe aici >>>

NOUTATI din Legislatie muncii

[Raluca Dimitriu] Webinar Probleme la incetarea CIM + modificari legislative

Legea nr. 360/2023 a adus noutati privind continuarea activitatii salariatilor pana la implinirea varstei de 70 de ani, iar Legea nr. 283/2022 a modificat substantial Codul muncii, introducand notiuni ca:

• zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite;
• concediu de ingrijitor;
• absente de la locul de munca pentru situatii neprevazute.

Cum afecteaza aceste modificari legislative incetarea CIM?

Aflati raspunsul in cadrul Webinarului “Noi probleme practice privind incetarea CIM”.

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
salariul mediu orar 2022 crestere salariu mediu orar

Data aparitiei: 21 Aprilie 2023

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru FizioterapeutIntrebare: As avea si eu nevoie de o fisa de post pentru functia de fizioterapeut, cod COR 226402.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Posibilitatea de detasare transnationala a cetatenilor ucraineniIntrebare: O societate din Romania are angajat un cetatean ucrainean. Acest cetatean ucrainean a obtinut in Romania permisul de sedere pentru beneficiarii protectiei temporare. Societatea doreste acum sa il detaseze in Spania. Avand in vedere cele mentionate mai sus, va rugam sa ne comunicati daca societatea din Romania il poate detasa la o societate din Spania?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<