Studii de caz despre: intrebari

 

Peste 17.500 de intrebari si raspunsuri din toate domeniile relatiilor de munca

codul munciiportal codul munciiresurse umanesalarizare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Daca tu crezi ca domeniul relatiilor de munca este dificil si greoi, stai sa vezi cum este fiscalitatea in perioada aceasta a anului. Este chin adevarat. Dovada ca expertii portalului de fiscalitate ne transmit acelasi mesaj: work overload. Prea multe intrebari, neclaritati importante, contabili la un pas sa nu greseasca in mod iremediabil. Vor face fata pentru ca asta le cerem. Pentru asta sunt renumiti de atat de mult timp pe piata din Romania.
 
Pentru profesionistii din dreptul muncii exista un portal special conceput care sa ofere clarificari si rezolvari pentru cele mai ardente, incalcite si dificile probleme, PortalCodulMuncii.ro. Expertii acestui portal sunt cunoscuti in Romania. Ofera clarificare la foc automat. Nu gresesc si nu lasa intrebare neadresata.
 
PortalCodulMuncii.ro ofera, in principiu, beneficii precum:
 
-peste 17.500 de intrebari si raspunsuri din legislatia muncii
-Consultanta NELIMITATA in scris, pe toata perioada abonamentului de 12 luni
-Consultanta telefonica in fiecare Marti, in intervalul 16:00 - 18:00

Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Vezi AICI detalii
Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii
Agenda Managerului de HR 2024

Agenda Managerului de HR 2024

Vezi AICI detalii

- Codul Muncii
 -Salarizare
 -Contributii
 -Somaj
 -Concedieri
 -Resurse Umane
 
Evident, cu totii ne intrebam acelasi lucru. Cat am plati pentru Consultanta NELIMITATA in scris, pe toata perioada abonamentului de 12 luni? Poate ca am da pe loc 3 salarii bune. Poate ca am da si mai mult daca problemele ce tin de dreptul muncii ne preseaza in mod real.

Dar accesul la PortalCodulMuncii nu implica astfel de costuri. (Investitia necesara pentru 12 luni de abonament). O oferta de nerefuzat este valabila chiar astazi. Puteti sa economisiti timp pentru rezolvarea problemelor de care va loviti. Nu trebuie sa petreceti 2-3 ore pentru fiecare neclaritate de care va loviti. Puteti sa o transferati catre expertii in dreptul muncii. Sau poate veti regasi raspunsurile dorite in cele peste 17.500 de intrebari de care alte persoane deja s-au lovit.
 
Detalii aici cu privire la PortalCodulMuncii, locul in care expertii ofera consultanta de calitate, in timp util, la cele mai mici costuri de pe piata.
 

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!


Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.
...Vezi AICI detalii complete <<

de Adela Simonescu


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
codul munciiportal codul munciiresurse umanesalarizare

 Data aparitiei: 26 Februarie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Peste 17.500 de intrebari si raspunsuri din toate domeniile relatiilor de munca Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

REVISAL: ce se intampla daca angajatorul nu a inregistrat suspendarea pentru absente nemotivateNoutate a "noului" Cod al muncii: orice modificare de contract de munca se va face in scris! (ca si pana acum)UNTRR solicita simplificarea reglementarilor in domeniul relatiilor de muncaREPAUSUL saptamanal in cazul in care se acorda in alte zile decat sambata si duminicaCODUL MUNCII se modifica: Salariatii au dreptul sa fie asistati de avocat in fata angajatorului!

ULTIMELE ARTICOLE

CODUL MUNCII se MODIFICA! Femeile gravide, lauzele si parintii singuri nu pot fi obligati sa presteze munca de noapteMunca in zi de sarbatoare legala. Compensare cu timp liber in cadrul luniiDeclaratie privind activitate cu CIM la alt angajator - Este LEGAL ca angajatorul sa solicite?Dispozitiile Codului muncii nu se aplica persoanelor fizice autorizate?Modificarea salariului prin act aditional. La ce data se va produce si cand va fi inregistrat in Revisal?
Mai multe articole despre codul muncii

ARTICOLE SIMILARE

Ultimele 2 zile de reducere specialaAbonament de 6 luni la PORTAL CODUL MUNCII5 spete de dreptul muncii, rezolvate de expertiPeste 17.500 de intrebari si raspunsuri din toate domeniile relatiilor de muncaFara erori in relatiile de munca! O echipa de consultanti si experti va sta la dispozitie!

ULTIMELE ARTICOLE

Consultanta personalizata in legislatia muncii: rezolvati rapid cele mai dificile problemeCodul Muncii 2021: Noutati despre Somaj Tehnic, Concedii, REVISAL sau Concediere
Mai multe articole despre portal codul muncii

ARTICOLE SIMILARE

Munca in zi de repaus saptamanal. Ce OBLIGATII va avea angajatorul?Salariat arestat preventiv - procedura de suspendare a CIM, in acest cazPeste 3.000 de persoane vor putea participa la cursuri de formare profesionala gratuiteCumulul pensiei cu salariul, in baza Legii nr.341/2004 - trebuie incheiat un nou CIM?Noile modificari din REVISAL: ce cursuri trebuie sa urmeze angajatul care va efectua inregistrarile?

ULTIMELE ARTICOLE

Detasarea salariatilor. Acordarea drepturilor mai favorabile prevazute de CCMRiscul unui CONFLICT de munca - ce se intampla daca contractul colectiv de munca este expirat?Sot si sotie la acelasi angajator. Tratamentul FISCAL al serviciilor turisticeOBLIGATIA de indexare a pensiei de intretinere - mod de calculModificarea salariului si transmiterea in Revisal - PROCEDURA
Mai multe articole despre resurse umane

ARTICOLE SIMILARE

REVISAL: se intocmeste act aditional pentru acordarea sporurilor de performanta?JOBSLIST.RO - Portal gratuit de publicare si cautare locuri de muncaMODEL Contract individual de munca la domiciliuSOLUTIILE celor mai controversate probleme legate de SALARIZARE in contextul actual! Specialistii explicaConcediu medical in perioada de somaj tehnic. Ce obligatii apar privind inregistrarea in Revisal si SALARIZARE?

ULTIMELE ARTICOLE

80% dintre specialistii HR se asteapta la numeroase MODIFICARI legislative si sunt ingrijorati de frecventa schimbarilorINS - Rata somajului in randul tinerilor a ramas la un nivel ridicat si in mai 2024Cumul de contracte. Unde se va declara functia de baza?Majorarea salariului de baza minim brut la 3.700 lei lunar, aprobata de ExecutivImpactul modificarii salariului minim pe economie din iulie
Mai multe articole despre salarizare
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

NoutatiNoutati NOU: Codul muncii si Lega dialogului social in format TIPARIT
» Detalii Click Aici « Atentie la Contractul Colectiv de Munca - AMENZILE ajung pana la 20.000 de lei!
» Detalii Click Aici « Atentie la procedura OBLIGATORIE ce trebuie parcursa la angajarea strainilor in Romania!
» Detalii Click Aici « LEGEA PENSIILOR: noile MODIFICARI intra in vigoare! ATENTIE la schimbarea legii
» Detalii Click Aici «
 
 
ClubClub Legislatia Muncii Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 



 
© 2024 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]