In fiecare zi apare ceva nou. Ori se abroga... Ori se modifica... In asemenea conditii, cat de greu este sa nu gresiti? Sa omiteti sau sa amestecati lucrurile.
De aici si pana la amenda, nu-i decat un pas. De aici si pana la procese in instanta cu angajati nedreptatiti alt pas.
Feriti-va sa ajungeti in situatii critice!
Cum puteti face acest lucru cat mai eficient?
Iata detaliile despre eveniment:
Locul de desfasurare: Hotel Crowne Plaza****, Bucuresti
Data: 10 octombrie 2018
Programul evenimentului:
09.30 – 11.00 Sesiunea 1
11.00 – 11.30 Pauza
11.30 – 13.00 Sesiunea 2
13.00 – 14.00 Pranz
14.00 – 16.00 Sesiunea 3
Capatati rapid solutiile perfect legale pentru problemele dvs. generate de noile reglementari intrate in vigoare.
Tematica dezbatuta la aceasta intalnire va fi una de maxim interes pentru munca dvs., tocmai pentru a evita problemele mai sus mentionate.
Beneficiati de analize detaliate si comentarii profesioniste asupra:
- facilitatilor fiscale si a avantajelor oferite de fiecare dintre cele 4 tipuri de contract de angajare- ucenicie, stagiu, voluntariat sau internship
- noilor obiective ale inspectorilor de munca privind munca nedeclarata (
...detalii aici >>)
- angajarii personalului responsabil cu egalitatea de sanse - Legea 178/2018
- noilor implicatii fiscale si aspecte practice privind biletele de valoare - Legea 168/2018
- monitorizarii angajatilor in contextul Regulamentului privind protectia datelor cu caracter personal
- veniturilor salariale si asimilate salariului fara taxe- conditii de acordare
- programului de lucru - noi particularizari in functie de statutul angajatului
Pentru ca:
Solutia problemelor dvs. se afla in raspunsurile profesioniste ale lectorilor!
Doar aici puteti afla cum sa va protejati impotriva erorilor de aplicare a legii si a amenzilor aferente!
Participarea la acest eveniment de elita, cu lectori de marca va ajuta sa cunoasteti si sa intelegeti ceea ce va impune legea, dar mai ales cam sa indepliniti in siguranta cerintele legislative!
Desfiintati orice blocaj in munca dvs.! Aflati raspunsuri pentru intrebari extrem de specifice!
Lectorii participanti la eveniment sunt 2 dintre cei mai apreciati specialisti in dreptul si legislatia muncii. Mai exact, vin sa va impartaseasca din cunoasterea si experienta lor:
1. Raluca Dimitriu - Profesor universitar
2. Rodica Mantescu - consilier juridic
Informatia care face diferenta atunci cand ITM bate la usa dvs.!
Aveti nelamuriri privind anumite subiecte? Participarea la conferinta va ofera ocazia ca la fiecare sesiune de prezentari sa puneti intrebari si sa primiti raspunsurile pe loc. Problemele dvs. legate de punerea in practica a noilor reglementari isi pot gasi pe loc rezolvarea.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Concediu de maternitate. Lipsa stagiului de cotizareIntrebare: O salariata, angajata din mai 2024 a adus in luna octombrie concediu medical de maternitate (initial, prenatal). Anterior lunii mai 2024 nu a mai lucrat in alta parte, prin urmare nu are stagiu de cotizare de 6 luni din ultimele 12. Cum trebuie sa procedeze angajatorul in acest caz?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Reintegrare salariat la alt angajator. Incetare CIM la angajatorul curentIntrebare: Va rog sa imi mentionati care este procedura in urmatoarea speta: Daca un salariat angajat anul trecut imi aduce o hotararea judecatoreasca - prin care acesta se va reintegra in vechea firma de unde a plecat, cum procedez cu el. Este obligat sa isi respecte termenul de preaviz de 45 zile - avand functie de conducere? In cate zile de la depunerea hotararii la societate sunt obligata sa incetez contractul de munca si cu ce art din Codul muncii se inceteaza ?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<