766 articole despre transfer in Legislatiamuncii.ro - pagina 8
ARTICOLE
Intrebare: Un PFA fara activitate de la infiintare trebuie sa depuna declaratii la cas, somaj, sanatate dupa 01.07.2010? Raspuns (valabil la data de 01.09.2010): Normele metodologice de aplicare a prevederilor art. III din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 58/2010 pentru modificarea si...
31-Aug-2010
Citeste mai mult
Guvernul a efectuat un inventar al tuturor activitatilor care nu sunt impozitate prin cota unica si a constatat ca in aceasta categorie intra atat venituri din agricultura si transfer de proprietati imobiliare, cat si baruri de noapte si cazinouri, pentru care cota de impunere variaza intre 2 si 5%....
19-Aug-2010
Citeste mai mult
Intrebare: Lucrez la o asociatie nonprofit care are ca domeniu de activitate organizarea la cerere, a cursurilor de calificare a adultilor in diverse meserii. Pentru desfasurarea activitatii de formare a adultilor, se incheie contracte de conventii civile cu formatorii, pentru durata fiecarui curs...
19-Aug-2010
Citeste mai mult
Autoritatile locale au avut termen pana luni, 16 august, sa adopte noile organigrame, conform deciziei Executivului de reducere a numarului de posturi in sistemul public. Aproape toate organigramele institutiilor publice locale din toata tara care au fost refacute, conform prevederilor ordonantei...
16-Aug-2010
Citeste mai mult
Guvernul a aprobat, luni, normele metodologice de aplicare a ultimelor modificari efectuate la Codul Fiscal, prin care a fost extinsa baza de impozitare, norme care reglementeaza inclusiv sistemul de impunere in cazul persoanelor platite prin drepturi de autor. In sedinta de saptamana trecuta,...
03-Aug-2010
Citeste mai mult
Anexa Norme Metodologice de aplicare a prevederilor art. III din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 58/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr.571/2003 privind Codul fiscal si alte masuri financiar-fiscale Art.1 - (1) Prin sintagma „venituri de natura...
30-Iul-2010
Citeste mai mult
GUVERNUL ROMANIEI HOTARARE pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul Fiscal, aprobate prin Hotararea Guvernului nr.44/2004 In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare....
30-Iul-2010
Citeste mai mult
LEGE Nr Proiect Ordonanta de Urgenta pentru modificarea si completarea Ordonantei Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesionala a adultilor, republicata Avand in vedere obligatiile care revin Romaniei ca urmare a angajamentelor asumate in cadrul Tratatului de aderare la...
14-Iul-2010
Citeste mai mult
Pentru acoperirea posturilor vacante exista doua posibilitati de actiune: aducerea de noi angajati apeland la piata externa a fortei de munca sau/si repartizarea angajatilor existenti, prin intermediul promovarii sau transferului (surse interne). Daca pentru posturile vacante de la baza piramidei...
16-Iun-2010
Citeste mai mult
Intrebare: O persoana este angajata in alta societate cu contract individual de munca. Poate incheia o conventie civila cu societatea noastra prin care se angajeaza la colectarea comenzilor de la clienti, etc. In afara impozitului pe venit sunt si alte obligatii de plata in cazul unei conventii...
01-Iun-2010
Citeste mai mult
PARLAMENTUL ROMÂNIEI CAMERA DEPUTAŢILOR Către Biroul Permanent al Camerei Deputaţilor În temeiul art.74 alin. (1) din Constituţia României, republicată, precum şi al art.92 din Regulamentul Camerei Deputaţilor, vă înaintăm alăturat, spre dezbatere şi adoptare, propunerea...
10-Mar-2010
Citeste mai mult
Initiativa legislativa pentru reglementarea unor masuri de stimulare a angajatorilor care incadreaza in munca persoane in somaj proveniti din randul persoanelor disponibilizate din aparatul bugetar: Concret, propunerea legislativa presupune acordarea unei subventii catre angajatorii care...
