legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

MODEL rezolvat de teste periodice in domeniul SSM. Testarea anuala a salariatilor

Isabela Alexe
Isabela Alexe
31 Ianuarie 2025
31 Ianuarie 2025
Isabela Alexe
Isabela Alexe
teste periodice ssmmodel testare anuala testare ssmtestare anuala salariati ssm
MODEL rezolvat de teste periodice in domeniul SSM. Testarea anuala a salariatilor
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Sanatatea si securitatea la locul de munca ocupa un loc foarte important in ierarhia obligatiilor angajatorilor. In cele ce urmeaza va prezentam un model de test SSM care cuprinde 14 intrebari.

Mentionam ca acestea au fost intocmite de catre expertii nostri de la PortalSSM, iar raspunsurile le puteti gasi mai jos.
 

TEST DE VERIFICARE SSM

 

1. Vatamarea corporala, intoxicatia profesionala care are loc in timpul procesului de munca si care provoaca incapacitatea temporara de munca de cel putin 3 zile calendaristice, invaliditate sau deces constituie:

a) suprasolicitare;
b) stres;
c) accident de munca.
 


2. La aparitia unui pericol lucratorul are obligatia sa:


a) continue cu grija activitatea fara sa sufere accidente;
b) opreasca lucrul si sa informeze de indata despre aceasta;
c) indeparteze pericolul.
 
3. Echipamentul individual de protectie se ofera salariatilor:


a) contra cost;
b) in mod gratuit;
c) se suporta jumatate de salariat, jumatate de conducatorul companiei.
 
4. Materialele igienico-sanitare se acorda salariatilor, conform Legii nr. 319 /2006:

a) contra cost;
b) gratuit;
c) in functie de decizia consiliului de administratie.
 
5. Ce este o fractura?

a) ruperea partilor osoase ale corpului;
b) ruperea muschilor;
c) ruperea ligamentelor.
 
6. Instructiunile proprii de securitate si sanatate in munca sunt obligatorii de respectat?

a) da;
b) nu;
c) partial.
 
7. Amenzile contraventionale potrivit Legii nr. 319/2006 se aplica:

a) de catre Directorul General;
b) de catre orice persoana din societate cu functii de raspundere;
c) de catre inspectorii de munca.
 
8. Care este scopul efectuarii instructajului periodic?


a) este o procedura practicata frecvent la angajarea in munca a unei persoane;
b) reimprospatarea si actualizarea cunostintelor in domeniul securitatii si sanatatii in munca;
c) este o prevedere din Legea securitatii si sanatatii in munca.
 
9. Care din cele trei variante reprezinta scopul Legii securitatii si sanatatii in munca?


a) are ca scop instituirea de masuri privind promovarea imbunatatirii securitatii si sanatatii in munca a lucratorilor;
b) o lege in baza careia agentii economici sunt obligati sa contribuie la asigurarea fondului centralizat de pensii;
c) este o lege impusa Parlamentului de Banca Mondiala pentru aderarea Romaniei la Uniunea Europeana.
 
10. Ce lucrari aveti voie sa executati?

a) orice lucrare care trebuie executata la punctul de lucru;
b) numai pe cele pentru care sunteti calificati si instruiti;
c) lucrarile aferente colegului de echipa absent de la lucru in ziua respectiva.
 
11. Care din cele trei variante defineste notiunea de accident de munca?

a) vatamarea organismului si intreruperea activitatii pentru cateva zile pana la insanatosire;
b) vatamarea organismului soldata cu invaliditate sau deces;
c) vatamarea violenta a organismului si/sau intoxicatia acuta profesionala care are loc in timpul procesului de munca sau in indeplinirea indatoririlor de serviciu si care provoaca incapacitate temporara de munca de cel putin 3 zile, invaliditate sau deces.
 
12. Cum se defineste un accident de munca de circulatie?

a) accidentul survenit in timpul si pe traseul normal al deplasarii de la locul de munca la domiciliu si invers si care a antrenat vatamarea sau decesul;
b) accidentul in care au fost accidentate cel putin 3 persoane, in acelasi timp si din aceleasi cauze, in cadrul aceluiasi eveniment;
c) accidentul survenit in timpul circulatiei pe drumurile publice sau generat de traficul rutier, daca persoana vatamata se afla in indeplinirea indatoririlor de serviciu.
 
13. Cum se realizeaza circulatia pe scarile interioare dintre etajele cladirii de birouri:

a) deplasarea se face numai pe partea stanga;
b) deplasarea se va efectua lent, pe partea dreapta, iar mana se va sprijini pe balustrada;
c) in pas alert pentru a evita aglomerarile.

 

14. Ce obligatii aveti in situatia in care constatati ca un coleg a suferit o factura prin cadere in timpul programului de lucru?

a) anunt imediat seful ierarhic de producerea accidentului si solicit ajutor medical specializat;
b) nu am niciuna intrucat nu am cunostinte medicale;
c) anunt inspectoratul teritorial de munca.
 
 
Semnatura _________________                                                                                                                                                  Data ____________
 
Grila de raspuns:
1c; 2b; 3b; 4b; 5a; 6a; 7c; 8b; 9a; 10b; 11c; 12c; 13b; 14a.


...mai multe exemple de intrebari pe PortalSSM >>>



 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]