Intrucat nu-si poate rezolva problemele pana atunci, doreste prelungirea perioadei de suspendare cu inca 3 luni pana in luna aprilie 2012, angajatorul fiind de acord.
Este posibila prelungirea ? Cum se poate realiza aceasta si cum transmitem in Revisal? Cu ce data?
Va invitam sa urmariti filmarea pentru solutia oferita de specialistii www.portalcodulmuncii.ro
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Teste de angajare evaluare si motivare a angajatilor
250 Modele de fise de post EDITABILE actualizate conform GDPR