10-Mar-2010
Citeste mai mult
In plina criza, cand numeroase firme de renume anunta disponibilizari si programe de plecari voluntare din companii, exista si angajatori care se extind si care incep programe de recrutare de personal. Revista „Capital” va prezinta un top al celor mai mari angajatori din Romania in acest an. ...
02-Mar-2010
Citeste mai mult
Factori care mentin motivarea angajatilor Pentru a putea mentine motivarea trebuie recunoscute mai intai cauzele posibile ale lipsei de motivatie a angajatilor. 1. Factori demotivatori Principalii factori demotivatori sunt: - nesiguranta privind pastrarea locului de munca; - conditii de munca...
01-Feb-2010
Citeste mai mult
Ce este activitatea de recrutare de personal In firma dvs. pot interveni, la un moment dat, schimbari de personal. Unii angajati parasesc organizatia, altii sunt promovati, transferati sau concediati. Toate aceste mutatii creeaza posturi vacante. In plus, daca activitatea firmei se extinde, aveti...
01-Feb-2010
Citeste mai mult
Raspuns: legislatia muncii in vigoare! Da, stimate manager de resurse umane, poate nu v-ati gandit niciodata la acest aspect, dar legislatia in vigoare este principalul dvs. inamic! Stufoasa, greoaie, imposibil de descalcit fara ajutor profesionist, cu o multitudine de posibile interpretari si,...
09-Sep-2009
Citeste mai mult
Bugetul asigurarilor sociale de stat va primi un transfer de inca 5,54 miliarde lei de la bugetul de stat la a doua rectificare de buget din acest an. La prima rectificare bugetara din acest an, operata in aprilie, Guvernul a prevazut pentru 2009 un transfer de la bugetul de stat de 1,35 miliarde...
27-Aug-2009
Citeste mai mult
Editorial, 02.07.2009 - Gabriela Chirazof Transferul participantului intre fondurile de pensii administrate privat este o optiune individuala a acestuia. Astfel, daca un participant doreste sa adere la alt fond de pensii, acesta este obligat sa ii notifice in scris administratorului fondului de...
02-Iul-2009
Citeste mai mult
Editorial, 26.06.2009 - Gabriela Chirazof In cazul in care se preconizeaza transferul intreprinderii, unitatii sau parti ale acestora intre doua firme, fiecare dintre angajatori se va consulta cu reprezentantii salariatilor, in scopul ajungerii la un acord, cu cel putin 30 de zile inainte de data...
26-Iun-2009
Citeste mai mult
Editorial, 18.06.2009 - Gabriela Chirazof Legea nr. 156/2000 are scopul de a asigura protectia cetatenilor romani care urmeaza sa lucreze in strainatate. Astfel, agentii de ocupare a fortei de munca au obligatia de a asigura includerea in contractul individual de munca incheiat intre angajatorul...
18-Iun-2009
Citeste mai mult
Editorial, 12.06.2009 - Gabriela Chirazof Pentru a desfasura activitatea de mediere a a angajarii cetatenilor romani in strainatate agentii de ocupare a fortei de munca trebuie sa incheie cu persoanele juridice, fizice sau organizatiile patronale din strainatate contracte care contin oferte ferme...
12-Iun-2009
Citeste mai mult
Editorial, 14.05.2009 - Gabriela Chirazof Un salariat care a obtinut in 2008 venituri dintr-un singur loc de munca pe baza de contract individual de munca ne intreaba daca are obligatia depunerii declaratiei privind venitul obtinut in 2008. Nu aveti obligaţia depunerii declaraţiei 200. ...
14-Mai-2009
Citeste mai mult
Editorial, 16.04.2009 - Gabriela Chirazof Pot ocupa o functie de conducere printr-un contract de munca cu timp partial? Raspuns: Munca cu timp partial este reglementata de Codul muncii, in dispozitiile art. 101-104. Aflam astfel ca angajatorul poate incadra salariati cu fractiune de norma prin...
