Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Miercuri zi decisiva de negocieri pentru Codul Muncii

25 Ianuarie 2011
25 Ianuarie 2011
sindicatepatronatecodul muncii
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Sindicatele si o anumita parte a patronatelor, care s-au intalnit in data de 18 ianuarie cu primul ministru, ii reamintesc, intr-o Scrisoare, ca asteapta sa stabileasca data intalnirii de miercuri 26 ianuarie pentru a discuta pachetul de legii sociale.

In urma intalnirii din data de 18 ianuarie 2011 de la Palatul Victoria, partile au convenit sa faca modificari la pachetul de legi sociale. Modificarile au fost facute si documentele au fost inregistrate vineri, 21 ianuarie, la Secretariatul General al Guvernului.

Din pachetul de legi fac parte: Proiectul Legii partenerilor sociali-patronate, sindicate, comitete de dialog social; Proiectul Legii privind negocierile colective de munca; Proiectul Legii conflictelor de munca; Proiectul Codului Muncii.

Partenerii sociali, sustin, intr-o Scrisoare trimisa primului ministru, ca au tinut cont, in modificarile lor, de proiectelor de acte normative in varianta Guvernului si ca in formularile lor au introdus prevederi din directivele Uniunii Europene in domeniu, precum si din "Memorandumul de observatii tehnice asupra proiectului de Cod al Muncii si de Dialog Social din Romania", elaborat de Biroul International al Muncii, de la Geneva, in ianuarie 2011.

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 


Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]