NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Semne bune la final de 2014. Somajul scade. Cetatenii sa aiba incredere

Maria Nicutar
Maria Nicutar
02 Februarie 2015
02 Februarie 2015
Maria Nicutar
Maria Nicutar
managementul resurselor umanemanagement hrmanagement resurse umane
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Stim deja ca lucrurile vor merge mai bine in 2015, mult mai bine decat au mers in 2014, pentru din ce in ce mai multi romani.

Intr-o tara in care tinerii fug pe capete in tari europene sau mai departe, in tara in care pensiile sunt mai mici decat si-ar fi imaginat beneficiarii ca vor primi, numai optimismul ne mai poate scapa. Este, in continuare, inceputul pentru orice dorim sa cladim in aceasta tara.

Fara optimism, incredere si determinare, nimic nu se face, in niciun aspect al vietii noastre.

La final de 2014, vestile au fost destul de bune in ceea ce priveste rata somajului. A fost de 6,4%, in scadere cu 0,1 pouncte procenturale fata de noiembrie si cu 0,6 puncte procentuale comparativ cu decembrie 2013, asa cum arata INS.

Stiu, o sa spuneti ca este o crestere mica, foarte mica. Si este total adevarat. Este o crestere mai mica decat ne-am dori noi. Dar este o crestere.

Si daca ne vom gandi si la schemele de stat care vor aduce si ele noi locuri de munca, in special pentru tineri, deja lucrurile arata si mai bine. Nu cu mult, dar mai bine. Si asta conteaza intotdeauna, sa poti sa vezi partea plina a paharului, sa ai incredere ca viitorul va arata si mai bine.

Pana cand nu va mai exista somaj in Romania, sa avem incredere ca mergem in directia cea mai buna. Si cei care au locuri de munca, sa isi dea toata silinta sa obtina rezultate exceptionale, progres profesional, sanse solide pentru o cariera, nu un simplu job.

Daca tot avem locuri de munca, sa facem din ele profesii de viitor. Sa fim profesionistii de care Romania are nevoie pentru ca economia sa fie repusa in miscare cu toata forta. Sa fim profesionistii care vor aduce solutii pentru angajatori, pentru angajati, pentru freelanceri si pentru someri. Sa contribuim, cat se poate de mult, la modul in care vrem ca Romania sa arate peste 1 an, peste 10 ani, peste 50 de ani.

Poate este greu sa credem si sa acceptam, sa internalizam aceasta idee, dar trebuie: noi suntem cei care determinam cum va arata Romania anului 2015. Determinam viitorul prin actiunile pe care le intreprindem chiar acum, in aceasta clipa, prin deciziile noastre, prin mentalitatea noastra.

Sa avem succes si o saptamana spornica!

Maria Nicutar


NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport GRATUIT
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatie muncii

NOU! 250 de modele EDITABILE


Fisele de Post sunt acte obligatorii! Amenzile sunt cuprinse intre 1.500 si 2.500 lei!

Din acest motiv am pregatit cea mai bogata culegere de fise de post actualizate conform noului COR in vigoare:
250 de modele de fise de post, EDITABILE!

Vedeti AICI toate detaliile >


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport
GRATUIT
"NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]