16-Apr-2009
Citeste mai mult
Editorial, 25.03.2009 - Gabriela Chirazof Salariatele gravide, cele care au nascut recent si cele care alapteaza nu pot desfasura munca in conditii cu caracter insalubru sau greu de suportat. Potrivit dispozitiilor art. 2 lit. c)-e) din Ordonanta de urgenta nr. 96/2003 privind protectia...
25-Mar-2009
Citeste mai mult
Editorial, 05.03.2009 - Gabriela Chirazof Angajatorii trebuie sa vireze contributia de asigurare de accidente de munca si boli profesionale pentru salariatii sai pana la data de 25 inclusiv a lunii urmatoare celei pentru care se datoreaza drepturile salariale. Acestia nu datoreaza contributii...
05-Mar-2009
Citeste mai mult
update 2014: Codul muncii 2014 actualizat zilnic Legea nr. 53 din 24 ianuarie 2003, CODUL MUNCII, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 72 din 5 februarie 2003 Parlamentul României adoptă prezenta lege. CODUL MUNCII TITLUL I Dispoziţii generale ...
18-Nov-2008
Citeste mai mult
Cristina Cristescu in Revista Romana de Legislatia Muncii In conformitate cu prevederile Legii nr. 202/2002 privind egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbati, republicata, protectia juridica a salariatelor gravide se construieste pe doua componente: apartenenta la sexul feminin...
17-Oct-2008
Citeste mai mult
Editorial, 24.09.2008 - Gabriela Chirazof O serie de institutii juridice reglementate in vechiul cod al muncii au cazut in desuetudine in noile conditii ale economiei de piata, fapt pentru care nu se mai regasesc in dispozitiile Codului muncii intrat in vigoare in 2003, alte dispozitii noi...
24-Sep-2008
Citeste mai mult
Editorial, 17.07.2008 - Gabriela Chirazof Ideal este ca orice neintelegere intre partenerii raportului de munca sa fie solutionata pe calea dialogului, practica dovedind-o ca in lipsa acestuia de cele mai multe ori se ajunge in sala de judecata. Aici insa o parte castiga si cealalta pierde. In...
17-Iul-2008
Citeste mai mult
Persoanele fizice pot achita online, la bugetul de stat, prin intermediul cardurilor bancare, obligatiile fiscale reprezentand impozit pe venit, plati anticipate cu titlu de impozit, regularizari aferente impozitului pe venit si obligatiile fiscale accesorii aferente acestora, pentru urmatoarele...
12-Mai-2008
Citeste mai mult
Gabriela Dita in newsletterul "Securitatea si sanatatea in munca" In data de 3 februarie 2008 s-a publicat H.G. nr. 50/2009 (M.Of. nr. 63/3.02.2009) care modifica H.G. nr. 144/2008 privind aprobarea Normelor metodologice de calcul al contributiei de asigurare pentru accidente de munca si boli...
23-Apr-2008
Citeste mai mult
In temeiul prevederilor Hotararii Guvernului nr. 381/2007 privind organizarea si functionarea Ministerului Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse si ale Hotararii Guvernului nr. 575 bis/1992 cu privire la realizarea unor nomenclatoare unitare de interes general prevazute in conceptia generala a...
24-Mar-2008
Citeste mai mult
Recuperarea creantelor se face in moneda nationala a statului in care se afla sediul autoritatii solicitate. Intregul cuantum al creantei recuperate se transfera in moneda nationala a statului in care se afla sediul autoritatii solicitate, catre autoritatea solicitanta, in luna urmatoare datei la...
03-Mar-2008
Citeste mai mult
Baza lunara de calcul asupra careia angajatorii au obligatia de a retine si de a vira contributia individuala la bugetul asigurarilor pentru somaj, conform art. 27 alin. (1) din lege, este reprezentata de venitul brut realizat lunar de persoanele asigurate obligatoriu, prin efectul legii, prevazute...
