legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

BNS dezbate probleme de egalitate pe piata muncii

01 Martie 2013
01 Martie 2013
BNSblocul national sindical1 martie 2013convenitia ILOegalitatea pe piata muncii
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Blocul National Sindical, Organizatia de Femei a BNS si Reteaua Comitetelor de Gen organizeaza cu ocazia Zilei Internationale a Femeii o conferinta in cadrul careia vor fi abordate probleme legate de egalitatea de sanse in societatea romaneasca in general si in piata muncii in special.

Doua dintre temele pe care le vor aduce in discutie reprezentantele BNS vizeaza necesitatea ratificarii de catre Romania a Conventiei ILO nr 189 pentru lucratorii familiali si plata egala pentru munca egala.

In ceea ce priveste primul subiect, Blocul National Sindical a facut demersuri inca de anul trecut catre Guvern si Parlament pentru ca aceasta Conventie sa fie ratificata insa nu s-au inregistrat progrese semnificative pana in prezent. Campania sustinuta de BNS, OF BNS si Reteaua Comitetelor de Gen face parte dintr-o actiune ampla derulata de Confederatia Internationala a Sindicatelor la nivel mondial, inceputa in anul 2012.

Plata egala pentru munca egala este o preocupare majora la nivel european avand in vedere faptul ca diferenta la plata intre barbati si femei ajungea in 2010 la 16,2% raportat la media castigului orar la nivelul Uniunii Europene. Tradusa in zile de munca, aceasta diferenta inseamna 59 de zile pe care femeile trebuie sa le lucreze in plus pentru a ajunge la aceleasi venituri cu ale barbatilor.

Mai multe informatii pe aceste doua teme plus alte subiecte de interes din sfera egalitatii de sanse au fost oferite in cadrul conferintei din data de 1 martie 2013.


Sursa: BNS


NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: au aparut mai multe acte normative care vizeaza RI


Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada! Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Protejati-va! Va oferim informatii complete in lucrarea:
Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz!

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]