Stabiliti in fisa postului obligatiile lucratorului

25 Aprilie 2012

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Fisa postului reprezinta documentul prin care dvs., in calitate de angajator, stabiliti limitele competentelor unui lucrator, precizati atributiile si obligatiile pe care acesta le are fata de societate etc..

In practica curenta, in fisa de post se fac remarcate lipsuri majore in ceea ce priveste stabilirea obligatiilor lucratorului din punct de vedere al securitatii si sanatatii in munca.

Iata cateva exemple de responsabilitati ale titularului postului, pe care va sfatuim sa le introduceti in fisele dvs. de post:
- Sa se prezinte la serviciu apt pentru lucru;
- Sa poarte echipamentul individual de protectie din dotare;
- Sa nu efectueze, in timpul lucrului, operatiuni pentru care nu este instruit corespunzator etc..

Sanctiune

250 Modele Fise de Post

Vezi AICI detalii

Instruire si testare SSM 11 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Vezi AICI detalii

Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi AICI detalii

Lipsa stabilirii prin fisa postului a atributiilor si raspunderilor ce revin lucratorilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca, corespunzator functiilor exercitate, constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de la 4.000 de lei la 8.000 de lei, conform art. 39, alin. (4) din Legea nr. 319/2006.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit

NOUTATI din Legislatia muncii

Schimbare legislativa majora pentru angajatori si HR

Adio salarii „confidentiale”!
A inceput era transparentei salariale obligatorii

Directiva (UE) 2023/970 schimba radical felul in care recrutezi, platesti si comunici salariile.

Nu este o recomandare. Nu este optional. Este o obligatie legala!

Vedeti AICI toate detaliile >

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Prelungire suspendare CIM pana la implinirea ultimului copil a varstei de 2 aniIntrebare: Avem o angajata care este in CIC cu al doilea copil, in aceasta perioada l-a nascut pe al treilea. Ea doreste sa efectueze si lunile tatalui, adica pana copilul al doilea implineste 2 ani, dupa care sa ramana in continuare in CIC cu al treilea copil. Va rugam sa ne spuneti daca poate acest lucru si in ce conditii (eventual daca tatal nu indeplineste conditiile de intrare in CIC) sau daca nu poate, la ce data ar trebui sa I se faca intrarea in CIC cu al treilea copil.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Certificat medical. Suprapunere pentru o ziIntrebare: Va rugam sa ne sprijiniti cu un punct de vedere in urmatoarea situatie referitoare la gestionarea certificatelor medicale: O angajata a societatii noastre a primit un certificat medical initial de la medicul de familie pentru perioada 28.04.2026 - 30.04.2026. In data de 30.04.2026, ulterior consultului la medicul de familie, aceasta s-a prezentat la unitatea de primiri urgente, unde, din cauza agravarii starii de sanatate, a fost internata. La externare, i-au fost eliberate urmatoarele...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Fisa postului
Fisa de post
Obligatiile lucratorului

ARTICOLE SIMILARE

Ce va ofera abonamentul de 12 luni la Portal Codul Muncii?Garantie pentru gestionar casierie. Care e procedura corecta?Fisa de post pentru asistent medicina dentara Fisa de post pentru sef supraveghere case 3 LUCRARI de TOP in legislatia muncii si HR. 50% REDUCERE si transport GRATUIT

ULTIMELE ARTICOLE

Studiile medii in REGES Online: ce trebuie sa stii despre noile modificari [MODEL] FISA POSTULUI pentru inginer in realizarea, intretinerea si dezvoltarea aplicatiilor web - cod COR 251208 Clasificarea ocupatiilor din Romania. Noi meserii au fost incluse in COR Egalitatea de sanse si de tratament in cadrul companiilor. Reglementari legale + fisa de post expert egalitate de sanse Adio dilemelor legate de REGES-ONLINE! Specialistii prezinta solutii reale si concrete

Mai multe articole despre fisa postului

ARTICOLE SIMILARE

Protectia muncii: Model FISA DE POST protectionist silvic Model-cadru pentru fisa postului SSM: Fise de identificare a factorilor de risc profesional a unui lucrator FISA DE POST pentru inginer zootehnist Maine, control de la protectia muncii! Cum procedati?

ULTIMELE ARTICOLE

FISA DE POST specialist in e-media - MODEL COMPLET [MODEL] FISA DE POST pentru fotograf - cod COR 343101 [MODEL] FISA DE POST pentru agent dezinfectie, deratizare, dezinsectie [MODEL] FISA DE POST Manager Aprovizionare [MODEL] Fisa postului pentru sef departament marfuri alimentare/ nealimentare

Mai multe articole despre fisa de post

ARTICOLE SIMILARE

Stabiliti in fisa postului OBLIGATIILE LUCRATORULUIAtentie: Abateri mai putin cunoscute care pot fi sanctionate de inspectorii ITM 7 aspecte obligatoriu de stiut de orice angajator, referitor la protectia muncii!Eliminati complet riscul unui accident de munca si evitati orice problema care tine de SSM Ghidul practic de sanatate si securitate in munca

ULTIMELE ARTICOLE

Tableta Specialistului SSM: 3 instrumente de lucru pentru profesionisti Lucruri VITALE de stiut despre protectia muncii

Mai multe articole despre obligatiile lucratorului

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.