In data de 05.04.2011, in urma unor actiuni de control privind identificarea cazurilor de munca fara forme legale, inspectorii de munca din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca Bucuresti, au identificat un numar de 967 persoane care desfasurau activitate fara sa aiba incheiate contracte individuale de munca, contrar prevederilor din Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii, din care:
- la o singura societate au fost identificate un numar de 965 persoane, pentru care a fost aplicata, in conformitate cu prevederile art. 276, alin. 1, lit. e, din Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii - modificata si completata, sanctiunea contraventionala in cuantum de 100.000 lei.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Conditii efectuare concediu paternalIntrebare: Avem un coleg la care i+a nascut sotia in luna Noiembrie. Cat timp are acest coleg la dispozitie pentru a beneficia de concediul paternal si de concediul de puericultura deoarece a facut acest curs.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Incadrare in munca persoana cu handicap cu norma de lucru mai mica de 8 ore pe zi. SalariuIntrebare: Va rugam sa ne ajutati urgent cu un raspuns la urmatoarea intrebare. Avem un angajat incadrat in grad de handicap mediu. Are recomandare de reducere a programului de lucru la 6 ore. Va rugam sa ne comunicati daca se poate reduce programul de lucru, cu mentinerea salariului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<