Peste 1.000 de locuri de munca in Europa. Ce trebuie sa stie candidatii

Vesti bune pentru romanii interesati sa lucreze in Europa, in contextul in care exista mai multe oferte de munca disponibile. Aproape 1.250 de locuri de munca sunt disponibile pentru lucratorii romani in Spatiul Economic European, prin reteaua Eures Romania, arata datele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), publicate miercuri.

Conform centralizarii, din totalul celor 1.247 de posturi vacante, cele mai multe sunt oferte de catre angajatorii din Olanda (407 locuri de munca), Germania (335) si Austria (300).

De asemenea, in Irlanda sunt libere 61 de posturi, iar pe lista se mai afla Polonia (50), Norvegia (23), Marea Britanie (17), Letonia si Slovacia (cate 12 posturi), Bulgaria (10), Suedia (8), Spania (4), Slovenia (3), Ungaria (2), Franta, Croatia si Malta (cate un loc de munca).

Persoanele interesate sa ocupe un loc de munca pot viziona ofertele accesand www.eures.anofm.ro, sau se pot prezenta la sediul agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de domiciliu sau resedinta, unde consilierul EURES ii poate indruma.

2.809 persoane vor participa la cursurile gratuite organizate de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca in iulie 2018.

Programele de formare profesionala cu cele mai multe locuri disponibile vizeaza calificari precum: lucrator in comert (248); bucatar (215); agent de securitate (177); ospatar (chelner) vanzator in unitati de alimentatie (125); comunicare in limba engleza (98); lucrator in cultura plantelor (98); inspector (referent) resurse umane (84); infirmiera (80); frizer, coafor, manichiura, pedichiura (76); mecanic auto (73)...vezi mai multe despre formarea profesionala aici >>>

de Mara Dobrin

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!

Data aparitiei: 12 Iulie 2018

Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.

Clic aici si spune parerea ta!

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

CIM partial. Facilitati constructiiIntrebare: Pentru o persoana angajata cu norma de 16 ore pe luna - functie de baza, salariu brut 475 lei, la o firma de constructii (unde se aplica scutirea) care sunt retinerile care trebuie calculate?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Incetare CCC. Neprezentarea salariatei la locul de munca. ConsecinteIntrebare: Avem o persoana aflata in concediu pentru cresterea si ingrijirea copilului varsta pana 2 ani a carei copil a implinit 2 ani in data de 10.04.2020, in perioada de urgenta. Conform OUG 32/2020 persoanele aflate in concediu si plata indemnizatiei pentru cresterea copilului beneficiaza prelungirea acordarii acestui drept pana la 15.05.2020 si apoi cf. OUG 70/14.05.2020 s-a prelungit pana in 31.05.2020. In OUG 92/28.05.2020 nu mai apare specificat nimic in legatura cu acest lucru. Drept urmare...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<