Studii de caz despre: intrebari

 

Transparenta si corectitudinea procesului de selectie si recrutare

19 Aprilie 2011
19 Aprilie 2011
procesul de selectierecrutarecandidat
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Este foarte posibil sa nu alegeti candidatul cel mai potrivit deoarece nu-i comunicati acestuia, inainte de decizia de angajare, toate informatiile pe care trebuie sa le cunoasca pentru a se integra cu succes in firma.

Un candidat poate avea competentele si califi - carile necesare postului, dar trebuie sa se potri veasca si culturii organizationale ori conditiilor speciale de lucru din compania dvs.

Iata alte câteva reguli ale interviului de selectie a caror nerespectare conduce la o angajare nereusita:

- Transmiteti candidatilor informatii corecte sI reale despre firma, post, manager, colegi, departament si cultura organizationala.

- Transmiteti candidatilor informatii referitoare la conditiile speciale in care urmeaza sa lucreze. Explicati-le câta autonomie vor avea in activitate sau, de exemplu, daca este cazul, precizati ca firma monitorizeaza mesajele pe E-mail ori telefoanele de serviciu ale angajatilor.

- Tratati-i pe toti in mod egal: nu enuntati mai multe informatii despre post unui candidat in defavoarea altuia; nu aratati simpatie unei persoane si raceala alteia.
40 Modele de Regulament Intern

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii
Portal Codul Muncii

Portal Codul Muncii

Vezi AICI detalii


- La finalul interviului oferiti candidatilor posibilitatea de a pune intrebari care sa le clarifice pe deplin aspectele legate de noul lor loc de munca, in situatia in care ar fi angajati.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
procesul de selectierecrutarecandidat
NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Conditii efectuare concediu paternalIntrebare: Avem un coleg la care i+a nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Incadrare in munca persoana cu handicap cu norma de lucru mai mica de 8 ore pe zi. SalariuIntrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Costurile erorilor de selectieVrei cei mai buni angajati? Iata cum ii poti avea13. Selectia personaluluiTransparenta si corectitudinea procesului de selectie si recrutareCat ii costa pe angajatori cheltuielile cu salariatii

ULTIMELE ARTICOLE

Statul roman recruteaza personal in IT si ofera salarii care ajung pana la 4.000 de euro!Scrisoarea de RESPINGERE a unui candidatProcedura completa la angajare si regulile referitoare la protectia datelor cu caracter personal!Angajatii din IT, recompensati cu mii de euro pentru recomandarile de candidatiPrioritatea ANOFM trebuie sa fie promovarea masurilor active de ocupare
Mai multe articole despre procesul de selectie

ARTICOLE SIMILARE

Multi salariati romani au nevoie de al doilea job, pentru a suplimenta veniturileLocuri de munca in sectorul public vor fi oferite temporar tinerilor dezavantajatiResurse umane: Cand angajatul recruteazaEvaluarea performantelor profesionale individualeDrepturile salariatilor pensionari. Tot ce trebuie sa stie angajatii si angajatorii

ULTIMELE ARTICOLE

Brandul de angajator in era digitala: cum sa te distingi pe piata muncii?STUDIU: Angajatii din sistemul privat de invatamant din Romania castiga intre 4.000 si 9.000 de leiStudiu - saptamana de lucru de 4 zile ar putea fi implementata in Romania, cadrul legislativ permiteCe trebuie sa stie managerii HR la final de luna? Specialistii explicaDeficitul fortei de munca si a competentelor pe piata muncii din Romania: provocari si solutii potential
Mai multe articole despre recrutare

ARTICOLE SIMILARE

Domeniile cele mai afectate de criza fortei de munca: IT, servicii si retailAfla de la interviu daca seful tau iti va face zile fripteCe este analiza postuluiNoua platforma lansata de CE pentru combatarea fraudei fiscaleReprezentantii salariatilor pentru negocierea CCM - procedura de alegere a acestora, conform Legii dialogului social nr. 367/2022

ULTIMELE ARTICOLE

Modificari si completari in COR - ce meserii vor fi introduse?Oferta de angajare. MODEL si sfaturi pentru managerii de HRCompaniile care achizitioneaza IA cu grad ridicat de risc la locul de munca risca AMENZI uriaseAngajarea in munca: procedura completa la angajare si documentele necesare - LISTABrandul de angajator in era digitala: cum sa te distingi pe piata muncii?
Mai multe articole despre candidat

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

Noutati CALENDAR DE BIROU personalizat - Cadoul ideal de sfarsit de an
» Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR!
» Detalii Click Aici « ALERTA: schimbari majore privind DIURNA. Ce se intampla cu...
» Detalii Click Aici « Au aparut: 47 de Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor
» Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2024 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]