22-Feb-2008
Citeste mai mult
ORDIN nr. 92 din 8 februarie 2008 pentru modificarea Normelor de aplicare a prevederilor Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare, aprobate prin Ordinul ministrului muncii si solidaritatii sociale nr....
21-Feb-2008
Citeste mai mult
Brokerii si agenti de marketing au obtinut venituri substantiale ca urmare a procesului de aderare la un fond de pensii obligatorii administrat privat in care au fost implicati aproximativ 4 milioane de romani. Nu s-a incheiat inca prima etapa a acestui proces - mai sunt salariati care vor fi...
15-Feb-2008
Citeste mai mult
Un participant se poate transfera de la un fond de pensii administrat privat la un alt fond de pensii administrat privat daca indeplineste cumulativ urmatoarele conditii: a) a semnat actul individual de aderare la fondul de pensii administrat privat la care doreste sa se transfere, insotit de copia...
08-Feb-2008
Citeste mai mult
Avand in vedere dificultatile cu care se confrunta tinerii absolventi ai institutiilor de invatamant la debutul lor in profesie, legate in principal de lipsa experientei profesionale, au fost stabilite o serie de facilitati acordate angajatorilor care angajeaza si formeaza profesional aceste...
25-Ian-2008
Citeste mai mult
Legea impune angajatorului anumite conditii pentru a putea mentine acordarea subventiei la incadrarea absolventilor: Mentinerea in munca a absolventilor cel putin 3 ani de la data incadrarii Subventia pentru incadrarea in munca a absolventilor are ca scop ocuparea pe termen mediu sau lung a...
22-Ian-2008
Citeste mai mult
Urmatoarele acte administrative fiscale emise prin intermediul mijloacelor informatice, in procesul de administrare a impozitului pe venit si de gestiune a declaratiilor fiscale, sunt valabile fara semnatura si stampila organului emitent, indeplinind cerintele legale aplicabile actelor...
30-Oct-2007
Citeste mai mult
Baza lunara de calcul la care angajatorul datoreaza contributia de asigurari pentru accidente de munca si boli profesionale pentru persoanele prevazute la art. 5 si 7 o constituie: a) suma veniturilor brute realizate lunar; b) salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, corespunzator...
09-Oct-2007
Citeste mai mult
Contributia de asigurari sociale nu se datoreaza asupra sumelor reprezentand: a) prestatii suportate din bugetul asigurarilor sociale de stat, inclusiv cele acordate pentru accidente de munca si boli profesionale; b) diurne de deplasare si de delegare, indemnizatii de delegare, detasare si transfer,...
09-Oct-2007
Citeste mai mult
Inspectia fiscala poate fi suspendata cand este indeplinita una dintre urmatoarele conditii si numai daca neindeplinirea acesteia impiedica finalizarea inspectiei fiscale: a) necesitatea efectuarii unuia sau mai multor controale incrucisate; b) necesitatea remedierii unor deficiente constatate in...
10-Sep-2007
Citeste mai mult
Dar si mai mult v-ar costa amenzile: pana la 10.000 de lei! Munca de noapte se presteaza in intervalul orar 22,00 - 6,00, in acceptiunea Codului muncii – fiind permisa posibilitatea abaterii cu o ora in plus sau in minus fata de aceste limite, potrivit dispozitiilor Contractului colectiv de...
26-Aug-2007
Citeste mai mult
LEGEA nr. 108 din 16 iunie 1999 * republicata pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii CAP. I Dispozitii generale ART. 1 (1) Se infiinteaza Inspectia Muncii, organ de specialitate al administratiei publice centrale in subordinea Ministerului Muncii si Solidaritatii Sociale, cu...
08-Iul-2007
Citeste mai mult
Cadrul legislativ general referitor la contraventii este stabilit de: – Ordonanta Guvernului nr. 2 din 12 iulie 2001 privind regimul juridic al contraventiilor, modificata si completata; – Ordinul M.M.S.F. nr. 118/2005 de aprobare a modelului procesului-verbal de constatare si sanctionare a...
