Strategia Europa 2020: Romania nu a atins tinta de ocupare a fortei de munca

Resurse Umanerata somajuluisomajstrategia europaocuparea fortei de munca
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Nici la sfarsitul lui 2012, Romania nu a atins tinta nationala de ocupare a fortei de munca de 70% stabilita in cadrul Strategiei Europa 2020. Astfel, rata de ocupare a populatiei in varsta de munca (15-64 ani) s-a plasat la 59,3%, fiind mai mare cu 1,4 puncte procentuale decat cea inregistrata in acelasi trimestru din 2011, dar in scadere comparativ cu trimestrul anterior, cu 1,5 puncte.

Gradul de ocupare era mai mare pentru barbati (66,8%, fata de 51,9% pentru femei) si pentru persoanele rezidente in mediul rural (60,5% fata de 58,5% in mediul urban). In cazul tinerilor (15-24 ani), rata de ocupare a fost de 23,1%.

Rata somajului a crescut in ultimul trimestru al anului trecut la 6,9%, de la 6,8% in precedentele trei luni, dar comparativ cu trimestrul patru din 2011 este in scadere, de la 7,7%, numarul somerilor ajungand la 684.000, potrivit datelor anuntate vineri de Institutul National de Statistica (INS).

In trimestrul al patrulea al anului trecut populatia activa a Romaniei era de 9,89 milioane persoane, din care 9,21 milioane persoane ocupate si 684.000 de someri.

Pe sexe, ecartul dintre cele doua rate ale somajului a fost de 0,7 puncte procentuale (7,2% pentru barbati fata de 6,5% pentru femei), iar pe medii rezidentiale de 3,7 puncte procentuale (8,5% pentru mediul urban, fata de 4,8% pentru mediul rural). Rata somajului a atins nivelul cel mai ridicat (22,7%) in randul tinerilor (15-24 ani).

Datele se refera la somajul definit de Biroul International al Muncii (BIM). Potrivit acestuia, somerii sunt persoanele in varsta de 15-74 ani care indeplinesc simultan trei conditii - nu au un loc de munca, sunt disponibile sa inceapa lucrul in urmatoarele doua saptamani, respectiv au cautat activ un loc de munca in decursul ultimelor patru saptamani.

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!


Atentie! Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada!
Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Scapati instantaneu de stresul
intocmirii Regulamentului Intern!

In lucrarea pe stick „Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz” gasiti TOT!

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Resurse Umanerata somajuluisomajstrategia europaocuparea fortei de munca

Data aparitiei: 25 Martie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Strategia Europa 2020: Romania nu a atins tinta de ocupare a fortei de munca Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]