Primariile trebuie sa acopere o gaura de 46.000 de posturi

administratie publicalocuri vacanteOUG 34/2009economie
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Printr-o ordonanta de urgenta adoptata, despre care deja v-am informat, s-a decis ca „autoritatile locale care au angajati putini si care, din aceasta cauza, intampina dificultati in desfasurarea activitatii sa poata face angajari pe posturile unice”. La nivel national se pastreaza regula potrivit careia la sapte persoane care pleaca din sistemul bugetar se poate angaja una singura.

„Ocuparea posturilor (vacante unice in cadrul autoritatilor locale - n.r.) se face numai dupa obtinerea avizului favorabil al guvernului, prin nota initiata de MAI la propunerea prefectului, pe baza solicitarilor temeinic justificate ale ordonatorilor principali de credite ai bugetelor locale”, se precizeaza in textul Ordonantei de Urgenta a Guvernului, analizat de Fin.ro.

In document se mai scrie ca „pana in prezent, reducerea numarului de salariati s-a realizat in mare parte prin plecari naturale din sistem, dar a generat si unele disfunctionalitati, in special la nivelul institutiilor si autoritatilor publice locale care au un numar redus de posturi aprobat”

Financiarul a scris ca prin OUG 34/2009, Cabinetul Boc a blocat posturile vacante din institutiile si auto­ritatile publice indiferent de modul de finantare, cu exceptia a maximum 15% din posturile vacan­tate dupa intrarea in vigoare a acestei ordonante. Actul normativ a fost modificat, in 2009 si 2010, prin alte patru ordonante. De la adoptarea Ordonantei 34 si pana in decembrie 2010 au fost reduse aproximativ 46.000 de posturi „pe baza plecarilor naturale din sistem”, iar economiile cu cheltuielile de personal au fost de circa 900 de milioane de lei.

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!


Atentie! Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada!
Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Scapati instantaneu de stresul
intocmirii Regulamentului Intern!

In lucrarea pe stick „Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz” gasiti TOT!

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
administratie publicalocuri vacanteOUG 34/2009economie

Data aparitiei: 08 Martie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Primariile trebuie sa acopere o gaura de 46.000 de posturi Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]