Noile modificari aduse regimului de declarare derogatoriu

Contributiiobligatii plataregim declarare derogatoriumodificaridecont
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Va prezentam mai jos modificarile semnificative aduse regimului de declarare derogatoriu, mentionand astfel mai intai ca in caz de inactivitate temporara, organul fiscal competent poate aproba, la cererea contribuabilului, alte termene sau conditii de depunere a declaratiilor fiscale pentru impozitele, taxele si contributiile administrate de Agentia Nationala de Administrare Fiscala.

Anexa nr. 1 la Ordinul presedintelui Agentiei Nationale de Administrare Fiscala nr. 1.221/2009 privind Procedura de aprobare a regimului de declarare derogatoriu, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 415 din 17 iunie 2009, se modifica si se completeaza dupa cum urmeaza:

La capitolul A "Aprobarea regimului de declarare derogatoriu", dupa punctul 6 se introduce un nou punct, punctul 61, care stabileste ca in cazul contribuabililor, persoane fizice autorizate potrivit Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 44/2008 privind desfasurarea activitatilor economice de catre persoanele fizice autorizate, intreprinderile individuale si intreprinderile familiale, cu modificarile si completarile ulterioare, sau persoane fizice a caror activitate este organizata si reglementata prin legi speciale, odata cu cererea de acordare a regimului de declarare derogatoriu, se depune dovada inscrierii inactivitatii temporare la registrul comertului sau la organizatiile profesionale care au eliberat documentele de functionare in baza carora persoanele respective isi desfasoara activitatea, dupa caz.

La capitolul C "Depunerea declaratiilor fiscale" punctul 1 "Sfera de aplicare a regimului de declarare derogatoriu", pct. 1.1 se modifica in sensul ca se precizeaza ca sunt supuse regimului de declarare derogatoriu urmatoarele declaratii fiscale:

a) formularul 100 «Declaratie privind obligatiile de plata la bugetul de stat», cod 14.13.01.99/bs;

b) formularul 101 «Declaratie privind impozitul pe profit», cod 14.13.01.04;

c) formularul 112 «Declaratie privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate», cod 14.13.01.01/d.u;

d) formularul 104 «Declaratie privind distribuirea intre asociati a veniturilor si cheltuielilor», cod 14.13.01.01/dv;

e) formularul 120 «Decont privind accizele», cod 14.13.01.03;

f) formularul 130 «Decont privind impozitul la titeiul din productia interna», cod 14.13.01.05;

g) formularul 300 «Decont de taxa pe valoarea adaugata», cod 14.13.01.02.

La capitolul C punctul 2 "Termene de depunere", pct. 2.2 se modifica, in sensul ca se precizeaza ca pentru fractiunea de an fiscal aflata in afara perioadei de aplicare a regimului de declarare derogatoriu, contribuabilii au obligatia depunerii declaratiilor prevazute la pct. 1.1 lit. b -Formularul 101 "Declaratie privind impozitul pe profit", cod 14.13.01.04, lit. e- Formularul 120 «Decont privind accizele», cod 14.13.01.03 si lit. f- formularul 130 «Decont privind impozitul la titeiul din productia interna», cod 14.13.01.05, la termenele prevazute de lege."

La capitolul D "Proceduri de administrare", punctul 3 se modifica precizandu-se ca notificarea contribuabililor care nu depun declaratiile fiscale pe perioada aplicarii regimului de declarare derogatoriu se face avandu-se in vedere termenele de depunere prevazute de lege pentru declaratiile mentionate la cap. C pct. 1.1 lit. b), e) si f).


NOUTATI din Legislatie muncii

Ce noutati au aparut in domeniul legislatiei muncii?


Parcurgeti Caietul Seminarului National de Legislatia Muncii!
Contine noutatile legislative din 2024, implicatii, controverse, solutii!


Iata mai jos cateva exemple:

1) Salariul minim
2) Concediul de crestere copil
3) Hartuirea la locul de munca
4) Telemunca pentru parinti
5) Suspendarea si incetarea CIM
6) Contractul cu fractiune de norma
7) Pauza de masa



...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Contributiiobligatii plataregim declarare derogatoriumodificaridecont

Data aparitiei: 10 Aprilie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Noile modificari aduse regimului de declarare derogatoriu Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revenire din CCC. Stimulent de insertie. ConditiiIntrebare: O salariata a nascut la data de 09.09.2022, iar la data de 17.11.2022 contractul i-a fost suspendat pana la data de 09.09.2024 pt concediu de crestere copil. Tatal nu doreste sa isi ia luna/lunile tatalui, desi are acest drept. 1. In aceasta situatie, la ce data trebuie sa isi reia angajata activitatea pt a beneficia de stimulentul de insertie? 2. Exista anumite conditii pt a se reintoarce la serviciu la data de 09.09.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Venituri pensie. Trecere pensie anticipata din pensie invaliditateIntrebare: O persoana s-a pensioat medical gr. III in cursul anului 2016. In perioada 2012- aprilie 2016, pe langa drepturile obtinute in baza contractului de munca, a indeplinit functia de membru al consiliului de administratie, incasand lunar o indemnizatie, asupra careia s-a calculat, retinut si virat contrbutia la pensie, CAS. Intrebari a) la stabilirea pensiei de invaliditate s-a valorifiat indemnizatia de administrator? Dar perioada de cinci ani, cand a urmat studii superioare la forma de invatamant...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]