LEGISLATIAMUNCII.RONumarul de locuri de munca vacante la nivelul Europei a inregistrat o crestere in sectoarele educatiei, sanatatii, afacerilor si administratiei, in vreme ce numarul de cereri de recrutare a stagnat in al doilea trimestru al anului 2012, dupa cum reiese din editia din februarie a Monitorului european al posturilor vacante.
Numarul de posturi publice a ramas stabil, in timp ce posturile vacante din agentiile de munca temporara a scazut din nou in a doua jumatate a anului 2012. O scadere de 4% in activitatea de angajare generala indica o stagnarea in recrutare si perspective mai sarace de locuri de munca pentru someri.
Cu toate acestea, o crestere combinata in cererea de forta de munca (+2,4%) si angajare (+4,8%) este evidenta pentru profesionisti, in special in domeniile administratiei, educatiei, afaceri, ingrijirea sanatatii si inginerie.
Potrivit numarul din februarie al Buletinului european privind mobilitatea locurilor de munca, pe baza posturile vacante publicate pe portalul EURES (la data de 1 februarie 2013), cele mai bune oportunitati de locuri de munca sunt disponibile pentru:
Profesionisti din finante si vanzari
Ghidul HR-istului
Top 25 documente editabile pentru implementarea GDPR
Transparenta salariala de la A la Z Ghid practic pentru angajatori
Vanzatori
Menaj si restaurante
Servicii de ingrijire si asimilate
Profesionisti asociati domeniului sanatatii moderne, cu exceptia asistentei medicale
Sursa: Comisia Europeana
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