07-Iul-2007
Citeste mai mult
Cristina Cristescu in: " Expertul dvs. in... Legislatia muncii + Asigurari sociale + Resurse umane Care sunt limitele in care se poate interveni asupra clauzelor contractuale in cazul salariatilor protejati? Problema Relatiile de munca sunt raporturi juridice flexibile, in care vointa partilor...
25-Iun-2007
Citeste mai mult
================================== E-News@LegislatiaMuncii.ro Newsletterul celor ce tin pasul cu legislatia muncii, resursele umane si asigurarile sociale 20 iunie 2007 =================================== Stimate abonat, Desi legea privind contractul colectiv de munca a fost adoptata inca...
20-Iun-2007
Citeste mai mult
Autor: Curtea de Apel Pitesti Art.70 alin.3 si art.79 alin.1 din Legea nr.76/2002 combinate cu art.64 si art.65 alin.1 din Codul muncii In pofida formularii limitative a art.64 din Codul muncii, dispozitiile sale trebuie aplicate si in situatiile vizate de art.65 alin.1, intrucat relatiile de...
05-Apr-2007
Citeste mai mult
Tip: Decizie Nr./Data: 459/R-CM (12.09.2006) Autor: Curtea de Apel Pitesti Art.41 Codul muncii Potrivit art.41 din Codul muncii, contractul individual de munca poate fi modificat numai prin acordul partilor, art.41(3) prevazand ca, modificarea contractului de munca se refera la durata...
14-Mar-2007
Citeste mai mult
Contract individual de munca. Continut. Clauza de mobilitate. Tip: Decizie Nr./Data: 561 (07.03.2006) Autor: Curtea de Apel Timisoara Domenii asociate: Contracte de munca C. muncii – art. 20 alin. 2, art. 25 Conform dispozitiilor art. 20 alin. 2 lit. c si art. 25 din Codul muncii, partile...
08-Mar-2007
Citeste mai mult
Razvan Gabriel Cristescu in: " Expertul dvs. in... Legislatia muncii + Asigurari sociale + Resurse umane " Regele a murit, traiasca regele! In acest fel ar putea fi sintetizat noul cadru normativ care reglementeaza drepturile si obligatiile personalului autoritatilor si institutiilor publice pe...
02-Mar-2007
Citeste mai mult
ORDONANTA nr. 3 din 17 ianuarie 2007 privind unele masuri financiar-fiscale din domeniul protectiei sociale ORDONANTA nr. 3 din 17 ianuarie 2007 privind unele masuri financiar-fiscale din domeniul protectiei sociale EMITENT: GUVERNUL; PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 67 din 29 ianuarie...
02-Feb-2007
Citeste mai mult
LEGEA nr. 487 din 27 decembrie 2006 bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2007 EMITENT: PARLAMENTUL; PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 1.047 din 29 decembrie 2006; Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege. CAP. I Dispozitii generale ART. 1 Obiectul prezentei legi il...
11-Ian-2007
Citeste mai mult
Romania in U.E. - noi raporturi de munca intre patron si firma Ce trebuie sa astepte cetateanul european din Romania (patron sau director) in privinta raporturilor de munca. Acquis - ul european in materie de raporturi patron - firma. Asemanari si deosebiri intre sistemul european si cel american....
10-Ian-2007
Citeste mai mult
Ministerul muncii a elaborat o strategie de descentralizare. Procesul va incepe de anul viitor si va cuprinde toate sectoarele din componenta acestui minister: somaj, asistenta sociala, protectia drepturilor copilului, protectia persoanelor cu handicap, combaterea violentei in familie, asigurarea...
12-Dec-2006
Citeste mai mult
Deviza CNAS: Birocratia salveaza Romania! Razvan Gabriel Cristescu in: " Expertul dvs. in... Legislatia muncii + Asigurari sociale + Resurse umane " Presedintele Casei Nationale de Asigurari de Sanatate, domnul Cristian Vladescu, a venit cu o idee intens mediatizata in ultima perioada:...
