legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Guvernare 2012: Modificari importante in domeniul sanatate si securitate in munca

04 Mai 2012
04 Mai 2012
program guvernare 2012inspectia munciiaccidente muncassmtichete sociale
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X



In programul de guvernare facut public de catre autoritati, se regasesc mai multe obiective care privesc imbunatatirea calitatii sanatatii si securitatii de munca. Astfel, printre masurile care se doresc a fi aplicate inca din anul in curs se numara:

- intarirea capacitatii de control a Inspectiei Muncii;
- imbunatatirea planului de control, dupa o analiza cu partenerii sociali;
- Modificarea Legii Fondului de Accidente de Munca si Boli Profesionale pentru crearea unui sistem de bonus-malus pentru angajatori, in functie de investitiile si incidenta evenimentelor privind sanatatea salariatilor.

Se au in vedere si unele modificari in ceea ce priveste sistemul de pensii, fiind astfel mentionate urmatoarele obiective:

- Restituirea contributiei la fondul asigurarilor sociale de sanatate conform Deciziei Curtii Constitutionale.
- Crearea cadrului legislativ pentru sistemul de pensii ocupationale;

Referitor la domeniul asistentei sociale, programul de guvernare pentru anul in curs prevede:

- Dezvoltarea de servicii sociale pentru ingrijirea copiilor si a persoanelor dependente de familie si dezvoltarea unui sistem de munca la domiciliu;

- Initierea Legii Economiei Sociale pentru sustinerea intreprinderilor sociale (societati cooperatiste, case de ajutor reciproc, ONG-uri cu activitate in domeniul social);

- Promovarea legislatiei secundare pentru punerea in aplicare a cadrului legal in ceea ce priveste tichetele sociale;

- Reanalizarea cadrului legislativ in domeniul asistentei sociale in sensul armonizarii prevederilor legale si elaborarea legislatiei secundare;

- Reanalizarea masurilor de ocupare a posturilor vacante in domeniul asistentei sociale.

Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale va urmari intarirea capacitatii de control a institutiilor subordonate pentru stoparea fraudelor.


NOUTATI din Legislatia muncii

Retineti, Regulamentul intern chiar va ajuta!


Este actul prin care puteti spune clar ce vreti de la angajatii dvs., avand si garantia ca acestia vor respecta dorintele dvs. (ii obliga art. 39, alin. (2), lit. c) din Codul muncii)! Prin Regulamentul intern stabiliti:

  •   drepturile si obligatiile dvs. si ale salariatilor
  •   criteriile si procedurile de evaluare profesionala a salariatilor
  •   procedurile de solutionare a cererilor si reclamatiilor salariatilor
  •   regulile privind protectia, igiena si securitatea in munca in cadrul unitatii, etc.
Grabiti-va sa intrati in posesia exemplarului dumneavoastra >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]