Un nou raport publicat de EU-OSHA descrie factorii contextuali si de mediu care influenteaza abordarile gestionarii SSM.
Raportul, un studiu realizat in urma rezultatelor ESENER, constata ca mediile de lucru din statele membre au un caracter dinamic si schimbator. Intre aceste medii de lucru exista insa diferente considerabile.
Informatiile prezentate ajuta la explicarea motivelor pentru care nu exista o modalitate universala de aplicare la locurile de munca a cerintelor UE in materie de munca.
Cum pot strategiile de succes in materie de prevenire de la nivelul UE lua in considerare diferitii factori de la nivel national?
UE are un rol clar in ceea ce priveste sanatatea si securitatea, subliniaza un raport al Agentiei Europene pentru Sanatate si Securitate in Munca (EU-OSHA). Raportul contribuie, de asemenea, la explicarea motivelor punerii in practica in mod diferit in Uniunea Europeana a Directivei-cadru 89/391/CEE a UE, menita sa asigure un nivel comun de protectie a lucratorilor in toate statele membre.
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Ghid practic privind munca desfasurata de cetatenii non-UE pe teritoriul Romaniei
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
Ca studiu realizat ca urmare a Sondajului in rândul intreprinderilor privind riscurile noi si emergente (ESENER), raportul intitulat „Analysis of the determinants of workplace occupational safety and health practice in a selection of EU Member States” (Analiza factorilor determinanti ai practicilor in materie de sanatate si securitate in munca in mai multe state membre) ofera informatii detaliate privind modul in care factorii de mediu influenteaza abordarile gestionarii SSM.
>>> cititi aici continuarea comunicatului