31-Oct-2006
Citeste mai mult
Contractul de asigurari sociale de sanatate Casele de asigurari de sanatate incheie cu asiguratii aflati in evidenta acestora, direct sau prin angajator, in termen de 12 luni de la data intrarii in vigoare a prezentului ordin, contracte de asigurari sociale de sanatate. Contractele de asigurari...
01-Sep-2006
Citeste mai mult
Clauza de confidentialitate, sperietoare pentru manageri Transferurile de manageri de top de la o companie la alta au devenit o chestiune curenta. Fiecare dintre ei detine un bagaj de informatii strategice. Le vor folosi la noul loc de munca? Se spune ca poti sa numeri pe degetele...
01-Iun-2006
Citeste mai mult
Intrebare: Societatea X cumpara un activ de la societatea Y. Odata cu aceasta cumparare preia şi 190 de angajati. Ce solutie legala exista pentru acest transfer masiv de personal, avand in vedere ca in codul al muncii nu mai exista transferul? Raspuns: ...
17-Apr-2006
Citeste mai mult
Termen de plata 1. Contributia la asigurarile sociale de sanatate Pentru veniturile din salarii si asimilate salariilor care se supun impozitului pe venit, obligatia virarii contributiei la Fondul national unic de asigurari sociale de sanatate revine angajatorilor pana la data de 25 a...
13-Apr-2006
Citeste mai mult
Potrivit art. 257 din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii, persoanele asigurate sunt obligate la plata unei contributii banesti lunare pentru asigurarile de sanatate. Contributia lunara a persoanei asigurate se stabileste sub forma unei cote de 6,5%, care se aplica asupra: ...
13-Apr-2006
Citeste mai mult
Ultima actualizare: martie 2008 Termen de plata 1. Contributia la asigurarile sociale de sanatate Obligatia virarii contributiei pentru asigurarile sociale de sanatate revine persoanei juridice sau fizice care angajeaza persoane pe baza de contract individual de munca ori in baza unui statut...
10-Apr-2006
Citeste mai mult
Potrivit art. 40 din Codul muncii, angajatorul are, in principal, urmatoarele drepturi: • sa stabileasca organizarea si functionarea unitatii; • sa stabileasca atributiile corespunzatoare pentru fiecare salariat, in conditiile legii; • sa dea dispozitii cu caracter obligatoriu pentru...
03-Apr-2006
Citeste mai mult
Greseli frecvente in emiterea deciziei de concediere Decizia de concediere se comunica in scris salariatului si cuprinde: • motivele care determina concedierea. Este gresit sa se arate numai temeiul juridic, ci trebuie sa se prevada atat motivele de fapt, cat si motivele de drept, adica...
19-Ian-2006
Citeste mai mult
Pentru acoperirea posturilor vacante exista doua posibilitati de actiune: aducerea de noi angajati apeland la piata externa a fortei de munca sau/si repartizarea angajatilor existenti, prin intermediul promovarii sau transferului (surse interne). Daca pentru posturile vacante de la baza...
21-Aug-2005
Citeste mai mult
PAGINI
4 pagini gasite la cautarea dupa transfer
Codul Muncii 2012
Termeni si conditii
Dictionar de termeni juridici
Contributii pentru asigurarile sociale de stat (CAS)
Termeni si conditii
Dictionar de termeni juridici
Contributii pentru asigurarile sociale de stat (CAS)
Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”
Calendarul Vesel al Managerului HR 2025Legea pensiilor actualizata Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRZile libere 2024Calculator salariu brut/netZile lucratoare 2024Indemnizatia pentru cresterea copilului 2024Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2024Pensia alimentara 2024 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2024
Demisia fara preaviz in 2024Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreaviz in 2024: ce drepturi si obligatii ai ca angajat Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Spor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareSSM in 2024. Modele de fise de evaluare a riscurilor, intocmite de specialisti
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati
CALENDAR DE BIROU personalizat - Cadoul ideal de sfarsit de an
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
